企业文化专员

职位类别： 员工关系/企业文化/工会

任职要求：

1、本科学历，行政文秘、中文、新闻、广告等相关专业，30岁以下； 

2、三年以上大型制造型企业文化宣传工作经验；

3、责任心强，工作踏实认真、勤于思考、擅长公文写作和文化活动策划、熟练运用办公软件； 

4、有较强的组织协调能力、团队精神和敬业精神。

岗位职责：

1、负责筛理先锋企业文化，搭建先锋文化体系。

2、负责具体落实企业文化战略、企业制度宣传。

3、负责每月典型人物、典型事迹的提炼、编辑及宣传。

4、负责先锋内部平台的运营，每周更新3-4次，每月定月度主题。

5、每月10日前《先锋双月刊报》稿件的征集、筛选、修改及编辑工作。

6、每月策划组织一次项目式员工活动。对组织和执行工作进行协调和监督，对活动内容成果进行宣传和报道。

7、负责公司宣传栏的管理，主要为栏内项目设置，内容设定分为固定栏及定期发布栏。

8、文化手册、员工手册、安全手册的编辑、更新、宣传工作。

9、负责公司元宵晚会、感恩晚会等大型节目的策划、组织及实施。

10、每月大事记，以部、公司为单位收集并整理存档；

11、根据公司文化宣传需求，不断创新文化宣传载体。

12、领导交办的其他事项。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限