岗位职责： 1、参与质量分析、编制质量控制计划，设计质量控制卡,确定质量控制点； 2、确定控制程序和必要的工装，确保过程质量和最终检验的控制； 3、协调相关部门对质量问题进行分析，并监督改善措施的执行情况和效果； 4、持续监控所有质量目标的进展，履行必要的改进措施； 5、参与ISO质量管理体系建设； 任职要求： 1、相关行业本科以上学历；英语良好； 2、2-3年以上质量相关岗位工作经验； 3、熟悉ISO9000质量管理体系；了解ISO9000质量体系在企业的运作方法；了解产品工艺流程；熟悉运用质量管理工具及方法，如6sigma等；熟练使用办公软件； 4、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神；

岗位内容： 代表客人检验品质，出货前确保品质没有问题，抽箱验货，陪客人验货等； 岗位要求： 1、具有5年以上高档手袋QA工作经验，熟悉QA验货标准； 2、品质观念强，能独立处理验货过程中出现的各种质量问题； 3、工作认真负责，服从安排； 福利待遇： 1、单休，包食宿，提供免费一日三餐（自助餐），宿舍有空调（2-3人/间）不住公司没有外宿补贴的，因为公司有宿舍提供的； 2、全勤奖50元/月，商业保险等，试用期3个月； 3、员工享有法定假，做满一年享受年假5天等带薪假期； 4、节假日加餐，员工免费旅游，新年开门利等； 5、环境优美，写字楼层办公室，公司内部有健身房，乒乓球台等； 薪资：5500-6500元/月

岗位职责： 1.负责新案子（NPI)从试模到量产整个生产过程的产品质量控制，寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量； 2.负责解决产品生产过程中所出现的质量问题，处理品质异常及品质改善； 3.产品的品质状况跟进，处理客户投诉并提供解决措施； 4.制定各种与品质相关的检验标准与文件； 5.负责处理客诉，主导品质会议检讨，8D改善报告; 6. 作为Quality单位的窗口人员，负责与客人接洽; 8．新项目的NPI 开发，PM阶段的客户联络; 9．能够有效的完成客户交办的事项，报告等，同时将客人的要求准确的传达给厂内。 任职资格： 1.本科及以上学历；英语或韩语口语流利； 2.有3年以上质量工作经验，相关的项目质量主导、以及CQE经验； 3.有3C（计算机computer、通讯communication、消费电子产品consumer electronics）金属行业经验； 4.具备较高的品质数据分析能力, 并且提升品质良率； 5.能独立领导项目，有项目管理能力，具有较好的沟通、协调能力； 6.接受异地出差。

岗位职责 1. 制定技术预研/产品研发/工艺&设备开发/过程开发/设计验证/试制验证等节点技术过点及阶段过点评审标准，确保技术成果转化为商业项目过程的品质。 2. 匹配产品部产品和业务特点，设计研发/工程/制造/供应链管理/客户服务等品质管理模块流程，制定品质管理标准，确保新产品导入过程的品质，策划品质目标，协助产品部达成目标。 3. 按照ISO9000/ISO14001/ISO45001/IATF16949等体系总体要求，建立与产品部业务相适应的品质管理体系，定期对产品部品质管理体系运行的适宜性、充分性、有效性进行审核评价，推动持续改善。 4. 协助产品部进行品质领导力、品质工具及品质意识等方面的赋能培训。 任职资格 1. 统招本科及以上学历。 2. 消费类电子产业链或汽车行业工程及品质管理 5 年以上工作经验（其中至少3年全模块品质管理经验）。 3. 对品质工程工具有较深/全面掌握，如：QFD、5大手册、统计工具等，通过六西格玛绿带/黑带资格认证更佳（中质协/美质协均可）。

1.协助保证公司质量管理体系的有效和正常运行； 2.公司内部及外部、客户的审核对应； 3.审核问题点的对策改善及跟进； 4.组织实施质量体系和过程审核； 5.改善质量体系文件，受控及发行。 岗位职责： 1.统招大专及以上学历； 2.日语N2或相当水平； 3.有品质经验、汽车行业相关经验优先； 4.熟练使用办公软件； 5.沟通能力强，能承受工作压力。

1）依据公司质量检验标准，负责对公司原材料、半成品、成品进行理化检验，确保原材料和产品过程控制及理化检验结果符合公司质量标准要求。 2）负责公司检验样品的取留样工作，确保所取样品具备代表性，能体现原材料及产品整体质量水平。 3）负责对公司产品的检验数据及时录入QMS系统，并对数据准确性负责，为原材料和产品过程控制提供数据支持。 4）负责对公司合格原材料、产品放行处理，对不合格原材料、产品，收集相关质量信息及时上报、跟踪，确保质量异常及时纠正、处理，提升公司产品质量。5）协助研发中心、质量管理部等部门开展新产品试产、首产的理化检测工作，保存检测数据，定期送检及留样样品。 6）负责化验室现场卫生及仪器设备的维护保养工作，确保符合6S管理要求。

1、依据公司产品质量检验标准，对公司产品外观及其包材质量进行检验工作，确保产品过程控制及检验结果符合公司质量标准要求。 2、根据公司质量异常处理流程，主动完成合格产品及包材放行和不合格产品的上报和跟进处理过程，及时记录异常情况，随时关注生产计划、生产和包装工艺过程及产品品质的变化，确保产品质量异常及时纠正、处理和改进。 3、依据公司技术标准、操作文件、国标、检验方法，提前了解生产计划及包材来料情况，主动完成对来料包材的检测工作，确保包材过程控制及检验结果符合公司质量标准要求。 4、依据公司质量检测数据管理要求，主动完成出具检验数据，处理数据，填写检验报告单，数据及时录入QIS系统，及时完成SAP过账，并对数据准确性负责，为包材过程控制提供依据。 5、依据公司质量检测数据管理要求，主动完成出具检验数据，处理数据，填写检验报告单，数据及时录入QIS系统，并对数据准确性负责，为产品过程控制提供依据。 6、依据公司质检员考核管理要求，定期回顾并熟练掌握检验标准、检验方法，确保产品质量符合性判定准确无误。 7、完成本职工作相关的支持和协调工作。 任职资格： 1、高中（含中专、中技、职高）及以上学历。 2、熟悉Word、Excel办公软件的应用，了解包装材料知识，具备良好的沟通能力、分析判断能力。 3、一年以上相关岗位工作经验。

岗位职责： 1、对产品质量进行品质把控，检查，确保产品合格出货。 任职要求： 1、熟练使用办公软件。 2、有责任心，有良好的沟通协调能力，有较强的工作推动力及承担压力的能力； 3、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方；

岗位职责： 1、参与新产品开发，根据产品及时了解所需材料性能,解决产品开发中材料问题； 2、负责公司内新材料的配方设计研发； 3、根据产品要求设计出或找到合适的材料，根据产品要求制定合理的加工工艺； 4、对产品试验过程中存在的材料问题提出优化方案； 5、对产品创新结构形成专利、协助申报新产品的有关奖项和专利的申请； 6、公司各部门对现有产品的材料配件改进和优化改造； 任职要求： 1、大专及以上学历，高分子化工或新材料等相关专业； 2、两年或以上工作经验； 3、熟悉橡胶、塑胶高分子材料物性，能对生产中出现的原材料异常进行分析处理； 4、熟练橡胶/塑料产品技术与工艺； 5、具有良好团队意识、沟通能力及强烈工作责任心；

岗位职责： 1.风险评估：配合生产经理组织生产部门，评估大货生产风险及找到控制方案。 2.根据生产经理编制《订单排期计划表》里分配的订单和工厂明细，与大货跟单对接制单、样衣、工艺标准等：跟进订单的落单以及联系工厂发料，落实工厂具体生产组别，核实工厂具体生产安排，确保排期计划的完整和有效性。如发现工厂实际计划与排期表不一致，马上与生产经理落实是否有变更，以及如何调整确保原生产计划的可实现。 3.对接生产资料：与大货跟单对接《生产制单》《面辅料清单》《唛架单》《款式工艺单》，清晰的了解订单的品质和货期需求，尤其是裁车洗包各个工厂的计划完成时间，主动全面了解订单的货期与品质需求。 4.大货车缝/洗水的品质控制：QC需与生产经理/大货跟单保持密切沟通，通过《中期检查报告》记录和汇报品质状况，确保品质在客户接受范围内，否则必须报给营销经理解决问题。 岗位要求： 1、高中以上学历；年龄40周岁以下 2、有五年以上服装QC工作经验，生产统筹能力强，抗压能力和沟通协调能力强 3、能熟练运用execl、word等办公软件。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、负责产品检验或试验文件，制定进货，制作过程成品质量指标； 2、负责进货，产品实现过程，最终产品的检验工作，严格检验不让不良品流入下一工序； 3、依据成品/半成品测试指导书及成品检验规范等熟练掌握检验技能、快 确进行检验判定； 4、根据 IPQC 提供生产产品的要求(容量、要求、出 厂要求等进行检验)； 5、完成上级领导交办的其他临时性工作事项等。 任职要求： 1、18-35岁，高中或中专及以上学历，有品质IPQC/QC经验（会看图纸，卡尺、二次元等测量工具）； 2、良好的文档编写能力和沟通协调能力，熟练操作常用办公软件，从事汽车、五金、钣金行业工作优先； 3、试用期待遇：底薪+岗位津贴+加班费=5.5-7K，包吃：中晚餐，包住：水电费平摊（外宿+交通补贴300元/月）。

岗位职责： 1、负责对原料、半成品、成品检验，退货产品检验，并及时出具检验结果； 2、负责编制新产品投产加工工艺的程序； 3、负责内在质量不合格产品的跟踪与协调； 4、负责对不合格品进行分析检验，监督不合格品的处理过程； 5、负责对生产过程中的质量进行监控和检验分析，定期汇报相关部门，如出现异常情况，及时汇报领导和相关部门； 6、负责仪器设备的维护和保养工作； 7、负责制程质量记录，对通过检验获得的信息和数据进行分析和处理，定期对质量记录进行统计、整理、归档； 8、负责每月对检验档案资料进行分类整理、统计、登记造册。 任职要求： 1、良好的文档编写能力和沟通协调能力，有较强的工作推动力及承担压力的能力； 2、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方；

岗位职责: 1.与客户及项目工程师沟通明确产品质量标准及可靠性要求 2.协同项目经理制定项目开发质量管理计划 3.负责安排完成项目开发过程的可靠性试验工作及报告 4.负责组织项目成员及时处理客户反馈的产品质量问题 5.对项目各阶段的产品质量进行监控，对异常质量问题及时反馈及组织项目成员解决 6.协助系统工程师完成各阶段样板的签样 7.协助系统工程师签署样板，比如CR 8.负责定义追溯系统的需求以及验收 9.作为质量窗口，协调公司各个部门资源达到客户的质量要求 10.负责完成上级领导安排的其他工作。 任职资格: （1） 本科或以上学历，电子、机械类专业，3年以上电子行业质量管理工作经验； （2） 熟悉ISO/TS质量管理体系及TS五大工具的使用，熟悉ROHS等环保标准； （3）掌握电声、电子、静电防护基础知识； （4）熟悉质量分析统计技术； （5）具备良好的沟通协调能力； （6）良好的英语听说读写能力

负责音响、音箱、耳机、喇叭等声学类产品制程品质相关工作。 职位职责 1. 制程质量风险识别、预防，质量管理方案策划； 2. 主导并推动产线制程能力提升，包括设备能力，人员能力等，以提升整体质量； 3. 管理客户验货投诉，调查不合格原因并落实纠正措施后按要求回复客户； 4. 培训组内人员的检验技能，宣导工作纪律和要求，对下属员工进行考核； 5. 处理生产质量异常， 定期和生产部召开会议如何提升良率和改善现场； 6. 协助CQE处理客诉； 7. 制作制程质量管理的各类文件； 8. 主导新产品各阶段的检验工作 9. 主导新产品制程的审核验收； 任职要求： 1. 大专或以上学历，3年以上电声行业和系统组装行业质量管理工作经验； 2. 熟悉ISO/TS质量管理体系及质量七大工具的使用，熟悉ROHS等环保标准； 3. 掌握各种质量工具，并应用于质量分析统计 4. 具备良好的沟通协调能力； 5. 具备良好的分析判断能力、项目推动能力。

负责音响、音箱、耳机、喇叭等声学类产品研发/设计质量相关工作。 岗位职责： 1. 作为对接客户窗口，负责NPI质量导入，协调公司各个部门资源达到客户的质量要求。 2. 协同项目经理制定项目开发质量管理计划，参与FMEA评审； 3. 项目前期质量开发成本评估，客户质量文件识别，并转换为内部受控文件； 4. 与客户及项目工程师沟通明确产品质量标准并输出产品检验规范； 5. 对项目各阶段的产品质量风险进行监控及质量把关，对异常质量问题及时反馈并组织项目成员解决； 6. 主导项目组推动解决NPI阶段客户反馈的产品质量问题； 7. 负责定义追溯系统的需求以及验收； 8. 主导项目量产前期至少三个月EWP团队对市场退货不良分析，并推动团队制定有效的改善对策及落实； 9. 协助系统工程师完成各阶段样板的签样，如CR样； 10. 协助协助系统工程师完成产品差异表输出； 11. 协助项目经理Push物料认证进度； 12. 针对量产ECN/PCN变更质量风险评审及把关，协助销售专员对接客户量产变更PCN、ECN提交； 13. 负责识别客户硬测和软件测及可靠性测试要求，组织项目团队评估并识别测试失效风险及管控对策； 14. 负责与客户对接并讨论每阶段测试策略，并输出每个阶段产品验证测试计划； 15. 作为硬测经理窗口负责统筹完成项目开发过程的硬测&软件及可靠性试验工作和报告输出； 16. 负责量产变更测试验证策略评估，统筹完成量产变更的硬测&软件及可靠性试验工作和报告输出； 17. 负责组织硬测&软测及可靠性试验失效分析，跟进改善回归验证，封闭； 任职要求： 1． 大专或以上学历，3年以上电子、电声行业质量管理工作经验； 2． 掌握质量管理体系基础知识； 3． 掌握电声、电子、静电防护基础知识； 4． 了解电子工装工艺相关知识； 5． 熟悉测试设备的使用及检验试验标准； 6． 具备良好的沟通协调能力、分析及解决问题的能力； 7． 具备良好的英文读写能力。

岗位职责： 1、全力协调各部门体系推行工作； 2、积极配合上级和管理者代表做好日常ISO推动工作； 3、对各部门的管理体系运行状况进行监督； 4、协助上级和管理者代表组织内部审核及管理评审工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限，年龄在30到40岁之间； 2、熟悉ISO9001、IATF16949、ISO14001管理体系； 3、有5年以上ISO体系推行实战经验； 4、具备ISO内审员资格证书，有推行ISO体系成功案例。

1） ISO9001品质系统和ISO14001环境系统运作的执行，维护。 2） 所需进料、制程、出货检查标准的提出以及检查工作的教导。 3） 品质早会的安排与实施。 4） 运用适合的品质管理技术对进料、制程、出货等品质资料统计分析。 5） 模具品管单位的目标实施，品质状况分析及问题检讨。 6） 模具品管课培训计划制定及训练实施。 7） 仪器和检治具校验计划审查与督导实施。 8） 检验结果判定、确认、审查。 9） 供应商品质辅导及品质异常反馈，督导改善。 10）参与客户抱怨处理及标准化督导实施。 任职要求： 1）三年以上品质主管管理经验，熟悉塑胶或模具行业。 2）熟练掌握QC七大手法并能运分析品质问题。 3）能熟练使用常用量测仪器，识读机械图。 4）精通ISO9001质理管理体系，有内审员资格证。 5）具备良好的沟通、协调和组织能力，能熟练使用办公软件。 福利待遇： 1. 公司免费提供宿舍 ,内设冲凉房、卫生间，并配有空调、热水器等生活设施； 2. 公司设有员工饭堂，免费提供午餐、晚餐，品种丰富,自主选择； 3. 公司为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金（五险一金）； 4. 年终奖金，月度绩效奖金； 5. 节日有礼品或节日贺金发放； 6. 每人派放生日礼金或礼品； 7. 不定时的部门聚餐，下午茶活动。 8. 每年举行收集员工合理化建议活动，对有建设性意见给予奖励； 9. 每年免费组织安排员工体检，重视员工的身体健康； 10.不定期举行岗位技能培训、综合素质提升培训等，促进员工全面提升与发展。 11.设立良好的晋升机制并提供内部招聘、职位轮换机会，为员工提供成长职业规划建议。 12.休假：国家法定假日为有薪假，另外还有婚丧假、产假、陪产假等带薪假期。

职位信息 1、模具配件、塑胶产品的三次元测量。 2、检验报告的如实填写及相关统计报表的制作。 3、测量样品的清单建立以及保留样品的保管。 4、对完成检验后的工件进行状态标识并依工序管理要求进行移转。 5、对生产过程中不合品进行确认。 6、定期对质量记录进行整理、分类、归档。 7、检验仪器的使用及日常维护保养。 任职要求： 1、二年以上三次元测量工作经验，熟悉品质管理流程。 2、会看机械制图，能熟练操作三次元。 3、有较强的责任心、沟通协调能力强。 福利待遇： 1. 公司免费提供宿舍 ,内设冲凉房、卫生间，并配有空调、热水器等生活设施； 2. 公司设有员工饭堂，免费提供午餐、晚餐，品种丰富,自主选择； 3. 公司为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金（五险一金）； 4. 年终奖金，月度绩效奖金； 5. 节日有礼品或节日贺金发放； 6. 每人派放生日礼金或礼品； 7. 不定时的部门聚餐，下午茶活动。 8. 每年举行收集员工合理化建议活动，对有建设性意见给予奖励； 9. 每年免费组织安排员工体检，重视员工的身体健康； 10.不定期举行岗位技能培训、综合素质提升培训等，促进员工全面提升与发展。 11.设立良好的晋升机制并提供内部招聘、职位轮换机会，为员工提供成长职业规划建议。 12.休假：国家法定假日为有薪假，另外还有婚丧假、产假、陪产假等带薪假期。 公司自有厂房，二期工程正在建造及改善升级图书馆、健身房、培训中心、饭堂、宿舍等各类娱乐生活设施，致力为员工打造“温馨之家”。公司一直处于发展扩大中，同时不断完善制度与福利发放，旨在为当代年轻人创造积极向上的工作环境和平台，与公司共同发展。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；