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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 泉州
- 合同管理员
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推荐招聘信息
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4.5-5.5K
中专
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2年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
工作职责： 1、负责前台电话接听、访客接待、各类快递收发； 2、办理招聘、面试、办理入职、离职等相关工作； 3、每月做好各类考勤数据资料； 4、统计用车数据； 5、负责员工宿舍安排、水电费核算； 6、订水、洗水果等工作； 7、完成上级临时交代的其它日常事务。 岗位要求： 1、一年以上的前台文秘工作经验，； 2、形象气质佳，普通话标准，性格开朗； 3、懂得基本的商务礼仪和前台接待工作； 4、具有良好的适应能力，熟悉使用办公软件； 5、处事有条理性，工作认真，沟通表达能力良好。 -
行政专员
急聘
7-10K
大专
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2年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1、建立公司行政管理制度和流程； 2、组织、实施公司各类办公会议，编写会议纪要和决议； 3、完成来访接待工作，协调内外关系，协助完成各类商务接待； 4、负责机票、酒店、车辆、固定资产、行政采购及食堂管理； 5、兼管日常清洁工作； 6、其它行政工作及领导交办事项。 任职要求: 1、本科及以上学历，文秘、行政管理类相关专业，同岗位工作2年以上； 2、文笔佳，能够完成常用的公文写作，，较强的文字和语言表达能力； 3、熟练掌握ppt、Word、Excel、等办公软件； 4、协调和沟通能力强且有高执行力，能承受较大工作压力、具备良好的职业操守。 -
5-6K
不限
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
工作内容： 1、人员考勤，人员招聘，入职离职处理； 2、招聘(面试邀请、面试考试、招聘人员) ； 3、培训(员工培训、在职培训、岗前培训) 。 任职要求： 1、18-35岁，高中以上学历，熟练使用办公软件； 2、具备良好的沟通协调能力，语言表达能力强，具有亲和力； 3、有人事/行政相关工作经验者优先，优秀毕业生亦可。 -
5-7K
大专
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、3年以上大中型制造业行政工作经验，熟悉行政工作流程； 4、具有良好的组织协调能力和沟通能力，较强的数据分析、解决问题能力； 3、具备良好的沟通能力，条理清晰，责任心强、抗压性强、有较强的服务意识。 2、熟练使用word、excel、PPT等办公软件； 岗位职责： 1、负责落实日常行政事务、固定资产管理、后勤保障工作； 2、负责客户来访后勤保障工作，包括：会议室安排、订票、订房、订餐等； 3、负责出差人员飞机票的预定及统计； 4、负责与酒店、供应商、快递等协议单位的费用结算； 5、管辖区域办公设备和办公环境的管理及维护； 6、负责办公用品，劳保用品的统计申请，工衣保管及发放，合理控制办公成本； 7、负责公司车辆派车、园区停车证办理及维护； 日常行政部的数据报表汇总，统计分析； 9、领导临时交办的其它任务。 -
4-4.5K
高中
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2年
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惠州-惠阳区
立即应聘
任职要求： 1. 熟悉办公软件操作，2年以上生产文员经验优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神； -
6-8K
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、主要负责及统筹各人员环境、品质及职业健康安全、三级安全教育及其它相关法规培训； 2、熟悉国家或地方的相关环境、职业健康、劳动用工等法律法规，完善公司相关制度； 3、主导职业健康安全管理体系的内外部审核，维护体系的正常运行；以及年度职业病危害项目平台申报、年度职业病危害因素定期检测等； 4、厂区危废处理、托运以及平台数据维护； 5、定期对厂区各个部门及宿舍开展各项安全检查，问题点改善跟进等； 6、访客接待及酒店交通安排； 7、后勤及其他杂项物品购买，外包清洁人员日常工作落实及监督； 8、厂内特种设备年检与定检申报及送检、厂内环境季度检测联络； 9、其他日常例行工作及主管交办事项 -
4-6K
中专
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1.负责公司车辆安排 2.公司水电费的核算 3.宿舍、饭堂稽查工作 4.领导临时安排的事项 任职要求： 1. 熟悉办公软件操作； 2. 有厂务相关工作经验; 3. 反应灵敏，做事细致，有责任心。 -
行政文员
急聘
6-10K
中专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 7、负责员工考勤、工资核算，办理相应的社会保险等； 8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 9、领导安排的其他工作 任职资格： 1、高中以上学历 2、两年以上人事行政相关工作经验；有自动化设备或机械行业工作经验者优先考虑； 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。钢铁/机械/设备/重工
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1-100
包吃
包住
全勤奖
交通便利
工作环境优美
生育保险
工伤保险
失业保险
养老保险
8小时工作制
节日福利
带薪年假
2024-04-09
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7-8K
大专
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5年
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深圳-坪山区
立即应聘
职位介绍 岗位职责： 1.负责协助主管处理日常事务，检查并落实行政后勤工作； 2.检查整个厂区的卫生，确认是否达到卫生标准以及提出整改意见； 3.负责厂区安全工作，巡查厂区需要维修的地方，提出申请并追踪，发现异常无法处理的及时汇报主管； 4.负责清洁工工作安排及日常事务信息跟进，对清洁人员进行工作引导； 5.负责安排人员入住/退宿工作，引导员工认识宿舍设施的位置，宣讲宿舍规章制度； 6.负责厂区停车场管理安排工作； 7.每月对所需的用品进行统计采购并跟踪到位； 任职要求： 1.22-35岁，大专以上学历，一年以上行政后勤工作经验，懂得行政后勤基本工作和程序； 2.熟练操作WORD、EXCEL等办公软件； 3.工作原则性强，有高度的责任心及工作细致、认真，有一定的文字组织能力； 4.性格外向，善于沟通，有团队合作精神。 -
6-8K
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、负责行政部日常文件资料的整理、保管、归档工作。 2、协助行政主管对公共区域的卫生保洁；食堂卫生安全、菜账单核对；宿舍检查、天然气充值；车辆保养维修充值油卡、水电空调维修安排、园区物业沟通对接等工作。 3、协助行政主管对行政部门所属的费用进行平摊统计。 4、协助行政主管负责环境、职业卫生健康、安全活动，包括：职业病健康与安全、环保危险废物、固废回收登记、消防、安全生产标准化资料更新相关工作。 5、协助部门负责公司固定资产的盘点工作。 6、协助处理公司对外的联络与接接工作 7、协助组织公司内部活动、年会、团建旅游等。 8、协助领导完成其他临时性工作。 要求：大专以上学历，3年以上相关工作经验，会开车，能接受临时谢岗出差；电脑操作熟练、积极勤快、工作稳定优先。 25年公司要搬迁谢岗粤海产业园，要能接受搬去谢岗上班。
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