市场部经理

职位类别： 市场/营销经理/主管

岗位职责：
1、负责制定公司的年度、月度经营目标，按照公司的战略以及年度、月度经营目标计划制定具体的工作执行措施并推动经营业务，确保完成月度、季度和年度目标；
2、了解相关行业的业务动态，对业务发展进行预测，把握市场发展趋势，保证公司业务持续增长；
3、负责团队建设，探索并实践团队激励方式，激发员工积极性和能动性，对团队工作绩效进行评审，并对最终目标达成结果负责；
4、 根据业务发展需要，督促研发部门按要求完成各项技术研发工作，满足业务需求；
5、 建立健全公司统一、高效、持续性发展的组织体系和工作体系，不断优化公司的人力资源配置，持续提升公司整体的组织能力。
任职要求：
1、大专及大专以上学历
2、具备较强的组织领导能力、抗压能力、沟通协调能力、分析决策能力。
3、年龄40周岁以下，3年以上同等职位管理工作经验。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限