友邦保险有限公司东莞胜和服务部青松家族逐梦团队

职位描述：

【要求】
1）学历：大专以上（含大专）
2）年龄：25岁至45岁，在东莞生活或工作超过3年
3）工作地区：东莞
4）正直诚信，善于沟通，学习能力强，有挑战高薪的企图心
5）过往年收入5万或以上
6）通过职业测评（CC）且结果为“招聘”或“积极招聘”
【福利待遇】
1）5天培训期底薪1000元
2）首18个月独享责任津贴（每月2000-8000元/月，总额130000元）
3）首年佣金、相应季度业绩奖金、年终奖及续保佣金、续保奖金
4）免费参加公司理财规划师相关培训
5）免费参加公司国内国外各种旅游
6）公司按职级提供医疗福利（含生育福利）及养老公积金
7）百万特别达标奖金 （累计最高200万元）
加入友邦10年内晋升到执行业务总监，公司额外奖励100万元(RMB）创业金或十年内有8次达成MDRT（百万圆桌协会会员），其中有3次做到COT/TOT（超级会员/顶尖会员）公司额外奖100万元(RMB） ，同一人如若达成以上两项标准可兼得奖金。

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职位描述：

职位描述：
1、大专及以上学历
2、有管理和销售经验者优先
3、东莞居住3年及以上
4、过往年薪资6万及以上
5、三年及以的营销经验
6、正直，诚信且学习能力强
7、有挑战高薪的企图心
岗位工作内容：
1、依据公司基本法合理规划业绩任务
2、筑梦手册的记录与汇报
3、每天三访及一份计划书
4、完成并掌握保险及金融相关培训课程
5、学习并掌握法律与税务相关培训课程
6、研究高净值产品以及熟悉高净值市场并且阶段性取得进展

职位描述：

【要求】
1）学历：大专以上（含大专）
2）年龄：25岁至45岁，在东莞生活或工作超过3年
3）工作地区：东莞
4）正直诚信，善于沟通，学习能力强，有挑战高薪的企图心
5）过往年收入5万或以上
6）通过职业测评（CC）且结果为“招聘”或“积极招聘”
【福利待遇】
1）5天培训期底薪1000元
2）首18个月独享责任津贴（每月2000-8000元/月，总额130000元）
3）首年佣金、相应季度业绩奖金、年终奖及续保佣金、续保奖金
4）免费参加公司理财规划师相关培训
5）免费参加公司国内国外各种旅游
6）公司按职级提供医疗福利（含生育福利）及养老公积金
7）百万特别达标奖金 （累计最高200万元）
加入友邦10年内晋升到执行业务总监，公司额外奖励100万元(RMB）创业金或十年内有8次达成MDRT（百万圆桌协会会员），其中有3次做到COT/TOT（超级会员/顶尖会员）公司额外奖100万元(RMB） ，同一人如若达成以上两项标准可兼得奖金。
【工作内容】 
1）依据公司基本法合理规划业绩任务
2）为高收入阶层人士及其家庭提供投资理财规划及财务风险规划。 
3）为企业、集团、特定行业等提供职场保险销售模式及团体保险的开发。
4）按照公司标准进行营销团队的组建及管理，带领、督导、培训、激励业务队伍。 
5）5年之内能够胜任领导及管理一支50-200人左右的理财规划师队伍。