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• 入库验收
• 出库复核
• 发货交接
• 单据录入与归档
• 报表制作与分析

职位类别： 仓库管理员

岗位职责：
1.物料签收：按工单核对仓库发料的类别、数量、规格，签收并即时反馈异常。
2.数据登记与汇报：每日登记背胶组日报表，并在企业微信出货群汇报完成进度。
3.标签管理：每个工单（背胶/分切）完成后，立即打印标签并粘贴于对应材料上。
4.退料处理：核对生产退料实物，标注日期和剩余数量，登记手工台账后分类安全摆放。
5.环境点检：检查各机台点检表及车间温湿度记录，确保数据在标准范围内，异常及时提醒。
6.6S督导：对照6S标准巡查车间（通道、设备、物料摆放），发现问题即时反馈并跟进整改。
7.主管交办：执行其他工作安排，做到过程有跟进、结果有汇报。
任职要求：
1.大专及以上学历，1年以上生产文员、仓库文员或统计工作经验（优秀应届生也可）。
2.熟练使用Excel，能制作统计报表；熟悉ERP系统或仓库系统优先。
3.工作细致、对数字敏感，能准确核对物料数量及规格，具备异常反馈意识。
4.责任心强，具备现场沟通协调能力，能巡查车间并跟进6S问题整改。

• 年龄要求： 22-28岁
• 语言要求： 语言不限
• 所属部门： 仓储部

HR-Kerry

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