万联房地产代理招聘

　　万联地产成立于2008年。公司前期深耕海珠区二手买卖租赁市场，结构严格按现代企业人性制度设计，管理机构设置合理，制度完善，协助顺畅。公司注重网络的发展，大量投资经纪人网络店铺，具有雄厚的客户资源，注重新人的培训，基本上实现 1对1 培训模式，不变的万联人始终坚持  专业地产 专业人才 专业服务 的理想。我们是一个学习组织，我们是一个创业型团队，我们有全新的市场概念，我们有有创新的服务理念因此在2014年二手市场持续冷淡的情况下，万联率先转型到一手房代理市场。彻底打破地铺模式的格局不仅做到了健康和谐的发展，也在人才输送作出极大的跨越。先后与保利，万科，新世界等知名开发商做联动，并且取得了优异的业绩，因此，公司在短短几年不仅赢得广大客户的口碑公司增员一直保持上涨趋势。                                                       2015年开始万联颠覆传统的经营模式，转型为互联网新时代创新公司，融合时代，房地产的资产属性和服务属性越来越重要，也为房地产 以客户为中心赋予更丰富的内涵，万联坚持 融合 理念，全心融入客户立场，以信息，互动，分享的推进o2o平台战略，连接开发与需求，连接各个合作方，为客户提供一站式房地产服务，交易与投资解决方案。              打造房地产服务，交易与投资 生态圈，经过八年发展，万联积累了丰富的市场经验，市场资源，构造了贯穿全程的房地产服务体系，为客户提供高效的专项房地产服务和度身制度的全方位房地产运营服务。万联讯速扩张市场，愿与公司员工以及内人士携手并进，共创人生辉煌。                                          2018年，我们开始管理模式-我们推崇 无为而治 的管理模式，我们 无为而非无作为 我们提倡管理 不妄为，我们期望每一位员工拥有自己的创新空间，重视员工积极与创造性，我们期望以管理层不妄为为员工创造大有为的环境，以为管理，有为行事  的精神迈向大治的最高境界。营运-我们在市场规则下，寻找顺应自然发展的道路：我们相信 交易创造价值， 努力促成每一单交易我们要成为市场的领导者，让自己在任何环境下能保持适者生存：  人力 -我们认为回报来自于自身的奋斗，我们用人唯贤我们重视人力，不认为学历与资历代表一切《不论资排辈》，我们竭力为每一位贤者创造发展空间。