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- 初中及以下
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- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
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- 5~10年
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薪资要求
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急聘
已选条件:
- 荆州
- 计算机培训师
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推荐招聘信息
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7-14K
不限
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1.培训与带教,负责内部家政学员的培训及带教工作,确保他们掌握必要的技能和知识; 2.课程内容与课件更新,定期进行课程体系与课件的升级,以适应市场需求和行业发展。 3.培训计划安排,负责组织培训计划安排,确保培训活动的顺利进行。 4.授课与考核:负责理论课和实操课的讲授和考核,收集教学案例,并参与课程产品的迭代升级。 5.学员维护:负责往期学员维护,定期进行知识解答,增强学员黏性。 6.普通话标准 7.身体健康,性格开朗,有一定的家政知识和经验。 岗位要求:形象气质好,五官端正,年龄20-50岁。 -
10-20K
不限
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1.会做课件,根据学员的个人情况制作个性化学习内容, 2.对学员要求理论知识掌握牢固,实操技能过硬 3.会做学员心态调整, 4.学员上户前每日工作流程制定 5.学员上户后遇到问题的知识解答 福利待遇:公司提供吃住,买社保,月休4天,有法定节假日底薪+课时+奖金综合工资10000-20000新人 有老人带. -
8-15K
不限
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
1、懂理论十实操相结合开展教学。 2、公司课件的完善和维护。 3、新员工的入职培训。 4、公司培训活动的组织和推进。 任职要求:55岁以下责任心强,亲和力好,喜欢家政行业,有拼劲,愿意长期做,没有经验可栽培,想转行去挑战。欢迎来公司面试 -
13-18K·13薪
中专
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
PLC全兼职授课老师 [爱心]岗位职责 负责PLC编程(如西门子、三菱、欧姆龙等品牌)的理论与实践课程设计与授课; 开发贴合行业需求的培训教材、实验案例及考核标准; 指导学员完成工业自动化项目实战,解答技术疑难问题; 参与教研活动,跟踪PLC技术发展趋势,优化课程体系。 [爱心]任职要求 专业背景:自动化、电气工程、机械电子等相关工作经验 技术能力: 精通至少一种主流PLC编程软件(如STEP7、GX Works等); 熟悉工业通信协议(Modbus、Profinet等)及HMI/SCADA系统; 具备实际项目开发经验,能结合案例教学; 教学经验:有PLC培训、职业教育或高校授课经验者优先; 个人素质:逻辑清晰,表达能力强,热爱技术教育,具备团队协作精神。 [爱心]我们提供 ✅ 竞争力薪资:基础薪资+课时补贴+项目奖金; ✅ 灵活工作:可全职/兼职授课模式,支持远程部分课程; ✅ 福利保障:社保、带薪年假(20-22天)、全勤奖、旅游 -
8-13K
大专
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
工作内容 1、负责家政相关课程的讲解和培训,确保培训质量和效果 2、参与课程的策划和优化,提升培训内容的实用性和趣味性 3、与学员建立良好的互动关系,提供专业的指导和支持 任职要求: 1、45岁以下,无不良嗜好; 2、喜欢家政行业,有拼劲,愿意长期做; 3、具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效地与学员交流; 4、具有家政服务行业相关经验,能够将实践知识转化为教学内容; 5、责任心强,有耐心,能够适应不同学员的学习需求。 没有经验可栽培!想转行及挑战高薪的欢迎来公司面试。 公司环境好,同事之间氛围和谐,8小时工作制,月休4天(排休),买社保,包食宿,另加每月底聚餐,不定期旅游。 -
6-10K
大专
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1年
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东莞-莞城区
立即应聘
岗位要求:形象气质好,五官端正,年龄20-50岁 工作内容:1、培训与带教,负责内部家政学员的培训及带教工作,确保他们掌握必要的技能和知识; 2、课程内容与课件更新:定期进行课程体系与课件的升级,以适应市场需求和和行业发展。 3、培训计划安排:负责组织培训计划安排,确保培训活动的顺利进行。 4、授课与考核:负责理论课和实操课的讲授和考核,收集教学案例,并参与课程产品的迭代 升级。 5、学员维护:负责往期学员的维护,定期进行知识解答,增强学员黏性。 6、普通话标准 -
6-12K
不限
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责母婴护理、育婴师等岗位专业知识讲授和实操辅导,确保学员掌握相关技能; 2、跟进制定与完善现有培训内容,保证教学质量; 3、做好培训记录,分析总结培训工作,提出改进建议; 4、考核评估培训结果,并提交考核报告; 5、根据家政从业人员需求和客户反馈,有针对性的进行强化培训; 6、宣传公司企业文化,提高服务人员的服务理念。 任职要求: 有经验者优先 岗位福利: 早九晚六,有员工餐,有宿舍 -
8-16K·13薪
不限
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
讲师岗位职责:新手可有人带 1 .会做课件,根据学员的个人情况制作个性化学习内容, 2. 对学员要求理论知识掌握牢固,实操技能过硬 3.会做学员心态调整, 4. 学员上户前每日工作流程制定 5.学员上户后遇到问题的知识解答 福利待遇:公司包吃住,买社保,月休4天,有法定节假日 ,每年有免费旅游两次+,底薪+课时+奖金 综合工资10000-20000 不会可由有经验的老师手把手带。 -
10-15K
不限
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
岗位要求:形象气质好,五官端正,年龄20-50岁 工作内容:1、培训与带教,负责内部家政学员的培训及带教工作,确保他们掌握必要的技能和知识; 2、课程内容与课件更新:定期进行课程体系与课件的升级,以适应市场需求和和行业发展。 3、培训计划安排:负责组织培训计划安排,确保培训活动的顺利进行。 4、授课与考核:负责理论课和实操课的讲授和考核,收集教学案例,并参与课程产品的迭代 升级。 5、学员维护:负责往期学员的维护,定期进行知识解答,增强学员黏性。 6、普通话标准 7、身体健康,性格开朗,有一定的家政知识、经验。 工资标准:熟手1W以上,生手8K以上。(无经验的有人带) -
10-20K
不限
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
1.负责.公司课件的完善和维护。 2.新员工的入职培训。 3.公司培训活动的组织和推进。 任职要求:55岁以下,无不良嗜好,责任心强,亲和力好,喜欢家政行业,有拼劲,愿意长期做,没有经验可栽培,想转行去挑战,欢迎来公司面试。各科专业课程的授课,要求理论与实操同步教学
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