东莞办公室主任工资待遇

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• 综合管理部负责人

  综合管理部负责人10-15K

  东莞-寮步镇

  本科

  8年

  岗位职责:
  1.根据公司发展需要，协助公司领导制定公司人力资源规划及年度计划。
  2.组织制定和完善公司人力资源和行政管理规章制度并组织实施。
  3.建立有效的组织结构，牵头制定各部门岗位职能。
  4.建立和优化绩效管理体系。组织实施并对各部门绩效考核过程进行监督控制。
  5.负责人力资源的招聘、重要岗位的选拔和团队搭建。包括建立和优化培训体系，负责全员的职前和在职培训。
  6.负责薪酬和福利管理工作，推进员工关系及企业文化建设，创造良好的工作氛围，提升员工敬业度与满意度。
  7.负责部门的日常管理工作。包括组织实施行政办公事务，优化工作流程，协调各部门间的关系，加强部门间的沟通联系。
  8.负责公司外联及各项活动的组织。
  9.负责公司企业文化建设及公司层面各类会议的组织、安排、服务工作。
  10、负责公司固定资产及物品管理，建全登记制度，做到帐物相符。
  11.负责后勤管理工作，如:宿舍、车辆、食堂、办公环境等相关工作。
  12.完成领导临时交办的任务。
  任职要求:
  1.本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业;
  2.8年以上工作经验，至少3年以上中层管理从业经历;
  3.具备团队管理能力、跨部门协调能力，有良好的语言表达能力、沟通能力;
  4.熟悉国家劳动人事政策、劳动法规、熟悉人力资源和行政管理各模块工作。

  工作地点

  广东省东莞市寮步镇芯擎传热科技(东莞)有限公司

  

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  10-15K

  东莞-寮步镇 本科 8年
  

  祥博传热科技股份有限公司

  其他制造业 500-1000人
• 办公室主任

  办公室主任7-10K

  东莞-长安镇

  大专

  5年

  岗位职责：
  1.负责执行总经理安排的相关办公室工作任务；
  2.负责统筹、制定办公室管理、行政人事制度及协议文书工作；
  3.负责依据总经理指示执行客户接待安排工作；
  4.负责执行总经理交代安排的其它紧急、待处理事务管理。
  
  岗位要求：
  1.男女不限，大专及以上学历，有人力资源管理及相关专业者优先。
  2.有办公室主任实际运作管理相关工作经验5年及以上。
  3.具有较强的沟通、协调组织能力和优秀的团队建设能力。
  4.有责任心，良好的职业道德。

  工作地点

  广东省东莞市长安镇新安社区358省道450号保捷集团

  

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  7-10K

  东莞-长安镇 大专 5年
  

  信托五金塑胶制品

  汽车零部件 500-1000人