所属部门：运营部
直接上级：公司总经理/负责人
职位概要：我们正在寻找一位细致、主动的多面手，作为我们集团新业务运营团队的核心协调员。您将扮演关键角色，负责新建团队的前期招聘支持、日常运营协调与问题初步处理，并协助公司主理人进行商务对接。这是一个能让你全面了解跨境物流运营、锻炼综合能力的平台。

你的主要工作职责：
1. 招聘与团队建设支持（招聘量不多，不会招聘，可以教）
- 执行公司关键岗位的招聘，负责从岗位发布、简历筛选到面试安排全流程。
- 办理新员工的入职引导与手续，帮助他们快速融入团队文化。
- 协助维护团队纪律与文化，记录并反馈团队出勤、状态等基本情况。
2. 运营协调与现场管理
- 在主理人外出时，作为指定的公司协调人，维持日常运营秩序。
- 对于需要上级决策的复杂问题，负责准确记录并及时反馈。
3. 行政与商务支持
- 协助公司主理人准备会议资料、报告及业务文档。
- 在公司主理人指导下，逐步参与并协助处理对外商务联络、客户及合作伙伴的关系维护工作。
- 完成上级交办的其他协调类任务。

任职资格要求：
学历与经验：大专及以上学历。欢迎有行政、人事或运营助理经验的候选人，我们也同样欢迎有物流一线业务经验（如调度、客服）并希望向运营管理方向转型的优秀人才。

工作地点

广东省东莞市南城区广东省东莞市南城街道宏图路232号2栋118室

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一、 核心职责
1. 项目协调与支持
负责工厂厂长的日程、会议及建设项目全流程的协调支持。
实时跟踪建厂项目进度，统筹重要文件归档与办公设施筹建。
熟练运用项目管理工具，确保多任务并行推进。
2. 翻译与跨文化沟通
承担中文、泰语、英语三语的口译与笔译工作，确保建设期沟通零障碍。
向泰国团队传递国际化质量标准与工作模式，为香港管理层解读当地政策与环境。
负责技术文件、合同及政策的中泰英互译与本地化处理。
3. 政府关系与合规事务
搭建并维护与政府部门、工业园区及承包商的良好关系。
主导办理建厂全流程许可证（工厂许可、环评、消防等）及各类合规手续（社保、税务、工作证等）。
为中方同事提供签证及居留许可办理支持。
4. 行政与人力资源支持
协助关键岗位（如生产主管、质检员）的招聘与面试安排。
为新员工入职培训提供翻译及文化适应指导。
参与建厂期的团队协调与企业文化建设工作。
二、 任职要求
1. 基本资质
本科及以上学历，工程管理、国际商务、行政管理等相关专业优先。
2. 语言能力
中文： 母语水平（普通话/粤语）。
泰语： 流利，能独立完成政府事务、商务谈判等正式场景的口笔译。
英语： 具备良好的商务沟通能力，口笔表达精准清晰。
3. 经验与技能
具备2-5年项目协调、跨文化沟通或政府关系相关经验。
有泰国工作、学习或长期居住经历者优先，熟悉当地文化与政务流程。
有制造业或大型建设项目经验者优先。
熟练掌握办公及项目管理软件，能高效整合信息并撰写项目报告。
持有泰国有效驾驶执照者优先。
4. 综合素质
具备出色的时间管理、多任务统筹及独立解决问题的能力。
拥有高度的文化敏感度，能灵活协调跨文化场景中的各方利益。
工作主动积极，能适应高强度、快节奏的建厂环境，学习能力强。
严守职业操守与保密规定，妥善保管项目及企业核心信息。

工作地点

广东省东莞市东坑镇坑美工业园23号（碧桂园一期对面）

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