东莞厂长/副厂长工资待遇

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• 生产厂长

  生产厂长20-30K

  东莞-大朗镇

  大专

  10年

  岗位职责：
  1、负责编制所管车间的岗位职责、工作流程、制度及作业指导书，并监督执行
  2、组织车间日常生产管理工作，确保生产计划严格执行，实现适时、适质、适量完成生产任务
  3、坚持安全生产、质量第一原则，管控车间产量与质量关系，优化生产效能
  4、监督产品实现全过程，掌握并解决生产异常，保障各工序任务顺利达成
  5、落实生产设备、计量器具的正确使用与日常保养，确保参数准确和设备正常运行
  6、打造专业生产团队，促进团结合作、持续改善，实现客户满意和成本控制目标
  7、推广实施6S管理，创建安全整洁的生产环境，配合相关检查工作
  8、收集处理生产信息，编制检查生产日报表、看板等报告并及时上报
  9、指导培训下属工作，督导关键数据指标达成，提升团队专业技能
  10、按工艺文件组织生产，配合品管部门完成产品检验，实现车间品质目标
  
  任职要求：
  1、30-45岁，具备生产管理相关经验，有日企、台企的行业生产流程优先
  2、掌握安全生产、质量管理和成本控制知识，能有效处理生产异常
  3、具备团队建设与培训能力，善于激励员工和改善工作效能
  4、熟练使用办公软件，具备数据分析和报告编制能力
  5、良好的沟通协调能力，能妥善处理部门协作和生产突发事件
  6、入职半年后，成为公司的合伙人。

  工作地点

  广东省东莞市大朗镇嘉佑高精工业铝材象和一路21号1栋

  

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  20-30K

  东莞-大朗镇 大专 10年
  

  东莞嘉佑新材料科技有限公司

  金属制品 500-1000人
• 厂长/副厂长

  厂长/副厂长9-10K

  东莞-望牛墩镇

  学历不限

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责板房日常管理工作，确保打板流程高效有序进行
  2、熟悉手袋制作工艺和流程，组织协调样板制作全过程，把控手袋样板的品质标准和制作进度
  3、指导技术人员完成打板、改板等具体技术工作
  4、持续优化板房工作流程，提升打板效率和质量水平
  5、负责板房物料管理，合理控制生产成本
  6、组织板房员工专业技能培训，提升团队整体能力
  7、具有较强的沟通协调能力与团队管理能力
  
  

  工作地点

  广东省东莞市望牛墩镇镇中路78号之一（宏日手袋有限公司）

  

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  9-10K

  东莞-望牛墩镇 学历不限 经验不限
  

  宏日手袋

  服装/纺织/皮革制造及加工 1-100人
• 生产厂长

  生产厂长10-15K

  东莞-厚街镇

  高中

  5年

  任职要求：
  1、年龄在45岁以内；高中以上学历
  2、具备5年以上生产管理经验，熟悉注塑、喷油、丝印相关生产流程；
  3、有较强的组织协调能力和团队管理能力；
  4、能够独立解决生产中的技术问题，确保生产顺利进行；
  5、责任心强，具有良好的沟通能力和抗压能力；
  6、对塑胶/塑料制品行业有一定了解，熟悉行业规范；
  
  岗位职责：
  1、全面负责注塑、喷油、丝印等生产流程的管理工作，确保生产计划按时完成；
  2、监督生产现场管理，提升生产效率和产品质量；
  3、协调各部门资源，解决生产过程中出现的技术和管理问题；
  4、制定并优化生产工艺流程，降低生产成本；
  5、负责生产团队的建设和管理，提高员工技能和工作积极性；
  6、确保安全生产，落实各项安全管理制度；
  7、定期向上级汇报生产情况，提出改进建议；
  
  

  工作地点

  广东省东莞市厚街镇源昇弘塑胶制品（东莞）有限公司广东省东莞市厚街镇厚街宝溪路7号3号楼301室

  

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  10-15K

  东莞-厚街镇 高中 5年
  

  源昇弘塑胶制品（东莞）有限公司

  橡胶/塑料制品 1-100人
• 厂长

  厂长6-10K

  东莞-茶山镇

  学历不限

  3年

  岗位职责：  
  1、全面负责工厂的日常运营管理工作，制定并实施生产计划，确保生产任务按时保质完成；  
  2、优化生产流程，提升生产效率，降低运营成本，保障安全生产；  
  3、统筹安排人员配置，监督各生产环节执行情况，协调解决现场问题；  
  4、落实质量管理体系，确保产品符合客户及行业标准；  
  5、推动设备管理与维护工作，提升设备使用效率和使用寿命；  
  6、配合研发及供应链部门，推进新产品试产及量产落地；  
  7、建立和完善各项管理制度，提升团队执行力与管理水平；  
  
  任职要求：  
  1、28-42岁，学历不限
  2、3年以上工厂生产管理经验，要有TWS蓝牙耳机组装经验；  
  3、熟悉蓝牙耳机行业的生产流程；  
  4、具有良好的沟通能力、抗压能力及团队管理经验。
  上班地点在广西靖西市老乡家园

  工作地点

  广东省东莞市茶山镇东莞音凤电子有限公司

  

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  6-10K

  东莞-茶山镇 学历不限 3年
  

  东莞音凤电子有限公司

  智能硬件 1-100人
• 生产厂长

  生产厂长12-15K

  东莞-凤岗镇

  大专

  5年

  岗位职责：  
  1、全面负责手袋生产工厂的日常运营与管理工作，确保生产任务按时保质完成；  
  2、制定并落实生产计划，优化生产流程，提升生产效率与产品质量；  
  3、组织协调各生产车间、设备、工艺、质量等部门的工作衔接与资源调配；  
  4、监督安全生产制度执行，落实安全防范措施，杜绝安全事故发生；  
  5、负责生产成本控制，降低物料损耗，提高资源利用效率；  
  6、推动现场管理标准化，落实5S管理制度，保持良好生产环境；  
  7、定期分析生产数据，提出改进方案，持续提升产能与交付能力；  
  能力优秀都可承包整个生产车间，具体可面试时详谈！
  
  任职要求：  
  1、大专及以上学历，能力优秀者可放宽至高中学历；  
  2、手袋生产工厂同等工作经验五年以上，；  
  3、年龄35-48岁；  
  

  工作地点

  广东省东莞市凤岗镇会客厅

  

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  12-15K

  东莞-凤岗镇 大专 5年
  

  北极象实业

  汽车零部件 100-200人
• 生产厂长

  生产厂长面议

  东莞-茶山镇

  学历不限

  5年

  岗位职责：  
  1、全面负责工厂的日常运营管理，制定并落实生产计划，确保产品按时保质交付；  
  2、优化生产流程，提升生产效率，降低运营成本，持续改进生产工艺；  
  3、统筹生产、设备、质量、仓储等各部门协同工作，保障生产系统高效运转；  
  4、建立和完善安全生产管理制度，落实安全责任制，杜绝安全事故发生；  
  5、推动现场管理标准化，落实5S管理要求，提升车间管理水平；  
  6、组织人员培训与团队建设，提升员工技能水平和整体执行力；  
  7、监控生产数据，分析产能与损耗，及时调整生产策略以应对市场需求变化；  
  
  任职要求：  
  1、25-42岁，高中以上学历：
  2、5年以上工厂管理经验，有TWS蓝牙、挂脖耳机3年以上经验；  
  3、具备较强的组织协调能力、问题解决能力和抗压能力；  
  4、责任心强，具备良好的职业道德和团队管理意识。  

  工作地点

  广东省东莞市茶山镇东莞音凤电子有限公司

  

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  面议

  东莞-茶山镇 学历不限 5年
  

  东莞音凤电子有限公司

  智能硬件 1-100人
• 生产厂长

  生产厂长10-20K

  东莞-企石镇

  大专

  5年

  我们是一家快速发展的蒸汽类家用电器生产商，拥有良好的市场基础和品牌声誉。为应对未来的增长挑战并实现卓越制造，我们急需一位经验丰富、敢于变革的生产厂长，全面负责工厂的运营管理，带领团队提升效率、品质和员工满意度。
  【任职要求】：
  1. 全面运营管理： 统筹规划整个工厂的生产、设备、品控、物流等环节，确保订单按时、保质、保量交付。
  2. 生产效率提升： 系统分析当前生产瓶颈，引入精益生产（Lean Manufacturing）、自动化改善等方法和工具，优化生产流程和布局，显著提升人均效率和设备综合效率（OEE）。
  3. 质量体系重建： 建立健全全流程质量管理体系，大幅降低制程不良率和客户投诉率，打造“零缺陷”质量文化。
  4. 团队与人员稳定： 优化组织架构，建立高效的培训体系和激励考核机制，提升团队凝聚力，有效降低关键岗位人员流失率。
  5. 成本精准控制： 主导生产成本分析，通过流程优化、物料损耗控制、能耗管理等措施，持续降低生产运营成本。
  6. 现场管理升级： 全面推行6S/7S管理，打造安全、整洁、高效、可视化的现代化生产现场。
  7. 战略协同： 参与制定公司生产战略，推动生产工艺和技术升级，助力公司战略目标的实现。
  【岗位要求】：
  1. 学历与经验： 大专及以上学历，工业工程、机械、电子、企业管理等相关专业优先。8年以上制造业生产管理经验，至少3年以上中型工厂厂长或副厂长全面管理经验。
  2. 行业背景： 必须具备小家电、小电器、五金注塑、电子装配等相关行业背景，熟悉蒸汽类产品生产者优先。
  3. 核心能力：
     · 精通精益生产： 熟练掌握TPM、TQM、6Sigma、价值流图（VSM）等工具和方法，并有成功的实战改善案例。
     · 卓越的数据分析能力： 能用数据发现问题、分析问题并驱动决策。
     · 强大的领导与变革能力： 具备出色的团队搭建、 coaching（教练）和激励能力，能推动组织变革，抵抗阻力。
     · 出色的沟通协调能力： 能高效协同供应链、研发、销售等各部门工作。
  4. 个人特质： 结果导向，责任心极强，抗压能力强，作风务实，能深入生产一线。

  工作地点

  广东省东莞市企石镇东莞市创未名匠电子有限公司

  

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  10-20K

  东莞-企石镇 大专 5年
  

  东莞市创未名匠电子有限公司

  生产/制造/加工 1-100人
• 副总经理

  副总经理10-15K

  东莞-樟木头镇

  本科

  3年

  岗位职责：
  1、协助总经理制定公司发展战略规划，并推动实施落地；
  2、负责工厂日常运营管理，包括生产计划、质量控制、成本管理及交付保障；
  3、优化生产流程，提升自动化设备生产效率与工艺水平；
  4、统筹各部门工作协调，确保跨部门协作高效顺畅；
  5、监督安全生产制度执行，落实安全责任制，杜绝安全隐患；
  6、参与重大客户项目沟通，提供技术支持与解决方案；
  7、推动企业数字化转型，提升智能制造管理水平；
  
  任职要求：
  1、年龄：35-45岁，身体健康，具备良好的职业素养；
  2、工业非标智造设备工厂管理3年以上工作经验（工业激光类设备更佳）；有自己的技术团队可用。有70人左右的非标设备工厂独立运营能力，考察清楚公司情况后能与公司共进退。
  3、学历：全日制本科以上学历，具备基本办公软件操作能力；
  4、具备基础沟通能力；具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力；具有团队领导经验，能带领团队完成经营目标；
  5、熟悉现代工厂管理模式，了解ISO质量管理体系者优先；
  

  工作地点

  广东省东莞市樟木头镇樟木头镇华泰街2号205室

  

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  10-15K

  东莞-樟木头镇 本科 3年
  

  东莞市神火激光自动化科技有限公司

  工业自动化设备 1-100人
• 生产厂长

  生产厂长15-20K

  东莞-常平镇

  大专

  3年

  1、负责生产车间的日常运营及管理；
  2、根据生产/项目计划，合理对生产人员与设备进行调配；
  3、定期对生产现状的问题点进行原因分析，作出改善，减少不良发生，提高生产效率；
  4、建立完整的质量管理制度，组织实施并监督，参与产品质量问题的分析，制定、实施纠正与预防的措施，提升产品质量；
  5、制定生产人员岗位的职责说明，并推行8S管理,实现目视化管理标准化作业;
  6、跟进并监督车间的生产现场和项目安装工艺，对违规操作进行指引；
  7、车间异常事件的对应，与其它部门的沟通与协调;
  8、负责车间的安全生产，落实安全生产措施，预防安全事故发生，定期组织与改善跟踪；
  9、各部门考勤的审核，KPl指标的达成；
  任职资格：
  1、大专及以上学历；
  2、年龄:30-45岁；
  3、经验要求：有3-5年电子产品生产经验，有充电宝组装经验优先，具有较强的管理能力、沟通能力和团队协作精神，能够在遇到问题时迅速分析和解决问题！

  工作地点

  广东省东莞市常平镇天鹅湖路天鹅湖花园西北侧约90米

  

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  15-20K

  东莞-常平镇 大专 3年
  

  广东超微电子有限公司

  消费电子产品