东莞厂长/副厂长工资待遇
东莞厂长/副厂长工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，44.35%的岗位拿￥15K以上/月，按学历统计，本科以上工资￥20138/月，按经验，5年以上工资￥18282/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位103个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞厂长/副厂长薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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厂长/副厂长
岗位职责：
1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等；
2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系；
3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等；
4.上级领导交办的其他事项；
任职要求：
1.30岁以上，大专以上学历以上，氧化表面处理相关专业；
2.5年以上机械设备行业车间管理经验；
3.熟悉企业知识产权办理及财政资金申报；
4.较强的计划、协调能力以及团队合作能力；
工作地点
广东省东莞市寮步镇耀晋电子科技有限公司
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15-20K
东莞-寮步镇
大专
5年
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生产经理/厂长
任职要求：
1、硬性要求，有100人以上的生产团队管理能力，5年及以上锂电池PACK行业生产管理经验。
2、具备动力电池、储能电池PACK生产经验者优先；熟悉锂电池PACK从电芯装配、焊接、测试到PACK成品的全流程生产工艺。
3、精通生产计划制定、产能规划、品质管控及成本控制方法；熟练掌握7S管理等相关工具，熟悉锂电池生产设备（如电芯分选机、点焊机、模组PACK线、检测设备等）的操作与维护常识；具备锂电池生产安全管理知识，熟悉消防安全、环保相关法规及行业标准。
4、拥有较强的沟通协调能力，能有效协调研发、采购、销售等跨部门协作；具备敏锐的问题分析与解决能力，能快速响应并处理生产过程中的质量、设备、安全等突发问题。
5、具备强烈的责任心与抗压能力，能适应制造业常态化加班及生产现场管理工作；具备良好的职业道德，认同公司企业文化，目标导向明确。
锂电池PACK生产经理岗位职责:
1、生产管理：全面负责锂电池PACK生产线的日常生产管理，根据订单需求制定合理的生产计划与排程，统筹人员、设备、物料等资源配置，确保生产任务按时、按质、按量完成，同时严格控制生产成本与生产损耗。
2、品质管控：建立并完善锂电池PACK生产全过程的质量管控体系，监督首件检验、过程巡检、成品抽检等环节，针对生产中的质量异常问题及时组织分析与整改，确保产品符合行业标准及客户要求。
3、设备与安全管理：负责生产设备的日常维护、保养计划制定与执行，保障设备稳定运行；严格落实锂电池生产安全规范，组织开展安全生产培训与应急演练，防范火灾、爆炸等安全隐患，确保生产现场符合消防安全及环保要求。
4、团队建设与培训：搭建高效的生产管理团队，制定部门人员的招聘、培训、考核及晋升机制，提升员工的操作技能与岗位素养；定期组织生产例会，传达公司战略目标，协调解决部门内外部沟通协作问题。
5、工艺优化与持续改进：协同研发、技术部门推进锂电池PACK生产工艺的优化与升级，引入先进的生产方法与工具，提升生产效率与产品良率；运用精益生产理念，识别生产流程中的浪费点，推动降本增效项目落地。
6、数据管理与汇报：定期统计生产数据（产量、良率、损耗等），形成生产报表并向管理层汇报；根据生产数据趋势，预判生产风险并提出改进建议，为公司决策提供数据支持。
工作地点
广东省东莞市厚街镇厚街达科动力园2栋7楼
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10-15K
东莞-厚街镇
学历不限
5年
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副总经理
1.多年以上背包、手提包生产及管理经验；
2.制定并落实月度、季度、年度生产计划与目标，协调各部门、各工序进度与资源分配以保障 生产效率和产品质量；
3.组织工艺改进、质量提升及技术创新；建立健全生产管理体系、熟悉质量等相关管理体系；
4.领导团队建设，包括员工培训、绩效考核与激励；同时需处理突发事件、优化成本控制并确保产品优质。具有良好的横向与纵向沟通能力、协调能力、执行力.
工作地点
广东省东莞市厚街镇泰康街38号
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10-20K
东莞-厚街镇
学历不限
5年
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厂长
研发生产型工厂，公司生产车灯模组。配件涉及：五金压铸，冲压，电子，塑料，玻璃镜片，电磁结构功能件，配光标准！
目前约150人的规模，
要求厂长统筹整体一个工厂，目前各个部门比较完善，体系流程管理绩效都要加强建设！
邀请你的加入，荣海光电科技有限公司是车灯光学解决方案公司，设计与生产车灯透镜，现在市场前景很好，我们需要强大团队，公司在东莞市樟木头！
工作地点
广东省东莞市樟木头镇柏地柏峰一街12号
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12-20K
东莞-樟木头镇
大专
5年
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厂长
一、岗位概述
职位名称：厂长
所属部门：工厂管理层
直接上级：总经理/董事长
直接下级：生产经理、技术经理、质量经理、设备主管等
薪资范围：10,000-20,000元/月（视企业规模及经营业绩）
二、核心工作职责
1. 全面经营管理
- 制定并执行工厂年度经营计划，达成产值、利润等关键指标
- 全面负责工厂的日常运营管理工作
- 建立完善的管理制度和流程体系
- 推动企业文化建设，提升员工凝聚力
2. 生产运营管理
- 监督生产计划的制定与执行，确保按时交付
- 优化生产流程，提升生产效率（目标年提升8-10%）
- 统筹各生产环节的协调配合
- 推进精益生产，降低制造成本
3. 技术与质量管理
- 领导新产品开发和技术改进项目
- 建立完善的质量管理体系
- 确保产品符合国内外相关标准（FDA、RoHS等）
- 处理重大质量事故和客户投诉
4. 成本与财务管理
- 制定年度预算并控制执行
- 监控各项成本指标（原料、人工、能耗等）
- 优化供应链管理，降低采购成本
- 提高设备利用率，降低折旧成本
5. 团队建设与管理
- 组建高效管理团队
- 制定绩效考核体系
- 培养储备管理人才
- 建立员工培训体系
三、任职资格要求
1. 基本条件
- 年龄：35-50岁
- 学历：本科及以上（高分子材料、化工、管理等专业优先）
- 经验：10年以上硅橡胶行业经验，5年以上厂长/副总管理经验
- 专业技能：熟悉硅橡胶生产工艺及行业标准
2. 核心能力
- 卓越的战略规划和执行能力
- 出色的团队领导和决策能力
- 优秀的成本控制和盈利能力
- 强大的问题解决和危机处理能力
- 良好的跨部门协调和沟通能力
3. 行业知识
- 精通硅橡胶原料特性及配方工艺
- 熟悉各类硅橡胶制品生产工艺
- 了解国内外硅橡胶市场动态
- 掌握相关法规和认证要求
四、关键绩效指标（KPI）
1. 经营指标
- 年度产值达成率
- 利润率（毛利率/净利率）
- 库存周转率
- 现金流状况
2. 生产指标
- 订单准时交付率（≥95%）
- 生产效率提升率（年≥8%）
- 设备综合效率（OEE≥85%）
- 安全事故率（0重大事故）
3. 质量指标
- 产品合格率（≥99%）
- 客户投诉率（≤1%）
- 质量成本占比
- 认证通过率（100%）
4. 团队指标
- 关键人才保留率（≥90%）
- 员工满意度（≥80分）
- 培训计划完成率（100%）
五、工作环境与挑战
1. 工作特点
- 需要统筹全局，工作压力大
- 经常需要处理突发事件
- 需要平衡短期目标与长期发展
- 需应对市场变化和竞争压力
2. 主要挑战
- 原材料价格波动应对
- 环保合规性管理
- 人才梯队建设
- 技术创新与突破
- 市场竞争加剧
六、职业发展路径
纵向发展：
- 集团生产总监
- 事业部总经理
- 公司副总经理/总经理
横向发展：
- 跨行业高级管理岗位
- 创业
七、特殊管理要求
1. 技术管理
- 推动技术创新和工艺改进
- 建立技术保密体系
- 管理知识产权
2. 环保管理
- 确保符合环保法规要求
- 推进绿色生产工艺
- 处理环保突发事件
3. 安全管理
- 建立安全生产体系
- 落实安全责任制
- 组织安全培训和演练
八、岗位胜任力模型
1. 战略思维（25%）
- 行业洞察力
- 战略规划能力
- 决策能力
2. 经营管理（30%）
- 运营管理能力
- 成本控制能力
- 风险管控能力
3. 团队领导（25%）
- 团队建设能力
- 人才培养能力
- 激励管理能力
4. 个人素质（20%）
- 抗压能力
- 学习能力
- 职业操守
注：本岗位需要具备全面的管理能力和深厚的行业经验，能够带领企业在激烈的市场竞争中持续发展。优秀的硅橡胶厂厂长应该既是懂技术的专家，又是善管理的领导者。
工作地点
广东省东莞市常平镇东莞市常平镇元江元聚富西路22号1栋
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8-12K
东莞-常平镇
本科
5年
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工厂厂长
岗位职责：
1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等；
2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系；
3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等；
4.总经理交办的其他事项；
任职要求：
1.45岁以下，本科以上学历，机械相关专业；
2.8年以上五金行业车间管理经验；
3.较强的计划、协调能力以及团队合作能力；
工作地点
广东省东莞市横沥镇村尾村龙子路106号
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12-15K
东莞-横沥镇
本科
8年
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驻外厂长
①年龄30-45岁左右，有大型台资厂或港资厂工作
经验5年以上，熟悉外资厂工厂管理工作；
②英语书写熟练，口语流利，能自由用英语交流；
③工作地点：待定
④待遇面议。
工作地点
广东省东莞市虎门镇南面村南面大道15号
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30-40W/年
东莞-虎门镇
大专
5年
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CNC机加工厂厂长
1 、精通编程、工艺改进.
2 、会报价、懂成本管制.
3 、懂现场管理和擅长人员之团队建设.
4 、3年以上工作经验.
工作地点
广东省东莞市石碣镇东莞市石碣镇刘屋村和平路6号
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7-12K
东莞-石碣镇
学历不限
1年
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厂长/副厂长
岗位职责：
全面负责工厂的生产运营、管理及优化，确保生产目标、质量标准和交付计划的达成；
制定并实施生产战略、年度预算及产能规划，优化资源配置，提升生产效率；
领导生产、技术、品质等团队，建立高效协同的管理体系；
推动精益生产、成本控制及持续改进，提升整体运营效益；
负责工厂安全、环保及合规管理，确保符合行业及国家标准。
任职要求：
本科及以上学历，光电、通信、机械、工业工程或相关专业；
8年以上光通信、电子制造或相关行业生产管理经验，3年以上厂长或高级生产管理岗位经验；
熟悉MPO/MTP、光器件、数据中心产品生产工艺及流程；
具备卓越的领导力、战略规划能力和团队管理经验；
熟悉ISO9001、ISO14001等管理体系，具备优秀的问题解决和决策能力；
英语读写能力良好，有跨国企业或海归团队合作经验者优先。
工作地点
广东省东莞市万江区广东芯链光子科技有限公司2栋401室
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15-20K
东莞-万江区
大专
经验不限
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