东莞厂长/副厂长工资待遇
东莞厂长/副厂长工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，45.07%的岗位拿￥15K以上/月，按学历统计，本科以上工资￥20372/月，按经验，5年以上工资￥18475/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位360个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞厂长/副厂长薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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工厂厂长
此岗位要求自动化技术行业背景，懂设计，绘图，电气，装配，调试等相关工作。
具体工作内容包含以下这些方面：
一、生产计划与交期管理
二、质量管理
三、成本管控
四、人员与团队管理
五、安全生产与现场 5S 管理
六、供应链、跨部门对接
七、报表、会议、目标达成
任职要求：
1. 学历：大专及以上，机械制造、自动化相关专业优先；
2. 工作经验：5 年以上非标自动化设备工厂生产管理经验，2 年以上厂长 / 生产经理管理经验，熟悉钣金、机加工、装配、电气调试全流程；熟悉非标设备项目制生产模式；
3. 能力要求：看得懂机械图纸、电气基础，具备项目计划统筹能力；具备质量、成本、安全管控意识；较强问题处理能力，善于协调多部门解决项目卡点；懂班组人员管理；
4. 熟悉车间设备：激光切割、折弯、CNC 加工、焊接、起重设备等；
5. 有较强抗压能力，能应对多项目并行、订单变更、交期紧张等场景；
6. 懂 ISO 生产体系、5S 现场管理优先。
工作地点
广东省东莞市常平镇东莞市森斯电子机械科技有限公司1栋
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15-20K
东莞-常平镇
高中
5年
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厂长/副总
岗位职责：
1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等；
2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系；
3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等；
4.上级领导交办的其他事项；
任职要求：
1.30-43岁，机械相关专业；
2.5年以上五金行业车间管理经验；
3.熟悉企业知识产权办理及财政资金申报；
4.较强的计划、协调能力以及团队合作能力
工作地点
广东省东莞市大岭山镇矮岭冚创业三街1号3号楼101室
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12-20K
东莞-大岭山镇
高中
5年
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生产厂长
一、岗位职责
1. 全盘运营管理
全面负责工厂整体生产运营，统筹订单排产、人机料法环调配，制定年度/月度生产计划、产能规划，保障订单准时交付，达成产能、良率、成本核心经营指标。
2. 工艺与技术管控（核心）
精通五金散热器全制程工艺，熟悉CNC加工中心、焊接、电镀、钝化、表面处理等工艺；熟悉回流焊工艺原理与制程管控，能主导散热器焊接工艺优化、不良缺陷分析改善，解决CNC机台加工精度、尺寸公差、工装治具调试等现场技术问题，推动新产品试产落地与工艺标准化。
3. 设备管理
统筹CNC机台、回流焊设备及全厂生产设备日常保养、点检、故障维修、精度校准，制定设备维保制度，提升设备稼动率，降低停机损耗，主导新设备选型、安装调试与验收。
4. 成本与精益生产管控
管控原材料损耗、人工、能耗、耗材、返工成本，推行精益生产、5S现场管理，优化生产流程、减少工序浪费，降低生产损耗，提升人均产能与工厂盈利水平。
5. 安全生产与现场管理
落实安全生产责任制，定期开展设备安全、消防、用电隐患排查，规范车间作业安全规范，杜绝工伤、安全事故；推进车间现场5S、可视化管理，优化车间布局。
6. 跨部门协同
对接业务、采购、研发部门，同步订单需求、物料进度、研发改模需求，协调外协加工、仓储物流，保障生产链条顺畅运转。
三、任职要求
1. 学历年龄：大专及以上学历，机械制造、材料加工、五金模具相关专业优先，年龄35–45岁，条件优秀可放宽。
2. 行业经验：8年以上五金制造行业工作经验，5年以上同类型五金散热器工厂厂长/生产厂长全面管理经验，有电子散热配件、铝型材散热器生产管理背景优先。
3. 专业硬技能：
- 深度熟悉五金散热器加工全流程，精通CNC加工中心编程、调机、工艺优化，能独立解决机加工各类技术难题；
- 熟悉回流焊工艺、焊接相关制程管控，懂焊接温度曲线、工装治具设计；
- 熟悉五金冲压、压铸、表面处理、打磨抛光等基础工艺。
4. 管理能力：具备生产计划排产、成本核算、品质管控、团队管理、精益改善能力，熟悉ERP生产系统操作，具备较强异常处理、抗压、沟通统筹能力。
5. 职业素养：责任心强，结果导向，能长期稳定任职，熟悉工厂安全、环保合规要求。
工作地点
广东省东莞市清溪镇东莞市鸿阳电子科技有限公司
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面议
东莞-清溪镇
大专
5年
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厂长/副厂长
岗位职责：
1、全面负责钣金厂的生产运营管理，制定并执行生产计划，确保按时交付；
2、优化生产流程与工艺，提升钣金加工环节的效率与产品质量，降低生产成本；
3、负责生产现场的人员、设备、物料及安全管理，确保生产活动安全、有序进行；
4、主导或参与生产设备的维护、保养与升级改造，保障设备稳定运行；
5、负责生产团队的建设、培训与绩效考核，提升团队整体技能与协作水平；
6、协调与其他部门（如销售、技术、采购）的沟通协作，确保生产与客户需求有效对接；
7、持续推动精益生产与现场5S管理，营造高效、整洁的生产环境；
8、处理生产过程中的异常情况，并及时制定解决方案，确保生产顺畅。
任职要求：
1、高中及以上学历，机械、机电、工业工程相关专业优先。
2、8年以上钣金机箱机柜工厂生产管理经验，3年以上200+人同规模钣金厂厂长/生产负责人经验，熟悉机箱、机柜、设备外壳非标+批量生产模式。
3、专业能力：精通钣金全工艺流程，熟练看懂CAD钣金图纸，懂展开、折弯、焊接、喷涂、装配工艺，能独立解决机箱机柜量产各类工艺、品质、效率问题。
4、管理能力：具备完整的生产计划、品质、成本、6S、安全、人员绩效管理能力，会数据化管理、复盘改善，能带大团队、扛产能交付压力。
5、熟练使用ERP、MES、办公软件，会做报表、数据分析、流程标准化。
6、执行力强、原则性强、抗压能力强，擅长现场落地、问题闭环，无重大安全质量事故记录。
工作地点
广东省东莞市东坑镇杰扬五金电器-西门鸿凯精密东坑分公司
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16-25K
东莞-东坑镇
高中
10年
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注塑生产厂长
岗位职责：
1、全面负责工厂生产运营管理，确保生产计划按时保质完成；
2、制定并优化生产工艺流程，提升生产效率与产品质量；
3、负责生产团队的管理与培训，提升员工技能与综合素质；
4、严格控制生产成本，降低物料损耗，提高资源利用率；
5、监督安全生产规范执行，消除安全隐患，保障人员安全；
6、协调各部门工作关系，解决生产过程中的突发问题；
7、参与新产品试产评估，推动技术改进与工艺创新；
任职要求：
1、经验不限，学历不限，欢迎有志之士加入；
2、具备塑胶或模具行业生产管理经验者优先考虑；
3、熟悉注塑等塑胶制品生产工艺及流程；
4、具备良好的现场管理能力，能有效组织生产作业；
5、具有较强的责任心和团队协作精神，抗压能力强；
6、能够适应制造业工作环境，具备基本的沟通协调能力；
7、无不良记录，遵纪守法，认同企业文化与发展理念。
工作地点
广东省东莞市桥头镇雅堤南一路99号3栋101室
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面议
东莞-桥头镇
学历不限
经验不限
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生产厂长
岗位职责：
1、全面负责工厂生产运营管理，确保生产计划按时保质完成；
2、制定并优化生产工艺流程，提升生产效率，降低生产成本；
3、负责生产现场5S管理及安全生产监督，消除安全隐患；
4、统筹设备维护与保养工作，确保生产设备正常运行；
5、监控产品质量体系运行，处理重大质量异常及客户投诉；
任职要求：
1、年龄18到45岁，高中及以上学历；
2、具备5年相关工作经验；
3、熟悉锌合金压铸等工艺流程及质量控制标准；
4、具备五金塑胶行业生产管理经验者优先考虑；
5、具备较强的团队管理能力，能有效激励下属员工；
工作地点
广东省东莞市长安镇乌沙兴一路130号1号楼302室智慧黑板上三楼
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面议
东莞-长安镇
高中
5年
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模具配件厂厂长
岗位职责：
1、对现有产品进行生产工艺优化和改进，提高生产效率和降低成本。
2、配合生产部门，解决新产品制成工艺和生产过程中的技术问题，提升新产品的拓展能力性和交付的及时性。
3、参与生产现场的技术支持，对图纸问题进行沟通，确保符合设计规范和工艺要求。负责机械产品的方案设计、结构设计。
任职要求：
1、优先考虑：机械配件厂厂长经验，机械厂生产主管经历，机械厂工艺工程师经历、具备扎实的机械设计思维和机械理论基础。
2、具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及团队合作精神。
3、对机械设计生产工艺工作有浓厚兴趣，学习能力强，能够自已设计和动手完成工作需要。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇谢岗镇谢曹路800号
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15-25K
东莞-谢岗镇
大专
5年
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生产经理
岗位职责：
1、负责生产计划的制定与执行，确保按时完成生产任务。
2、监督生产现场管理，优化生产流程，提高生产效率。
3、协调各部门资源，解决生产过程中的问题。
4、培训和管理生产团队，提升员工技能和团队协作能力。
5、监控产品质量，确保符合公司标准和客户要求。
6、推行安全生产措施，预防事故发生。
7、管理生产设备和物料，确保资源合理利用。
8、收集和分析生产数据，提出改进建议。
9、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求：
1、具备相关生产管理经验者优先。
2、3年以上工作经验。
3、具备基本沟通能力即可。
4、熟悉文体/办公设备制造行业的生产流程。
5、具备良好的组织和协调能力，能有效管理团队。
6、工作积极主动，有责任心和抗压能力。
工作地点
广东省东莞市凤岗镇广东创点智能科技有限公司
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10-20K
东莞-凤岗镇
大专
2年
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事业合伙人(CNC精密制造）
事业合伙人（技术管理方向）
公司名称： 东莞市卓博金属科技有限公司
工作地点： 东莞
薪资待遇： 面议（底薪+绩效+合伙人分红/股权激励）
本岗位为公司的核心技术运营负责人，全面统筹公司的技术体系与生产运营管理。条件成熟时可晋升为公司核心决策层，参与公司重大战略决策。我们需要的不是执行者，而是能够与公司共同成长的奋斗者。
岗位职责
一、技术统筹与工艺优化
1. 负责CNC数控加工全流程（编程、操机、工装夹具设计、设备维护）的技术指导与优化，确保生产效率和加工精度
2. 主导加工工艺优化、程序调试与技术改良，提升加工精度与生产效率，降低生产成本与不良品率
3. 制定标准化操作流程，提升设备利用率与稳定性
二、生产运营管理
1. 负责CNC车间日常运营管理，统筹生产计划排产、人员调配、设备管控，确保生产任务高效推进、订单按期保质交付
2. 监控生产成本与预算，实现部门的盈利目标与可持续发展
3. 负责设备日常维护、保养与故障排查，保障设备稳定运行
三、团队建设与管理
1. 主导技术团队与生产团队的搭建、人才培养及日常管理工作
2. 建立CNC技术培训体系，提升团队专业能力，推动技术标准化落地
3. 建设高效的技术人才梯队
四、战略参与
1. 与公司核心团队紧密合作，共同规划并执行公司的发展战略
2. 深度参与公司战略规划的制定，为公司的长期发展方向提供建设性意见
任职要求
1. 技术能力
· 大专及以上学历，机械制造、数控技术或相关专业优先
· 具备10年以上精密CNC加工领域从业经历，其中不少于5年车间管理或同等管理岗位经验
· 精通法兰克、三菱等主流数控系统，熟练掌握CNC手工编程与UG软件编程
· 熟悉刀具选型、工装夹具设计与调试
2. 管理能力
· 具备出色的团队领导能力、战略规划能力及业务开拓能力
· 有50台以上CNC设备管理经验者优先
· 熟悉生产成本控制、生产作业流程和工艺规程，精通质量管控体系
3. 合伙人特质
· 具备强烈的创业精神和事业心，有合伙人意识
· 能够承受工作压力，具备良好的抗压能力
· 年龄30-50岁，能力突出者可适当放宽
薪酬福利
1. 具有行业竞争力的薪酬：底薪 + 绩效奖金
2. 合伙人分红/股权激励：表现优秀者可享受公司年度合伙分红或股权激励，真正成为公司的主人
3. 社保、包吃住等基础福利
应聘方式
欢迎有技术底蕴、有管理经验、更有创业梦想的您加入卓博金属！请将简历发送至：[email protected]，或直接通过智通招聘平台投递。极具自信心的直接与老板刘总沟通
我们承诺：这里不招“打工者”，只招“合伙人”。
工作地点
广东省东莞市大朗镇佛新村聚新二路19号
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25-50K
东莞-大朗镇
高中
10年
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