东莞保安队长工资待遇
东莞保安队长工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，58.85%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥5647/月，按经验，5年以上工资￥5833/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位81个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞保安队长薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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保安队长
一、岗位职责
1. 安保管理：负责保安班组日常排班、考勤、岗位督查，维护厂区门禁、人员车辆进出秩序，日常厂区巡逻、治安及消防隐患排查，日常保安值班。
2. 现场管控：处理厂区突发异常、访客登记、车辆管控，做好各类安保台账记录。
3. 司机勤务：负责公司公务出车、领导及客户接送、短途物资及公务外出用车。
4. 车辆管理：负责公务车辆日常清洁、检查、保养、年检，保证车况良好、无违章事故。
5. 临时工作：配合行政后勤临时安排的各项工作。
二、任职要求
1. 30–45岁，身体健康，无纹身，形象端正。
2. 持C1及以上驾照，5年以上熟练驾龄，无重大事故、驾驶稳重。
3. 有厂区保安带班、队长经验或退伍军人优先。
4. 服从管理、责任心强，能适应厂区值班、应急加班。
5. 熟悉基础消防、安保流程，会简单台账登记。
6、上班时间一周休一天，每天11小时，偶尔需要值夜班。
7、综合薪资：6000-7000元/月
工作地点
广东省东莞市石排镇广东气派科技有限公司
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6-7K
东莞-石排镇
学历不限
5年
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物业保安队长
岗位职责：
1、全面负责辖区内的日常安保巡逻与秩序维护工作；
2、管理并培训保安队员，提升团队整体素质与服务意识；
3、严格执行门禁制度，对进出人员及车辆进行登记核查；
4、定期排查安全隐患，确保消防设施完好有效；
5、妥善处理突发事件及客户投诉，做好记录与上报；
6、协助项目完成各类大型活动的安保支持工作；
7、配合公安机关及相关部门开展治安管理工作；
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、初中及以上学历，退伍军人优先考虑；
3、年龄20-45岁，身体健康，踏实肯干、工作细心、，无案底，无纹身；
4、具有较强的责任心和团队协作精神；
5、具备良好的沟通能力和服务意识；
6、具备一定的现场应急处理能力；
7、形象端正，举止文明；
8、服从管理，执行力强。
工作地点
广东省东莞市松山湖元昇数谷
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5-5.5K
东莞-松山湖
初中及以下
3年
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保安队长
岗位职责
1. 全面负责保安队伍日常管理、排班、岗位巡查、纪律监督，统筹厂区/园区门禁、巡逻、车辆管理、访客接待、物资进出管控；
2. 制定安保执勤方案、巡逻路线、应急预案，组织保安队员开展消防演练、反恐、应急处置培训；
3. 落实厂区安防管理，监控巡检、外来人员/供应商进出登记、车辆引导，维护厂区治安秩序；
4. 负责保安团队考勤、绩效考核、岗位督导，队员日常培训、思想沟通，处理保安内部矛盾；
5. 突发事件处置：盗窃、冲突、火灾、设备险情、外来人员闹事等现场应急指挥、上报、留存记录；
6. 对接行政/人事部门，落实公司安保制度，定期提交安保工作报告、隐患排查报告；
7. 管理安保器材（对讲机、防暴器材、消防器材、道闸、监控等），定期盘点、维护报修；
8. 落实上市公司合规要求，做好各类安保台账、出入登记、事件记录归档，迎接内外部审核。
任职要求
1. 年龄：30–48周岁，身体健康，无纹身，无犯罪记录，视力良好；
2. 学历：初中及以上学历；有上市公司/大型工厂/产业园保安队长管理经验优先；
3. 工作经历：3年以上安保管理经验，至少2年保安队长或副队长带队经验；退伍军人优先；
4. 证书：有消防设施操作证（必须）
工作地点
广东省东莞市松山湖松山湖工业大厦-东南门
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7-9K
东莞-松山湖
学历不限
3年
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保安队长
岗位职责：
1、全面负责保安队伍的日常管理和工作安排，确保各项安保任务有序执行
2、组织保安人员开展治安巡逻、消防检查和安全防范工作，及时发现并处理安全隐患
3、制定和完善安保工作制度和应急预案，定期组织安保培训和演练
4、协调处理各类突发事件和紧急情况，维护物业管理区域的安全秩序
5、监督检查保安人员的工作表现，做好考勤管理和工作考核
6、保持与物业管理部门及其他相关单位的沟通协调，配合完成各项管理工作
任职要求：
1、具备保安管理工作经验，熟悉物业管理安保工作流程
2、掌握基本的消防知识和安全防范技能，能有效应对突发事件
3、具有较强的组织协调能力和团队管理能力，能带领团队完成安保任务
4、工作责任心强，服从管理安排，具备良好的职业道德素质
5、身体健康，能适应轮班工作制，具备处理紧急情况的能力6、持有保安员证等相关资格证书者优先考虑
工作地点
广东省东莞市东城区东城街道伟业路178号
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5.5-5.8K
东莞-东城区
学历不限
经验不限
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保安队长
岗位职责：
1、负责保安队伍日常管理与工作安排，确保执勤规范与服务质量。
2、组织保安员进行岗前培训、技能训练与应急演练，提升团队专业能力。
3、制定并执行巡逻、门岗值守等安全防范计划，维护服务区域秩序。
4、处理执勤期间各类突发事件，及时报告并做好记录。
5、检查安防设备运行状况，提出维护或更新建议。
6、与客户单位保持良好沟通，及时反馈安全情况与服务需求。
7、负责保安员考勤、绩效考核及日常行为规范的监督。
任职要求：
1、经验不限，有保安管理或相关工作经验者优先考虑。
2、学历不限，具备良好的组织协调与应急处理能力。
3、身体健康，品行端正，无不良记录，责任心强。
4、熟悉保安服务流程与基础安防知识，能适应轮班工作。
5、具备一定的团队领导与培训能力，服从公司管理。
工作地点
广东省东莞市清溪镇东莞市清溪镇土桥文东街17号1号楼201室
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4-5K
东莞-清溪镇
学历不限
应届毕业生
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保安员
1、年龄18-45周岁，初中以上文化，五官端正，身体健康。
2、政审过关，无犯罪记录，工作认真，服从管理。
3、持有保安员上岗证、退伍军人和有维修技能的应聘者优先录用。
工作地点
广东省东莞市东城区东莞市东城新源路23号
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3.8-6K
东莞-东城区
学历不限
1年
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管理骨干
要求：
1、年龄30-45周岁，男性：身高173cm以上，女性：身高162cm以上；
2、5年以上退役军人，持驾驶证；
3、熟练使用电脑办公软件，年薪10W起;
4、需有团队服务及合作意识，善于沟通；
5、具有法务专业知识优先。
工作地点
广东省东莞市清溪镇创泰保安公司
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10-13W/年
东莞-清溪镇
大专
3年
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保安队长
岗位职责：
1、全面负责厂区日常安保管理工作，制定并执行安全防范方案。
2、组织开展消防安全巡查，及时消除各类安全隐患。
3、统筹管理保安团队，做好排班调度和岗前培训工作。
4、负责员工宿舍区域的安全管理与秩序维护。
5、处理突发事件，及时采取有效应急措施。
任职要求：
1、25-35岁，身高175cm以上，退伍军人优先考虑。
2、高中及以上学历，3年以上保安队长工作经验。
3、具备工厂消防安全管理、保安管理、宿舍管理经验。
4、作风正派，敢于管理，能严格执行规章制度。
5、责任心强，具备良好的团队协调能力。
工作地点
广东省东莞市长安镇东莞市宝讯塑胶模具有限公司锦厦河南工业区锦升路9号
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6-6.5K
东莞-长安镇
高中
3年
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保安队长
职位要求：
1、35岁-45岁，高中以上学历，身高1.75米左右，相貌端庄，身体健康，退伍军人，消防兵优先录用；
2、3年以上安保、安全消防管理工作经验,，有一定组织、管理能力,会电脑操作；
3、工作责任心强，具备有较高的法律法规意识，无不良记录；
4、能吃苦耐劳、团队责任心。
岗位职责：
1、公司安保团队管理及安全消防管理；
2、主要负责厂区现场安全巡查、安全隐患排查、门禁管理，公司财产安全防护等；
3、突发事故处理，偷盗、打架斗殴等犯罪事项处理及原因分析；
4、按公司管理制度执行工作，原则性及执行力强，严格履行公司管理制度；
5、保安团队工作指导、培训，日常工作安排等。
工作地点
广东省东莞市洪梅镇金鳌沙村
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5.5-6.2K
东莞-洪梅镇
高中
3年
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