东莞电池/电源开发工程师工资待遇
东莞电池/电源开发工程师工资水平一般一个月多少钱?其中42.29%的岗位拿10K-15K/月。
数据来源:东莞电池/电源开发工程师薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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电源研发经理
岗位职责:
1、新项目的评审;新产品技术方案的制定,评审;
2、电子产品的线路的设计,评审,技术的把关;
3、研发过程中,相关项目问题的解决。
4. 研发部门的管理,各个项目进度的把控;
任职要求:
1、电子相关科系毕业,有两年以上统畴项目经验。
2. 有扎实的电子线路功底,有5年以上400W以上,充电器产品设计经验。
3. 有过品质体系培训经验,熟悉项目开发的流程。
工作地点
广东省东莞市黄江镇田星路天集磁海产业园3A-1304
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15-25K
东莞-黄江镇
大专
5年
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电子工程师
1.负责锂电池充电器、充电器,适配器及相关电源产品开发;
2.负责进行产品需求分析,产品的电源架构设计,制定电源设计方案
1.具有2年以上电源产品开发或者测试工作经验;适配器,充电器等产品开发经验者优先
工作地点
广东省东莞市清溪镇星发路1号宝三电子
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12-15K
东莞-清溪镇
高中
不限
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LED电源工程师
1.学历:具有大专以上文化程度,电子类专业。
2.熟练操作Prote199、PowerPCB、AutoCAD、Protel等设计软件以及相关办公软件;
3.熟练掌握模拟数字电子知识基础,具有模拟、数字电路设计和调试经验;
4.一年以上LED驱动电源开发经验;
5.精通电源的原理及设计流程;能阅读英文技术资料;
6.善于沟通和学习,要有一定的团队合作精神;
7.身体健康,具有承受日常工作压力的心理素质。
一.日常工作内容:
1.新产品的开发,电路设计;
2.整改产品的认证、EMI等安规问题;
3.解决旧产品的问题和优化,对接产线上因研发设计出现的问题;
4.物料代码的申请;
5.ECN的发行;
6.改修联络发行;
7.客诉处理,协助业务快速解决客户问题;
8.物料的认定审核;
9.规格书发行审核;
10.BOM制作和审核;
11.样品跟踪和解决对应的异常;
12.解决DQA的产品问题点,并及时送测试;
13.异常物料的处理,遵守标准物料的使用原则;
14.个人工作台面的7S维护;
工作地点
广东省东莞市谢岗镇银行工业区银丰二路3号
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10-20K
东莞-谢岗镇
大专
2年
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电源工程师
1. 电子或相关专业大专以上学历,熟悉电子电路,三年以上电子工程师相关工作经验;--必须满足
2.熟悉电子仪器之操作,如示波器、讯号源等;能熟练分析电路基本原理及纠错;--必须满足
3.有两年以上手机充电器、适配器或其他电源产品产品研发开发;(此条最好满足)
4.性格中性或者外向,有较强的对外沟通能力,有车有驾照。--必须满足
工作地点
广东省东莞市长安镇广东省东莞市长安镇长安长青南路1号8栋2402室
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15-20K
东莞-长安镇
大专
应届毕业生
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PACK工程师
岗位职责:
1、负责PACK锂电池整体结构设计,包括电池模组和箱体等包装设计;
2、制定并维护PACK结构相关标准和规范,确保其持续更新;
3、优化产品设计,提升产品的可靠性和安全性;
4、与生产及研发团队协作,确保产品设计和生产过程满足客户需求。
任职要求:
1、机械工程或相关专业大专及以上学历;
2、具备2年以上PACK结构设计或电子产品结构设计经验;
3、熟练使用AutoCAD或精通一款三维设计软件如Pro/E、UG、CATIA;
4、具备独立设计能力,能够完成结构设计及相关分析报告。
工作地点
广东省东莞市清溪镇青皇村力合双清创新基地紫荆智造中心10栋B座
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8-12K
东莞-清溪镇
大专
2年
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bms设计工程师
1. 负责汽车启动用电池管理系统(BMS)的硬件开发,包括需求分析、方案设计、原理图设计、PCB布局、元器件选型、硬件调试及测试验证。
2. 负责BMS硬件电路设计,包含电压/电流采集、均衡管理、热管理、通信接口、安全保护(过压/欠压/过流/短路)、支持APP数据传输等模块。
3. 主导硬件测试验证,包括功能测试、环境测试(高低温、振动)、耐久性测试,并输出测试报告及优化方案。
4. 编写技术文档,包括设计规范、BOM表、DFMEA、硬件设计手册等。
5. 支持产品量产过程中的硬件问题分析及改进,协助供应商完成生产导入
【经验要求】
- 5年以上BMS硬件开发经验,具备汽车启动电池BMS或汽车电子硬件开发背景优先。
- 了解磷酸铁锂电池或钠离子电池特性及BMS关键技术指标(如SOC/SOH估算、均衡策略)。
【专业技能】
1. 硬件设计能力:
- 精通模拟/数字电路设计,熟悉运放电路、ADC采集、电源管理(DC-DC)等设计。
- 具备汽车级PCB设计经验,熟悉多层板布局、EMC防护设计及热设计。
2. 工具掌握:
- 熟练使用EDA工具进行原理图及PCB设计。
- 熟悉硬件至少一款仿真工具及测试仪器(示波器、电子负载、电池模拟器)。
3. 加分项
- 熟悉汽车启动电池系统设计(12V/24V系统)及绝缘检测方案。
- 了解电池热管理设计及CAN通信协议。
工作地点
广东省东莞市横沥镇崇德路131号
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15-30K
东莞-横沥镇
本科
3年
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高级市场总监
**职位描述**
我们是一家快速成长的全球化3C电子产品公司,自有东莞,越南工厂。致力于为消费者提供创新智能数码产品。现因业务扩张需求,诚聘**日本区/欧洲区/北美区市场总监**,负责主导目标区域的市场战略制定、客户资源整合及销售业绩增长。
**核心要求**:需自带成熟客户资源(如区域代理商、零售商、电商平台或行业大客户),具备3C电子类目市场开拓成功经验,能快速推动区域业务落地。
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**岗位职责**
1. **市场战略与资源整合**
- 制定区域市场年度策略,结合本地化需求推动产品定位、渠道布局及品牌推广;
- 利用自有客户资源(如KA客户、分销商、电商平台关系),快速打通销售链路,达成业绩目标;
- 主导区域代理商谈判、合作协议签订及长期关系维护。
2. **客户开发与关系管理**
- 深度挖掘区域头部客户资源(如日本家电连锁渠道、欧洲电子产品进口商、北美电商平台),建立战略合作;
- 针对客户需求定制营销方案(如联合促销、新品首发、定制化产品);
- 定期拜访重点客户,解决合作问题并推动复购率提升。
3. **团队管理与跨部门协作**
- 组建并管理本土化市场团队,包括渠道经理、品牌运营及客户支持人员;
- 协同总部产品、供应链部门,优化区域库存及物流响应效率。
4. **数据分析与决策优化**
- 监控区域市场竞品动态及消费者趋势,提供产品改进建议;
- 通过销售数据、客户反馈调整策略,确保ROI最大化。
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**任职要求**
1. **硬性条件**
- 5年以上3C电子类目市场管理经验,**需自带日本/欧洲/北美区域客户资源**(需提供成功案例);
- 熟悉目标区域渠道生态(如日本Bic Camera、欧洲MediaMarkt、北美Best Buy等KA客户合作经验优先);
- 精通本地化营销策略(如日本社交媒体推广、欧洲环保合规认证、北美黑五促销打法)。
2. **软性能力**
- 强商业敏感度,能独立完成客户谈判及大单签约;
- 跨文化沟通能力(日语/欧洲语言/英语流利);
- 结果导向,适应高频差旅及快节奏工作。
3. **学历背景**
- 本科及以上学历,市场营销、国际贸易、电子工程等相关专业优先。
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### **我们提供**
- 行业领先的薪资+高比例销售提成+股权激励;
- 区域市场自主决策权及预算支持;
- 全球化团队协作资源,快速响应客户需求;
- 弹性办公+差旅补贴+年度海外总部培训。
工作地点
广东省东莞市常平镇东深路常平段5号厂房3栋501室
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20-40K
东莞-常平镇
本科
5年
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锂电池工程师
岗位职责:
1.负责手机、平板研发项目电池的开发和测试认证;
2.根据项目信息制定电池测试计划和资源安排并实施;
3.负责对项目各阶段的电池问题的跟踪、分析和解决。
4.熟悉手机/平板用锂离子电池相关标准,可独立进行电池性能测试及评价;
5.熟悉手机/平板锂离子电池的研发、生产及制造工艺过程,掌握电池设计及制造过程
任职要求:
1.电化学、有机化学、材料类专业;专科及以上学历,机电相关专业;
2.熟练使用制图CAD、PACK、PROE软件;
3.具备两年以上锂离子电池结构设计或相关工作经验,module基本构成与各部分功能,
4.熟悉圆柱、软包电池基本性能;
5.有3~5年的手机电池开发经验者优先。
岗位经验:
1、大专以上,3-5年以上工作经验,其中至少3年以上技术管理岗位工作经验;
2、精通锂离子软包动力电池电性能、机械和结构设计:
熟识电池 PACK 热管理及生产工艺及流程:
3、熟识技术部门的各项工作流程和产品设计开发与生产相关工作,熟识IS09001和3C体系流程及质量意识;
4、对产品成本有较强意识及掌握能力:
5、有非标电池 PACK 量产经验,有一定的品质经验!
工作地点
广东省东莞市黄江镇金俊路8号2栋301室
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9-11K
东莞-黄江镇
大专
3年
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电子工程师
岗位职责:
1、负责新产品(移动电源)开发流程要求完成BOM、原理图、PCB LAYOUT、产品规格书、试产报告等技术文件,保证产品开发资料齐全;
2、完成相关电子图纸绘制、程序编写、设计数据的输出;电子相关零部件的选型、产业化所需各类明细表的编制与输出,完成整个产品的设计、安装调试工作。
3、负责公司老产品的技术改良,降低成本,提高产品技术的稳定性及先进性;
4、组积新材料、新技术、新工艺的开发、验证和导入应用,提高产品技术的先进性和竞争力;
5、组织和参与各阶段的电子设计评审,并提出有价值的改进意见,提前发现项目设计问题;
6、协助经理制定技术标准、经验库、DFMEA 库等,并且在技术方面对团队成员进行指导和培训;
7、协助解决客户投诉中的技术、质量问题。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电子相关专业;28岁-42岁。
2、3年以上移动电源(充电宝)硬件开发经验,熟悉电芯特性及应用设计;
3、优秀的计算机能力,熟练掌握PADS或AD等电子设计软件, 熟练使用Office 软件;
4、有良好的沟通能力和团队协作精神,有责任心,能够承受工作压力。具备较强逻辑思维能力和学习能力,能够主动分析思考问题;
工作地点
广东省东莞市凤岗镇雁田村布心西路精博工业区新F栋2楼
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15-30K
东莞-凤岗镇
大专
3年
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