东莞员工关系/企业文化工资待遇
东莞员工关系/企业文化工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,63.93%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥7205/月,按经验,5年以上工资¥8007/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2025年招聘职位63个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞员工关系/企业文化薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
-
行政专员
岗位职责:
1、协助行政主管落地执行年度行政工作规划。
2、负责宿舍人员安排、宿舍水电/卫生/安全的管理及稽查。
3、负责行政后勤成本的管控、费用统计及核算。
4、负责协助行政主管处理消防、安防、环保等相关外联事宜。
5、参与企业文化建设,组织员工活动,提升团队凝聚力;
职位要求:
1、高中学历,18-38岁。
2、有行政后勤工作经验,二年及以上同岗位工作经验。
3、有较好的写作能力、策划能力
工作地点
广东省东莞市常平镇常横路5号
一键扫码
随时沟通
5-6.5K
东莞-常平镇
高中
经验不限
-
企业文化专员
【工作内容】
1、协助制定和完善企业文化建设方案,推动企业文化的落地与实施;
2、组织策划企业文化活动,包括员工关怀、团队建设及节日庆典等;
3、负责公司内部文化宣传内容的策划与制作,包括但不限于文案撰写、海报设计、视频拍摄与剪辑等;
4、收集和整理员工对企业文化建设的反馈,优化文化推广策略;
5、协助维护员工关系,促进内部沟通,营造积极向上的工作氛围;
6、完成上级交办的其他人事相关工作。
任职要求:
1、大专学历及以上,新闻、人力资源等相关专业;
2、热爱企业文化建设工作,有较强的组织协调能力;
3、能独立完成企业文化活动策划、执行,具备较强的文字功底,会基础的拍摄与剪辑;
4、性格开朗,善于沟通,具有团队合作精神。
工作地点
广东省东莞市茶山镇东莞市食滋源食品有限公司东莞市茶山镇增埗村卢屋鲤鱼山工业路9号
一键扫码
随时沟通
5-7K
东莞-茶山镇
大专
1年
-
企业文化专员
岗位职责:
1、负责公司企业文化推广及建设;
2、负责公司活动策划及执行;
3、负责政府及对外项目的接待及申报;
4、完成企业《期刊》稿件的征集、筛选、修改及宣传设计;
5、积极配合完成部门的相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、对企业文化有深入理解,熟悉企业文化设计思路,拥有企业文化宣导经验;
3、有过500人以上企业相关文化推广经验;
4、良好的书面表达能力及写作功底;
5、出色的组织协调和策划能力;
6、有过2年以上相关经验及个人特长优先录取;
工作地点
广东省东莞市麻涌镇麻三村豪丰环保基地C20栋4楼
一键扫码
随时沟通
10-20K
东莞-麻涌镇
本科
2年
-
文员
高中以上学历,2年以上工厂跟单工作经验,电脑操作熟练,头脑灵活,做事细心胆大!
工作地点
广东省东莞市虎门镇宜昌路2号
一键扫码
随时沟通
5-8K
东莞-虎门镇
大专
2年
-
高级企业文化专员
岗位职责:
1、负责公司企业文化的日常维护与推广工作。
2、负责策划与组织员工活动,包括学习会、公司公众号、团队建设等。
3、协助执行招聘、宿舍管理等人事基础事务。
4、协助处理日常行政事务,确保部门工作顺畅运行。
任职要求:
1、具备1年人力资源或相关岗位工作经验。
2、年龄25岁到35岁。
3、具备良好的沟通协调能力与服务意识,工作细致认真。
4、熟练使用各类办公软件,具备基本的数据处理能力。
工作地点
广东省东莞市横沥镇东莞市横沥镇西城张坑工业区昌鸿五路11栋
一键扫码
随时沟通
5-6.5K
东莞-横沥镇
大专
1年
-
企业文化、培训专员兼体系专员
培训专员兼体系专员
一、岗位职责
(一)培训管理工作
•根据公司发展及各部门需求,开展年度/月度培训需求调研,制定培训计划并组织实施。
•负责新员工入职培训、在职员工技能培训、安全培训、体系标准培训、管理层提升培训等各类培训。
•搭建并维护内部培训课程库、讲师库,组织内部讲师授课、备课与试讲,优化培训内容。
•对接外部培训机构、讲师,统筹外部培训报名、组织、费用管控及效果跟进。
•建立员工培训档案,做好培训签到、课件、试卷、证书等相关资料的整理与归档。
•开展培训效果评估、培训数据统计分析,形成培训总结报告,持续优化培训体系。
•配合客户审核、验厂、体系审核,提供培训记录、培训计划等相关支撑资料。
(二)体系管理工作
•负责ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系等文件的编写、修订、发放、回收、作废与全流程管控。
•组织公司内部体系审核、管理评审,编制内审计划、检查表、不符合项报告,跟踪问题整改闭环。
•协助外部审核机构审核、客户审核、政府检查,准备审核资料,陪同审核并跟进问题整改落实。
•监督各部门体系执行情况,推动流程规范、记录完整、现场合规,持续改进体系运行效果。
•负责体系相关记录、表单、标准、法律法规的更新与全员宣贯,确保全员理解并严格执行。
•完成体系年度维护、证书年审、体系换证等相关工作,保障体系有效运行。
(三)其他工作
•完成上级安排的人事行政辅助工作,如企业宣传(要会做PPT),公司文化宣传等工作,制度宣贯、活动组织、数据统计等。
•配合安全生产、消防、环保、职业健康等专项工作的开展。
•完成领导交办的其他临时性工作任务。
二、任职要求
•【学历专业】大专及以上学历,人力资源管理、企业管理、质量管理、行政管理等相关专业优先。
•【工作经验】1–3年以上培训工作或体系管理相关工作经验,有制造业/工厂相关工作经验优先;熟悉ISO9001/ISO14001/ISO45001管理体系者优先。
•【专业技能】熟悉培训全流程(需求调研—计划制定—组织实施—效果评估—档案管理);熟练掌握体系文件编写、内审流程、外审应对、整改跟踪等工作;能熟练使用Office办公软件,擅长PPT制作、文档编写、数据统计。
•【能力素质】沟通协调能力强,语言表达清晰,具备良好的组织策划能力;工作细致严谨、责任心强,原则性强,具备较强的抗压能力;执行力强,能同时处理多项任务,适应多岗位兼任的工作模式。
•【其他要求】了解安全生产、消防、环保、劳动法规基本知识者优先。
工作地点
广东省东莞市厚街镇东莞市长信模具有限公司白濠工业街42号
一键扫码
随时沟通
10-15K
东莞-厚街镇
大专
经验不限
-
企业文化
岗位职责
1、公司新媒体运营相关工作(公众号、视频号、抖音号、小红书、快手、B站等)
2、公司网站维护、展厅维护相关工作
3、公司大事件、企业文化活动宣传相关工作
4、公司品牌、VI视觉系统相关设计工作
任职资格
新媒体运营、设计类专业本科或以上
有相关经验者优先
工作地点
广东省东莞市企石镇思泉科技园
一键扫码
随时沟通
6-8K
东莞-企石镇
本科
1年
-
员工关系/企业文化
岗位职责
(1)快乐园日常管理、创新
(2)快乐园招生工作
(3)职工家庭教育社群组建、家长关系经营
(4)升学学位申请相关事项主导、
(5)思泉研学基地研目主导、
(6)思泉快乐园对外合作项目主导、资源整合
(7)职工福利系列相关工作
(8)其他企业文化相关工作
任职资格
基本条件:
1. 学历与专业:教育学、心理学、学前教育、汉语言文学、人力资源管理等相关专业,大专及以上学历,全日制统招优先。
2. 从业经验:6年及以上幼儿园/小学教育一线工作经验(教师/园长优先),或3年以上企业文化/员工关系/职工福利运营经验,有职工子女托管、家庭教育服务相关经验者优先。
核心专业能力:
1. 教育与家校运营能力:熟悉中小学升学政策、东莞本地学位申请流程,具备家庭教育社群搭建、家长关系维护经验,能独立开展家校沟通、亲子活动策划。
2. 项目主导与资源整合能力:具备研学基地项目运营、校企合作项目主导经验,能独立完成项目立项、资源对接、执行落地与复盘;有企业职工子女托管类项目管理经验优先。
3. 企业文化与活动策划能力:熟悉企业文化建设逻辑,能独立策划、落地职工福利活动、亲子文化活动、品牌文化宣传等,有大中型企业工会/企业文化工作经验优先。
4. 沟通与文字能力:具备优秀的跨部门沟通协调能力,能与政府部门、学校、合作机构高效对接;具备基础文案撰写能力,可独立完成活动方案、宣传推文、活动总结等材料。
其他加分事项:
1. 持有教师资格证、家庭教育指导师证、心理咨询师证等相关证书;
2. 有东莞本地教育资源、研学资源、学校合作资源者;
3. 有企业文化公众号运营、短视频内容创作经验;
4.有大型企业员工关怀项目(如职工子女托管、暑托班、亲子研学)成功案例。
工作地点
广东省东莞市企石镇思泉科技园
一键扫码
随时沟通
10-12K
东莞-企石镇
大专
3年
-
驻厂管理员
岗位职责:
1、负责与厂区管理人员协调沟通,确保生产流程顺畅进行
2、监督现场工作纪律,维护良好的工作环境和企业文化氛围
3、及时处理员工反馈的问题,促进员工关系和谐发展
4、协助执行公司各项规章制度,确保合规运营
5、定期提交工作汇报,反馈厂区运营状况
任职要求:
1、经验:有从事过驻厂管理员相关的工作内容
2、学历不限:注重实际工作能力和责任心
3、具备良好的沟通协调能力和问题解决能力
4、能够适应厂区工作环境,具备团队合作精神
5、工作认真负责,有较强的执行力和适应能力
工作地点
广东省东莞市沙田镇豪兴智造产业园惠丰年南路豪兴智造产业园3楼井上
一键扫码
随时沟通
6-7K
东莞-沙田镇
学历不限
经验不限
版权声明:东莞员工关系/企业文化工资数据是根据智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并附上链接。