东莞厂长/副厂长工资待遇
东莞厂长/副厂长工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,44.44%的岗位拿¥15K以上/月,按学历统计,本科以上工资¥20169/月,按经验,5年以上工资¥18293/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位273个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞厂长/副厂长薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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生产厂长
岗位职责:
1、负责厂区生产管理,包括生产计划制定、生产任务下达、组织协调和过程把控等;
2、负责厂区质量管理工作,建立并不断完善从产品研发、生产制造到售后服务的全过程质量管理体系;
3、负责厂区人员管理,包括人员培养、晋升机制、绩效考核及培训等工作;
4、完成上级领导交办的其他工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,机械相关专业优先,具备较强实践能力者可适当放宽学历要求;
2、5年以上机械设备或五金家具行业车间管理经验;
3、熟悉五金钣金、机加工及焊接打磨工艺和标准,能够持续优化生产制造流程、工艺和设备;
4、具备较强的计划能力、协调能力以及团队合作精神;
5、具有丰富的生产现场管理经验,熟悉质量、效率、成本、设备和数据等方面的管理;
6、熟悉精益生产工具及相关管理方法,善于快速推动改善,具备编写程序文件和作业指导书的能力;
7、能够解决以下实际生产问题:生产计划执行不到位、产品质量不稳定、生产成本超预算、部门间沟通不畅、关键岗位人员管理困难、生产现场混乱及执行力不足等;
注意事项:
1、符合劳动法相关规定;
2、无歧视性语言;
3、内容清晰规范,便于理解;
工作地点
广东省东莞市厚街镇村中路南路雅志幼儿园西侧约110米
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12-20W/年
东莞-厚街镇
高中
5年
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生产厂长
能吃苦耐劳、有积极上进心、责任心、有一定的沟通、管理能力的即可。工作时间:8:00-18:00中午午休2小时工作上升空间大薪资待遇好福利好
工作地点
广东省东莞市新谷涌合丰路9号
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8-15K
东莞
中专
经验不限
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CNC编程师傅
能够担当独立编程有担当
工作地点
广东省东莞市石碣镇东莞市石碣镇沙腰工业区新兴路7号勇远精密机械厂
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9-15K
东莞-石碣镇
学历不限
6年
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生产厂长
岗位职责:
1、全面负责手袋生产工厂的日常运营与管理工作,确保生产任务按时保质完成;
2、制定并落实生产计划,优化生产流程,提升生产效率与产品质量;
3、组织协调各生产车间、设备、工艺、质量等部门的工作衔接与资源调配;
4、监督安全生产制度执行,落实安全防范措施,杜绝安全事故发生;
5、负责生产成本控制,降低物料损耗,提高资源利用效率;
6、推动现场管理标准化,落实5S管理制度,保持良好生产环境;
7、定期分析生产数据,提出改进方案,持续提升产能与交付能力;
能力优秀都可承包整个生产车间,具体可面试时详谈!
任职要求:
1、大专及以上学历,能力优秀者可放宽至高中学历;
2、手袋生产工厂同等工作经验五年以上,;
3、年龄35-48岁;
工作地点
广东省东莞市凤岗镇会客厅
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12-15K
东莞-凤岗镇
大专
5年
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副总经理
要求十年以上餐饮食品行业管理经验
一、生产管理
1. 制定并执行生产计划,确保按时、按质、按量完成生产任务。
2. 监督生产流程,优化生产工艺,提高生产效率,降低生产成本。
3. 负责生产设备的维护和管理,确保设备正常运行,减少设备故障对生产的影响。
4. 管理生产人员,进行合理的人员调配和排班,组织员工培训,提高员工的生产技能和工作效率。
二、仓库管理
1. 制定仓库管理制度和流程,确保仓库管理的规范化和标准化。
2. 负责仓库货物的收发、存储和盘点工作,保证货物的数量准确、质量完好。
3. 优化仓库布局,提高仓库空间利用率,降低仓储成本。
4. 加强库存管理,控制库存水平,避免库存积压和缺货现象的发生。
三、供应链配送管理
1. 建立和维护与供应商的良好合作关系,确保原材料的及时供应和质量稳定。
2. 优化供应链流程,提高供应链的响应速度和灵活性。
3. 负责产品的配送安排,确保产品能够及时、准确地送达客户手中。
4. 处理供应链中的问题和纠纷,保障公司的利益。
四、沟通协调
1. 与总经理保持密切沟通,及时汇报工作进展和问题,接受总经理的工作安排和指导。
2. 协调各部门之间的工作关系,解决部门之间的矛盾和问题,促进部门之间的协作配合。
3. 与客户、供应商等外部合作伙伴进行沟通协调,维护良好的合作关系。
五、跟进执行监督
1. 跟进各项工作计划的执行情况,及时发现和解决执行过程中的问题。
2. 监督各部门和员工的工作,确保工作符合公司的规章制度和工作要求。
3. 对工作中的违规行为进行查处和纠正,保障公司的正常运营秩序。
4. 定期对工作进行总结和评估,提出改进措施和建议,不断提高工作效率和管理水平。
工作地点
广东省东莞市茶山镇茶山镇伟建二路综合大楼3楼
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10-15K
东莞-茶山镇
学历不限
10年
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车间师傅
岗位职责:
1、负责车间设备的操作与日常维护,确保生产流程正常运行;
2、按照生产计划完成产品加工和组装任务,保证产品质量达标;
3、协助进行生产现场的整理与清洁,保持工作环境整洁有序;
4、配合团队完成上级交办的其他工作任务;
5、及时反馈生产过程中出现的问题,并提出合理化建议;
任职要求:
1、学历不限,经验不限,愿意学习新技能者优先;
2、能够适应车间工作环境,具备较强的责任心和执行力;
3、动手能力强,能快速掌握设备操作及生产流程;
4、具备良好的团队合作精神,服从工作安排;
5、语言能力不限,但需能听懂并理解基本的工作指令;
所属行业为服装生产,期待您的加入!
工作地点
广东省东莞市虎门镇东莞市虎门镇白沙中心北路12号
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8-15K
东莞-虎门镇
高中
8年
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管理储干
岗位职责:
1、协助总经理处理日常行政事务及文件管理工作;
2、参与生产会议,跟踪决议事项的落实情况;
3、参与制定生产计划,监督生产进度与质量控制;
4、负责部门间沟通协调,确保生产流程顺畅;
5、协助处理突发生产问题,提出改进建议;
6、完成总经理交办的其他相关工作;
任职要求:
1、经验不限,学习能力强;
2、本科学历或以上,管理类专业或机械类专业;
3、英语6级或以上,口语流利,具备良好沟通协调能力;
4、具备较强的执行力和问题解决能力;
5. 985/211大学毕业生优先录用。
工作地点
广东省东莞市寮步镇西溪大进一路12号
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10-15K
东莞-寮步镇
本科
经验不限
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副总/厂长
岗位职责:
1、负责企业全面统筹管理;对企业经营结果负责,技术型管理者优。
2、制定并执行公司战略规划并提出合理化建设;
3、有数字化,流程化,制度化运营管理经验,有0-1团队及企业建设经验;
4、有化工泵浦或工程塑胶产品行业经验者优,
5、工程设计或模具技术对等技术经验出生者优;
6、必须对模具,注塑成型、机加工工艺,等工艺经验精通者;
7、注塑成型工厂工作经验者优,精通各种注塑成型机台及工艺。
8,负责模具部,注塑部,品质部,业务部,采购部二次加工部,等整厂全盘运营。
任职要求:
1、本科以上学历 28-45岁,具备化工泵浦或工程塑胶产品相关产品行业经验优先考虑;
2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程,可进行技术指导和现场管理经验;
3、熟练内部运营体系建设,团队建设,人才梯队与部门文化建立的能力;
4、具有较强的统筹管理协调能力,沟通力强、执行力强、有魄力用于担当,具备分析问题能力和解决问题能力;
5、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力,善于总结;有业务拓展,对接,管理能力者优;
6、绩效考核,享受年终分红。
工作地点
广东省东莞市横沥镇横沥生态路253号(智林汽修厂旁)
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面议
东莞-横沥镇
大专
5年
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厂长
一、岗位概述
职位名称:厂长
所属部门:工厂管理层
直接上级:总经理/董事长
直接下级:生产经理、技术经理、质量经理、设备主管等
薪资范围:10,000-20,000元/月(视企业规模及经营业绩)
二、核心工作职责
1. 全面经营管理
- 制定并执行工厂年度经营计划,达成产值、利润等关键指标
- 全面负责工厂的日常运营管理工作
- 建立完善的管理制度和流程体系
- 推动企业文化建设,提升员工凝聚力
2. 生产运营管理
- 监督生产计划的制定与执行,确保按时交付
- 优化生产流程,提升生产效率(目标年提升8-10%)
- 统筹各生产环节的协调配合
- 推进精益生产,降低制造成本
3. 技术与质量管理
- 领导新产品开发和技术改进项目
- 建立完善的质量管理体系
- 确保产品符合国内外相关标准(FDA、RoHS等)
- 处理重大质量事故和客户投诉
4. 成本与财务管理
- 制定年度预算并控制执行
- 监控各项成本指标(原料、人工、能耗等)
- 优化供应链管理,降低采购成本
- 提高设备利用率,降低折旧成本
5. 团队建设与管理
- 组建高效管理团队
- 制定绩效考核体系
- 培养储备管理人才
- 建立员工培训体系
三、任职资格要求
1. 基本条件
- 年龄:35-50岁
- 学历:本科及以上(高分子材料、化工、管理等专业优先)
- 经验:10年以上硅橡胶行业经验,5年以上厂长/副总管理经验
- 专业技能:熟悉硅橡胶生产工艺及行业标准
2. 核心能力
- 卓越的战略规划和执行能力
- 出色的团队领导和决策能力
- 优秀的成本控制和盈利能力
- 强大的问题解决和危机处理能力
- 良好的跨部门协调和沟通能力
3. 行业知识
- 精通硅橡胶原料特性及配方工艺
- 熟悉各类硅橡胶制品生产工艺
- 了解国内外硅橡胶市场动态
- 掌握相关法规和认证要求
四、关键绩效指标(KPI)
1. 经营指标
- 年度产值达成率
- 利润率(毛利率/净利率)
- 库存周转率
- 现金流状况
2. 生产指标
- 订单准时交付率(≥95%)
- 生产效率提升率(年≥8%)
- 设备综合效率(OEE≥85%)
- 安全事故率(0重大事故)
3. 质量指标
- 产品合格率(≥99%)
- 客户投诉率(≤1%)
- 质量成本占比
- 认证通过率(100%)
4. 团队指标
- 关键人才保留率(≥90%)
- 员工满意度(≥80分)
- 培训计划完成率(100%)
五、工作环境与挑战
1. 工作特点
- 需要统筹全局,工作压力大
- 经常需要处理突发事件
- 需要平衡短期目标与长期发展
- 需应对市场变化和竞争压力
2. 主要挑战
- 原材料价格波动应对
- 环保合规性管理
- 人才梯队建设
- 技术创新与突破
- 市场竞争加剧
六、职业发展路径
纵向发展:
- 集团生产总监
- 事业部总经理
- 公司副总经理/总经理
横向发展:
- 跨行业高级管理岗位
- 创业
七、特殊管理要求
1. 技术管理
- 推动技术创新和工艺改进
- 建立技术保密体系
- 管理知识产权
2. 环保管理
- 确保符合环保法规要求
- 推进绿色生产工艺
- 处理环保突发事件
3. 安全管理
- 建立安全生产体系
- 落实安全责任制
- 组织安全培训和演练
八、岗位胜任力模型
1. 战略思维(25%)
- 行业洞察力
- 战略规划能力
- 决策能力
2. 经营管理(30%)
- 运营管理能力
- 成本控制能力
- 风险管控能力
3. 团队领导(25%)
- 团队建设能力
- 人才培养能力
- 激励管理能力
4. 个人素质(20%)
- 抗压能力
- 学习能力
- 职业操守
注:本岗位需要具备全面的管理能力和深厚的行业经验,能够带领企业在激烈的市场竞争中持续发展。优秀的硅橡胶厂厂长应该既是懂技术的专家,又是善管理的领导者。
工作地点
广东省东莞市常平镇东莞市常平镇元江元聚富西路22号1栋
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8-12K
东莞-常平镇
本科
5年
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