（一）岗位职责：
1、参与制定公司整体战略，组织和实施采购策略、规划及具体考核指标；
2、整合公司采购渠道资源，负责采购成本管控；
3、全面负责指导、督促、协调采购部门工作；
4、负责重点供应商对接，维护客情关系；组织代理产品招商工作。
（二）任职要求：
1、具备良好良好的谈判、人际沟通能力和团队协作能力；
2、从事医药采购工作八年以上，从事采购管理工作五年以上；有大型医药商业企业采购管理工作经验优先。
3、有医药行业厂家或代理商资源，能够为公司引进具有竞争力的品种者优先；
4、开发新品种及新的供应渠道，负责品种供应商的洽谈和引进拓展合作并协调供应商配货，按时完成品种引入工作；
5、维护品牌产品、厂商或供应商，与医药供应商进行沟通谈判，跟踪合同履行情况，协调采购政策。
（三）薪酬：属公司高层管理人员，待遇面议。

工作地点

广东省东莞市常平镇常朗路111号

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一、岗位职责：
战略规划与执行：制定公司采购战略与年度采购计划，结合汽车类产品 / 粉末冶金制造型工厂的生产需求和市场动态，优化采购流程与成本结构，确保采购工作与公司整体战略目标一致，达成降本增效目标，实现采购成本同比降低 目标。​
供应商全生命周期管理：主导供应商开发、评估、选择与考核，建立完善的供应商管理体系，重点挖掘和培育汽车及粉末冶金领域优质供应商；定期组织供应商绩效评审，推动供应商持续改进，保障供应链稳定，供应商交付及时率达 95% 以上。​
SRM 与 ERP 系统建设：全面负责 SRM 系统从 0 到 1 的搭建、优化与迭代，确保系统功能满足采购业务需求，实现采购流程线上化、智能化；精通 ERP 系统，协同 IT 部门完成系统数据维护与流程打通，提升采购管理信息化水平。​
采购团队管理：组建、培训和管理采购团队，制定团队目标与绩效考核标准，提升团队成员专业能力与工作效率；营造积极向上的团队氛围，增强团队凝聚力与执行力。​
风险管控与谈判：识别、评估和应对采购过程中的各类风险，包括供应中断、价格波动、质量问题等；主导重要采购合同谈判与签订，维护公司利益，确保采购合同合规率 100%。​
跨部门协作：与生产、研发、财务等部门紧密合作，及时了解需求变化，协同解决采购相关问题；参与新产品开发，提供采购技术支持与成本分析。​
二、任职要求​
基本要求：年龄在 30-45 岁之间，全日制 985、211 本科院校毕业，具备良好的职业素养与道德品质。​
工作经验：拥有 5-10 年采购相关工作经验，有汽车类产品 / 粉末冶金制造型工厂采购经验者优先，人数超过800以上企业；具备 SRM 系统从 0 到 1 搭建经验，精通 ERP 系统操作与管理。​
专业技能：熟悉汽车及粉末冶金行业供应链特点，掌握原材料市场行情与价格走势；具备优秀的商务谈判、成本分析与风险管控能力；熟练使用办公软件，具备较强的数据处理与分析能力。​
管理能力：具备出色的团队管理与领导能力，能够有效激励团队成员；具备良好的跨部门沟通协调能力，能推动采购工作高效开展。​
学习与适应能力：对新技术、新系统有较强的学习能力，能够快速适应行业变化与公司发展需求；具备创新意识，能不断优化采购管理模式与流程。​
供应商资源：拥有丰富的汽车类产品或粉末冶金制造相关供应商资源，涵盖原材料、零部件等领域；具备良好的供应商关系维护能力，可快速响应公司采购需求，保障供应链高效运转 。

工作地点

广东省东莞市塘厦镇鹿乙北路51号1号门

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