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东莞厂长/副厂长工资待遇

东莞厂长/副厂长工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,44.42%的岗位拿¥15K以上/月,按学历统计,本科以上工资¥20143/月,按经验,5年以上工资¥18282/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位85个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞厂长/副厂长薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
2月平均月薪
¥20624
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考

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  • 厂长/副厂长

    厂长/副厂长8-10K

    东莞-横沥镇

    学历不限

    5年

    岗位职责:
    1、全面负责工厂日常生产运营管理,制定并执行生产计划,确保按时完成生产任务。
    2、优化生产流程与工艺,监督现场管理,提升生产效率与产品合格率,控制生产成本。
    3、负责工厂团队建设与管理,包括员工培训、绩效考核及团队协作氛围营造。
    4、建立健全并落实工厂各项规章制度,确保安全生产与环保合规。
    5、协调各部门工作,处理生产过程中的突发问题,保障生产活动顺利进行。
    6、对接客户与供应商,参与质量改进与新产品导入的相关工作。
    
    任职要求:
    1、具备制造业生产管理相关经验,熟悉工厂运营全流程。
    2、精通生产计划、现场管理、成本控制与质量管理。
    3、具备优秀的领导能力、决策能力、沟通协调能力及问题解决能力。
    4、工作责任心强,能承受工作压力,适应制造业工作环境。

    工作地点

    广东省东莞市横沥镇东莞市横沥镇山厦村广口街4号

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    8-10K
    东莞-横沥镇 学历不限 5年
    垚诚机电
    生产/制造/加工 1-100人
  • 管理储干

    管理储干10-15K

    东莞-寮步镇

    本科

    经验不限

    岗位职责:
    1、协助总经理处理日常行政事务及文件管理工作;
    2、参与生产会议,跟踪决议事项的落实情况;
    3、参与制定生产计划,监督生产进度与质量控制;
    4、负责部门间沟通协调,确保生产流程顺畅;
    5、协助处理突发生产问题,提出改进建议;
    6、完成总经理交办的其他相关工作;
    
    任职要求:
    1、经验不限,学习能力强;
    2、本科学历或以上,管理类专业或机械类专业;
    3、英语6级或以上,口语流利,具备良好沟通协调能力;
    4、具备较强的执行力和问题解决能力;
    5.  985/211大学毕业生优先录用。

    工作地点

    广东省东莞市寮步镇西溪大进一路12号

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    10-15K
    东莞-寮步镇 本科 经验不限
    正森精密零件
    生产/制造/加工 100-200人
  • 副总经理

    副总经理12-18K

    东莞-长安镇

    大专

    5年

    招聘要求:
    1.年龄25岁-40岁,男女皆可,大专及以上学历,五年以上生产制造业管理经验。
    2.有生产、品质、运营等多部门管理经验;有光学行业工作经验优先录用。
    岗位职责:
    1.协助总经理领导并制定公司的发展战略,根据内外部环境变化进行调整。
    2.将公司内部管理制度化、规范化。
    3.制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度。 
    4.监督、控制经营计划的实施过程。
    5.统筹生产部、品质部、人事、运营等各部门协作关系。
    该岗位工作时间为26天制。包吃两餐,有房补。

    工作地点

    广东省东莞市长安镇荣新路7号1号楼

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    12-18K
    东莞-长安镇 大专 5年
    山形光学
    生产/制造/加工 1-100人
  • 厂长/副厂长

    厂长/副厂长20-40K

    东莞-茶山镇

    学历不限

    3年

    岗位职责:
    1、全面负责工厂生产运营管理,制定并执行生产计划;
    2、优化生产流程,提升生产效率与产品质量;
    3、监督生产安全规范执行,确保零事故运营;
    4、管理生产团队,协调各部门工作配合;
    5、控制生产成本,实现资源高效利用;
    
    任职要求:
    1、具备生产管理相关经验者优先;
    2、熟悉制造业运营流程;
    3、具备良好的领导与沟通能力;
    4、能够适应生产现场管理需求;
    
    注:此岗位上班地点越南

    工作地点

    广东省东莞市茶山镇石大路茶山段8号

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    20-40K
    东莞-茶山镇 学历不限 3年
    富誉科技
    生产/制造/加工 1-100人
  • 厂长/副厂长

    厂长/副厂长面议

    东莞-常平镇

    大专

    5年

    岗位职责:
    1、全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时完成
    2、优化生产流程,提高生产效率和产品质量
    3、制定并执行工厂的年度预算和成本控制方案
    4、负责生产团队的组建、培训和管理工作
    5、协调各部门工作,确保生产环节顺畅运行
    6、建立和完善工厂的各项管理制度和操作规程
    7、负责安全生产管理,确保符合相关法规要求
    8、处理生产过程中的突发问题和异常情况
    9、推动技术创新和工艺改进,降低生产成本
    10、完成上级交办的其他相关工作
    
    任职要求:
    1、具备LED灯具或者车船配件工厂工作相关经验,
          要求对车船配件国外的认证和认证体系有一定了解
    2、熟悉贸易进出口行业的生产管理特点
    3、掌握生产计划、质量控制、成本控制等管理知识
    4、具备良好的团队管理和沟通协调能力
    5、具有较强的解决问题和决策能力
    6、能够承受工作压力,适应快节奏工作环境
    7、工作态度认真负责,具备良好的职业素养

    工作地点

    广东省东莞市常平镇东莞市英鸿光电有限公司南门路145号千木AI工业园区7楼

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    面议
    东莞-常平镇 大专 5年
    东莞市英鸿光电有限公司
    贸易/进出口 1-100人
  • 副总经理

    副总经理13-18K

    东莞-樟木头镇

    高中

    5年

    (该岗位硬性条件:必须懂印刷
    1、熟练操作AI、CDR、CAD平面印刷设计软件,能独立编排设计制版。
    2、高中以上学历。
    3、熟悉(铭版印刷)丝印、轮转、标签印刷工艺原理,精通相关工艺流程分析与成本分析、评估。
    4、能独立运作公司,较强的团队管理与沟通、分析、总结能力。。
    5、负责前段报价——打样——量产(全流程管理)。
    6、有本行业资源。

    工作地点

    广东省东莞市樟木头镇东莞市友强橡塑制品有限公司

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    13-18K
    东莞-樟木头镇 高中 5年
    友强橡塑制品
    橡胶/塑料制品 100-200人
  • 厂长/副总

    厂长/副总14-18K

    东莞-清溪镇

    大专

    5年

    1、有3C消费类电子产品制造业工厂全面管理经验,对产量、质量、成本、交期、安全负责,统筹生产、品质、设备、工艺、仓储、采购、人事行政等整体运营;
    2、懂现场管理、工艺优化、能独立推动降本增效、保障订单准时交付;
    3、协助董事长进行全员团队管理、跨部门协调、项目落地和生产销售目标的落地及执行能力;
    4、熟悉ISO体系、6S、精益生产及安全生产规范。

    工作地点

    广东省东莞市清溪镇环卫街10号B栋201室

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    14-18K
    东莞-清溪镇 大专 5年
    广东溪宝电子
    生产/制造/加工 1-100人
  • 手袋厂厂长

    手袋厂厂长14-16K

    东莞-望牛墩镇

    学历不限

    5年

    岗位职责:  
    1. 全面负责手袋厂的日常生产管理与运营工作  
    2. 制定并执行生产计划,确保产品质量与交货期  
    3. 协调各部门资源,优化生产流程和效率  
    
    任职要求:  
    1. 熟悉手袋生产流程及相关工艺标准  
    2. 具备良好的组织协调能力和现场管理经验  
    3. 有较强的责任心和抗压能力,能适应生产节奏

    工作地点

    广东省东莞市望牛墩镇镇中路78号之一(宏日手袋有限公司)

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    14-16K
    东莞-望牛墩镇 学历不限 5年
    宏日手袋
    服装/纺织/皮革制造及加工 1-100人
  • 厂长(副总经理)

    厂长(副总经理)面议

    东莞-虎门镇

    本科

    10年

    岗位职责
    1. 生产管理
    全面统筹拉链、布带等产品的生产全流程,制定并落地生产计划,合理调配人员、设备、物料等资源;优化生产工艺与流程,严控生产质量,降低损耗率与不良品率,确保按时、按质、按量完成生产任务。
    2. 运营统筹
    牵头协调采购、仓储、销售等非财务板块的协同运作,建立高效的供应链响应机制;主导制定运营目标与绩效考核方案,跟踪关键运营指标(产能、交付率、成本控制等),及时解决运营过程中的堵点问题。
    3. 人事与团队建设
    负责工厂人员的招聘、培训、考核及晋升管理,搭建稳定的管理团队与生产梯队;完善员工激励机制,组织团队建设活动,提升团队凝聚力与执行力,营造积极的生产工作氛围。
    4. 成本与安全管控
    主导生产成本核算与分析,制定成本优化方案,严控物料、能耗、人力等各项成本支出;建立健全工厂安全生产管理制度,定期组织安全培训与隐患排查,确保生产过程零安全事故。
    5. 制度建设与优化
    牵头完善工厂各项管理制度(生产、质量、人事、安全等),推动标准化、规范化管理落地;定期复盘管理流程,结合行业发展趋势与公司战略,持续优化管理体系。
    
    任职要求
    1. 学历要求:全日制本科及以上学历,生产管理、市场营销等相关专业优先。
    2. 经验要求:15年以上生产制造行业工作经验,具备工厂全面管理经验者优先,熟悉拉链、布带、五金等生产流程者优先考虑。
    3. 年龄要求:40周岁及以上。
    4. 能力要求:具备卓越的统筹规划、组织协调及问题解决能力,能够有效把控生产全流程,优化管理体系,带领团队完成各项指标。

    工作地点

    广东省东莞市虎门镇东莞市乐祥五金制品有限公司(拉链)

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    面议
    东莞-虎门镇 本科 10年
    乐祥五金
    生产/制造/加工 100-200人
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