东莞部门/事业部经理/主管工资待遇
东莞部门/事业部经理/主管工资水平一般一个月多少钱?其中36.43%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:东莞部门/事业部经理/主管薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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印刷部主管
1、25-40岁,中专学历及以上;
2、具有 5 年以上印刷行业工作经验,3 年以上印刷部管理工作经验,熟悉丝印、移印工艺;
3、熟练掌握印刷设备的操作与维护知识,熟悉印刷材料特性;具备良好的生产计划与调度能力、质量控制能力、成本管理能力;
4、具备较强的领导能力、团队管理能力和沟通协调能力,能够有效组织和激励团队;具备良好的问题解决能力和应变能力,能及时处理生产过程中的突发情况;
5、工作责任心强,具有严谨的工作态度和良好的职业道德;具备较强的学习能力和创新意识,能够适应行业发展和技术变革。
工作地点
广东省东莞市企石镇江南大道33号东部工业园智能制造产业园5号
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9-15K
东莞-企石镇
中专
不限
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连接器产品经理(上班地点宝安松岗)
【工作内容】 1.全面负责连接器端子中心产品的全生命周期管理,包括产品规划、设计、开发、测试、上市及迭代优化等; 2.深入了解市场需求和用户反馈,定期进行市场调研,制定详细的产品策略和路线图; 3.与销售、生产、品质等部门紧密合作,确保产品按时按质完成,并满足市场及用户需求; 4.协调跨部门资源,推动项目进度,解决项目过程中出现的问题; 5.负责产品开发团队的管理和培训,建立高效的产品开发体系,提升团队协作能力和生产效率。 【任职要求】 1.拥有机械、电子或相关专业的本科及以上学历。 2.熟悉新能源行业端子产品开发及制造,熟悉相关产品标准。 3.熟悉新能源连接器、线束相关产品, 掌握CAD等制图软件,能够独立完成设计图纸的绘制;。 4.强烈的责任心和良好的团队管理能力,能够激励和指导团队成员。 5.出色的沟通协调能力,能够跨部门协作解决问题。 6.具备优秀的决策能力和问题解决能力,能够在压力下保持冷静。 7.能熟练使用办公软件和ERP系统。
工作地点
广东省东莞市黄江镇刁朗村金朗五街磊丰工业园E栋欣天新精密
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20-30K·13薪
东莞-黄江镇
本科
不限
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内务主管
岗位职责:
1、助理团队日常工作安排,协调员工关系,合理配置资源;
2、负责仓库整体工作事务及日常管理;
3、上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上文化程度,电子等工科类专业优先;
2、具有较强的数据分析能力及沟通协调能力;
2、五年以上电子行业内务助理类工作经验,三年以上内务管理类工作经验
3、对电子元器件产品封装、基本产品特征等了解;
4、对贸易公司完整内务操作程序清晰了解;
5、熟练操作Excel、Word、PPT、金蝶、用友等各类软件;
工作时间:8:00-12:00 13:30-17:30
6天工作制
国家法定节假日正常休息、五险一金、带薪年假、节日福利
工作地点
广东省东莞市谢岗镇谢岗碧桂园智造创新中心2栋5楼西侧
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8-10K
东莞-谢岗镇
本科
不限
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生产经理
岗位职责:
1、负责连接器产品的研发与制造部门的日常管理工作,确保生产流程高效、产品质量达标。
2、协调研发与制造部门之间的沟通与合作,推动新产品从研发到量产的顺利过渡。
3、监督生产进度,确保按时交付。管理生产现场,确保安全生产、设备维护及5S管理制度的执行。
4、负责团队建设,包括人员招聘、培训、绩效考核及职业发展规划。
5、分析生产数据,提出改进建议,持续提升生产效率与产品质量。
任职要求:
机械工程、电子工程、工业工程、材料科学或相关专业优先,
5年以上连接器制造行业经验,其中至少3年研发管理或生产管理经验。
具备从研发到量产的全流程管理经验者优先。
专业知识: 熟悉连接器产品的设计、制造工艺及质量控制标准。熟悉研发项目管理流程;
管理能力:
具备较强的团队管理能力,能够有效领导研发与制造团队。
擅长跨部门沟通与协作,能够推动研发与制造部门的高效合作。
问题解决能力:善于分析技术难题并提出切实可行的解决方案。
具备较强的数据分析能力,能够通过生产数据提出改进建议。
沟通能力:优秀的沟通与协调能力,能够与内外部团队高效合作。
其他要求:
熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系者优先。
具备5S管理、精益生产或六西格玛等生产管理经验者优先。
具备较强的抗压能力与多任务处理能力,能够适应快节奏的工作环境。
工作地点
广东省东莞市厚街镇泰康街36号36号
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面议
东莞-厚街镇
大专
8年
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财务经理
岗位要求:
1、大学本科,主修财务、会计、管理或其他相关课程。有中/高级会计师资格证优先,有相关财税资历更优。
2、10年以上相关工作经验,其中5年需担任主管职级或以上职务。
3、具团队协作能力,主动和灵活处理相关事宜。
岗位职责:
1、负责产品及制造流程成本核算、协调审计、税务、财汇、监管等机构和部门,并能独立处理相关事宜。
2、组织并指导部门内小组处理日常财务运作和报表。
3、分析、建议并执行完善措施,解决营运上的财务问题。
工作地点
广东省东莞市凤岗镇竹尾田村
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12-18K
东莞-凤岗镇
本科
5年
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数控高级研发总监
数控机床高级研发设计总监
一、核心职责
1. 技术研发战略制定
- 根据市场需求和企业目标,制定数控机床研发的技术路线和产品规划战略部署。
- 推动核心技术攻关(如高精度加工、智能化控制、多轴联动技术等)与研发立项。
2. 研发团队管理
- 领导跨学科团队部门(机械、电气、自动化、软件、算法等),协调资源分配与项目进度牵引。
- 很强的培养技术骨干,团队储备组建、提升创新能力与效率。
3. 产品全生命周期管理
- 从概念设计、原型开发到量产落地,确保产品性能、成本及交付周期达标。
- 主导关键技术验证(如动态精度测试、热误差补偿、可靠性分析)。
4. 行业合作与资源整合
- 对接高校、科研院所及供应商,推动产学研合作与技术成果转化。
- 跟踪国际先进技术(如数字孪生、AI驱动的自适应加工)。
5. 研发质量控制与标准化
- 建立研发流程与标准(如ISO 10791机床测试标准、ISO质量体系),确保产品符合行业规范、降低风险。
6.产品开发与项目管理
-负责产品研发全流程管理,包括需求分析、方案设计、工程实施、测试验证及优化迭代;
- 组织关键技术攻关,解决产品研发中的核心技术难题,推动产品向高精度、高稳定性方向发展;
-统筹项目管理,确保各研发项目按计划推进,合理控制成本、进度及质量。
二、关键能力要求
1. 研发设计技术专长
- 精通数控机床核心领域:精密机械设计、伺服驱动系统、运动控制算法、CAM软件集成等。
- 熟悉制图软件:CAD、UG、PRE、SolidWork等设计软件和常用办公软件,工业4.0相关技术(IoT、大数据分析、云平台)。
2. 管理经验与技能
- 10年以上精密数控机床或机电设备研发经验,其中5年以上团队管理经验,成功主导过至少5款数控机床产品开发。
-精通立式、卧式数控加工中心,龙门式数控机床设备的技术架构及研发流程。
-熟悉机械设备标准化设计、精密加工工艺、结构优化等核心技术发上市,且市场反馈良好,熟悉研发成本控制、技术商业化及市场化应用。
3. 行业机床市场洞察
- 分析下游行业需求(如航空航天、汽车制造、模具加工),针对性优化产品性能。
-关注国内外市场动态,分析技术发展趋势,制定符合市场需求的技术应用方案。
4. 软技能
- 跨部门协作(与生产、PMC、销售、售后部门、财务、市场部、品质等部门联动),解决复杂问题的系统性思维逻辑能力。
-无不良嗜好、工作热情,认真负责、主动积极,团队意识强,执行力强。
三、教育背景与职业路径
- 学历专业:机械工程、自动化、机电一体化等类似专业,全日制本科或以上,211、985优先。
- 典型晋升路径:
1. 初级工程师 → 资深工程师 → 项目经理 → 研发部门经理 → 研发总监。
2. 工程师→ 技术专家 → 首席工程师(CTO)→ 高层管理。
四、薪资福利待遇
1.年薪40-70万人民币,资深专家,可达80万以上,含基础薪资、绩效奖金、
股权激励、分红与年终奖等。
2.提供五险、法定节假日、生日会、旅游拓展等及其他福利待遇。
3.提供广阔的职业发展空间和持续的技术培训机会。
工作地点
广东省东莞市东城区 东城街道牛山涡岭工业园百财牛山科技园A栋
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20-40K
东莞-东城区
本科
9年
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体系主管
一:任职
1.教育背景
-本科及以上学历,机械工程、工业工程、制造工程或相关专业优先。
-接受过精益生产(Lean)、六西格玛(SixSigma)、TPM(全员生产维护)等体系培训者更佳.
2.经验要求
-5年以上机械制造行业经验,其中至少3年生产运营或供应链管理经验。
-熟悉机加工、焊接、装配等典型工艺,有数控机床、自动化产线管理经验者优先。
3.核心技能
-技术能力:精通机械制造流程(如工艺路线设计、工时测算)、设备管理(OEE优化)、ERP/MES0系统应用。
4.管理能力:
-擅长生产计划(如APS排产)、成本控制(如BOM优化)、团队绩效管理。
-质量体系:熟悉ISO 9001、IATF 16949等标准,能主导内部审核和持续改进项目。
5.软技能
-跨部门协调能力(与研发、采购、销售部门协作),擅长用PDCA或8D方法解决问题。
-数据分析能力(熟练使用MiniTab、PowerBl等工具分析生产数据)。
二、职责:
熟悉流程制度建设,体系梳理等,在机床行业有同等3年以上经验。
工作地点
广东省东莞市东城区迪奥数控牛山涡岭工业园区百财科技工业园
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8-13K
东莞-东城区
本科
3年
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管理部经理
1. 全面负责协调管理部行政人事工作
2. 负责统筹、协调行政人事与其他部门的工作
3. 负责公司人力资源开发,组织实施员工教育培训,对员工的培训进行检查和考核
4. 负责公司薪酬体系的建设,做好调资、晋升、晋级等工作
5. 员工绩效的建设和管理
6. 完善贯彻执行公司的体系文件及相关管理制度
7. 管理公司日常后勤事务、餐厅、宿舍、保安、保洁、车辆、厂务、水电机修等
8. 公司的日常稽核工作
9. 对接处理对外关系及事务
工作地点
广东省东莞市虎门镇树田村伍泰路7号
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8-15K
东莞-虎门镇
本科
5年
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质检部主管
岗位职责:
1、对钢构产品的切割、焊接、拼装、表面处理等进行质量管控。
2、审核质量检测数据,并按时提交质检日报表和相关质检数据台帐。
3、编制钢结构产品质检资料,协助组织质检试验。
4、做好检测设备的日常维护和保养工作。
5、参与相关部门对生产中发生的突发质量事故质量检验和分析,提交相关的质量分析报告。
岗位要求:
1、大专以上学历,工民建、焊接或机械专业;有经验可以放宽条件考虑。
2、5年以上钢结构制造质检工作。
3、熟悉钢结构产品的生产工艺流程和钢结构行业质量检测规范。
4、有较好的钢结构详图识图能力。
5、能够编制质检资料。
6、熟练掌握word、excel等办公软件。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇莞惠公路鑫海工业区煌港特钢科技(广东)有限公司
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7-10K
东莞-谢岗镇
大专
不限
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