中山仓库经理/主管工资待遇
中山仓库经理/主管工资水平一般一个月多少钱?其中75.56%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:中山仓库经理/主管薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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仓库主管
岗位职责:
1、负责仓库整体日常工作的安排;
2、筹划仓库工作并控制进度,合理调配人力资源,监督现场各项工作;
3、与其他部门进行沟通与协调;
4、督导现场管理,确保目视化管理的执行;
5、审订和优化仓库操作流程及管理制度;
6、组织对下属员工进行业务技能培训和考核,提升员工素质与工作效率;
7、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力和团队管理能力;
2、熟悉仓库运作流程及相关管理工具;
3、良好的沟通能力和问题解决能力;
4、能够承受一定的工作压力并适应快节奏环境;
5、熟练使用办公软件及相关管理系统;
6、有仓储或物流相关工作经验者优先;
7、注重细节,具备较强的责任心和执行力;
工作地点
广东省中山市小榄镇中山市欧派克五金制品有限公司
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8-9K
中山-小榄镇
不限
应届毕业生
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仓库主管
任职要求 :
1、大专及以上学历,管理类、物流类相关专业
2、3年以上生产制造企业仓库管理工作经验 ,有电子厂经验优先;
3、熟悉仓库管理业务流程,熟悉金蝶ERP;
4、良好的沟通及谈判能力,团队管理能力,独立工作能力强,能承受一定工作压力 。
岗位职责:
1.组织仓库管理员做好各类货物的出入库管理,制定仓储部的工作规范(管理制度,操作规范);
2.每日工作内容需量化,统计出入库数量,库存数据等,分析相关数据,出解决方案,并及时记录反馈,向上级汇报结果;
3.负责仓库的月度、年中、年终盘点,并对盘点差异负责,查明原因并改善,库存准确率达到95%以上。负责监督处理不良物料和呆滞物料,及时处理账务盘盈盘亏情况;
4.合理化布局,仓库储位规划,各类标识齐全,货物摆放标准的制定,不断提高收发存作业效率;
5.负责对原材料和成品收发异常情况进行及时报告、处理,与相应部门积极配合,严格控制好来料的质量把关;
6.每天检查仓库8S推行情况,对8S结果负责,做好仓库“五防”;
7.督导仓管员建立货物的入库,出库台账,确保账、物、卡准确性,运用科学的仓储管理方法,提高仓库各项资源的利用率;
8.推动数字化仓库管理,仓储任务安排、作业进度动态,库存数据可视化管理,提高管理效率;
9.负责仓库管理员的绩效考核,提高人员的基本素质及业务能力,努力提高员工的积极性与服务意识;
10.工作积极主动,勇于担当,做好榜样,严于律己,认可公司的价值观,有较强的执行力;
注:此岗位在中山工厂上班(中山火炬开发区新特丽工厂及中山民众厂区各招一人)
工作地点
广东省中山市火炬开发区十涌路27号
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10-15K·13薪
中山-火炬开发区
大专
3年
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仓库主管
1.三年以上组装厂行业仓库主管经验;
2.熟练操作ERP系统;
3.根据公司的生产销售能力,确定原材料及产品的标准库存量;
4.定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台帐,报送财务部和生产部;
5.定期编制产品入库、出库及库存台账,报送财务部和生产部;
6.组织人员保证材料库及成品库的仓储环境,确保库存产品或材料的材质不变;
7.制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法
工作地点
广东省中山市小榄镇嘉钦科技园
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8-12K
中山-小榄镇
大专
5年
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