惠州工业工程师工资待遇
惠州工业工程师工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，40.19%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥7701/月，按经验，5年以上工资￥8723/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位1098个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:惠州工业工程师薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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改善工程师
主要工作职责：
保障并落地持续改善项目与精益相关活动的按时推进落地
推动精益理念流程及标准化工具的落地应用与日常使用
围绕组织改善绩效，紧盯各项改善目标达成
负责作业指导书编制、工时测定，牵头产能测算等工业工程相关工作
基于价值流图（VSM）理念，优化物料流与信息流
在公司内部宣导、建立精益生产思维体系
按精益活动路线规划，稳步落地各项精益专项工作
推进产能提升，达成年度绩效目标
主导各类降本增效专项工作
任职要求：
本科及以上学历，工商管理专业或相关专业背景优先
相关岗位实操工作经验为核心硬性条件
具备 5-10 年企业相关工作经验
优秀管理能力，拥有精益 / 六西格玛实操经验，深耕世界级品质、交付及全成本管控领域
有精益经理等同岗完整工作经验
出色的沟通协调与团队协作能力
目标感强、具备成熟商业思维，执行力与推进驱动力突出
可在无直接下属的前提下统筹、牵头跨部门人员开展工作
处理问题务实落地，擅长用实操思路解决各类改善难题
主动分享专业知识，乐于内部经验传递
工作地点
广东省惠州市博罗县惠州立兴金属制品厂有限公司
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15-20K
惠州-博罗县
本科
5年
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IE
（1）全日制大专或以上学历，吃苦耐劳，能配合加班者，工业工程专业或类似专业
（2）主要工作职责
· 日常管理工作：提高生产加工效率、降低成本、提高生产效率和产品品质。
·SOP的制作与规范化。
·标准工时的制订与优化。
·现场改善：现场观察、测量、统计找出不合理布局，运用取消、合并、重排、简化等手法，对当前的制造流程及工艺进行优化和改善，达到期望的效率。
·培训：对人员培训（包括6S、线体改善、SOP、关键岗位）
工作地点
广东省惠州市博罗县石湾镇里波水村牛头洲惠扬公司
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8-12K·13薪
惠州-博罗县
大专
应届毕业生
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工业工程师/精益生产
核心定位： 生产系统的“效能优化师”，专注于通过流程分析、人机工程、精益生产等手段，消除浪费、优化产线布局、提升整体生产效率和资源利用率。
岗位职责：
1、生产线设计与布局： 负责生产车间/产线的布局规划与优化，合理配置人员、设备、物料，使物流路径最短、空间利用率最高 。
2、标准工时制定： 运用时间研究、工作抽样等方法测定并制定标准工时，为产能规划、人员定编及成本核算提供依据 。
3、精益生产推进： 主导或参与精益生产/六西格玛项目，运用价值流图（VSM）、5S、看板管理、快速换型（SMED）等工具识别并消除浪费。
4、成本控制： 核算制造成本，通过流程优化、物料消耗管控等方式提出并落实降本增效措施 。
5、生产效率分析： 定期分析生产线平衡率、设备综合效率（OEE）、人员工时利用率等指标，针对瓶颈工序提出改善方案并跟踪效果。
任职要求：
1、教育背景： 本科及以上学历，工业工程专业优先。机械、自动化等工科专业但具备IE思维和实践经验者也可考虑 。
2、核心知识： 系统学习过基础工业工程、人因工程、设施规划与物流分析、生产计划与控制等课程；熟练掌握IE七大手法及精益生产工具。
3、软件工具： 熟练使用Excel进行复杂数据处理，具备CAD绘图能力以进行布局规划；熟悉ERP/MES系统逻辑者优先。
4、综合能力： 具备敏锐的现场观察力、数据敏感度和系统性思维；沟通推动能力强，能有效协调资源推动改善项目落地。
薪资待遇：基本工资+加班+生活补助 月综合工资10000-25000元，满一年者年底双薪，满1年后每年按100元工龄补助递增，满1年后员工返家（户籍地）路费补助（按往返地高铁二等座标准）；公司统一购买社保；提供公寓住宿。
工作时间：每周一至周六，周一至周五白天8小时+晚上3小时加班，周六白天8小时，周末固定休息，法定节假日根据生产订单情况酌情放假。
工作地点
广东省惠州市仲恺区惠州市派格森科技有限公司3楼
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面议
惠州-仲恺区
本科
经验不限
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DIP车间IE
岗位职责：
1、负责DIP车间生产线布局优化，提升生产效率与空间利用率。
2、负责制定标准工时，进行工时测定与生产线平衡分析。
3、负责新工艺流程导入与现有工艺流程的持续改进。
4、负责生产现场的人、机、料、法、环等要素的IE分析与改善。
5、负责生产数据收集与分析，编制相关IE报告与改善方案。
6、负责工装夹具的设计、导入与维护，降低作业难度与疲劳度。
7、参与生产设备的评估与选型，支持自动化与智能化改造项目。
8、负责作业指导书（SOP）的编制与优化，确保生产标准化。
9、协助处理生产异常，从IE角度提供技术支持与解决方案。
10、负责生产成本控制，通过IE手法降低物料与人工损耗。
任职要求：
1、工业工程、机械工程或相关专业背景，经验不限。
2、熟悉DIP（插件）生产工艺流程及PCBA制造行业特点。
3、掌握IE七大手法、标准工时制定、生产线平衡等IE专业知识。
4、具备良好的数据分析能力，能熟练使用相关办公及工程软件。
5、具备较强的现场问题发现、分析与解决能力。
6、工作积极主动，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。
工作地点
广东省惠州市惠城区晶泰集团B栋二楼
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10-12K
惠州-惠城区
学历不限
2年
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工业工程师（PIE）
岗位职责：
1、负责生产线布局优化与生产效率提升方案的设计与实施；
2、参与生产流程分析与改善，提出工艺优化建议并跟进执行；
3、负责标准工时测定、产能评估及生产数据统计分析；
4、协助制定和完善生产作业指导书及相关标准化文件；
5、参与新设备、新工艺的导入评估与生产线调试工作；
6、识别生产过程中的浪费环节，推动精益生产项目的落地；
7、配合相关部门解决生产现场的技术与效率问题；
任职要求：
1、工业工程、机械、自动化等相关专业背景；
2、具备良好的数据分析、逻辑思维和问题解决能力；
3、熟悉工业工程相关工具与方法，如流程分析、时间研究等；
4、工作积极主动，具备良好的沟通协调和团队合作精神；
5、能适应生产现场的工作环境；
6、经验不限，学历不限，语言不限；
工作地点
广东省惠州市惠城区晶泰显示器有限公司晶泰工业园B栋6楼
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7-10K
惠州-惠城区
学历不限
经验不限
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IE工程师
岗位职责：
一、岗位职责
1.测算工序标准工时，编制、更新产线 SOP；规划产线人员配置与生产节拍，优化产线平衡。
2.优化产线布局与物流路线，减少各环节浪费，提升整体生产效率。
3.统计人工、设备、耗材成本，落地精益改善方案，实现降本增效。
4.针对高难度作业工站，设计、跟进验证工装治具与辅助工具，优化作业方式，降低操作难度与产品不良率。
5.跟进新产品试产，梳理工序痛点并优化工艺，确保新品顺利量产。
6.跟踪各类生产数据，撰写改善报告，联动跨部门推进生产优化落地。
任职要求：
1.学历专业：本科及以上，工业工程相关专业；
2.工作经验：5 年及以上制造业 IE 从业经验；
3.熟悉精益生产体系，掌握 6S、TPM、VSM 价值流图、七大浪费等精益基础知识；精通标准工时测算、SOP 编制流程。
4.熟练使用 Office 办公软件，可独立完成 Excel 数据统计、各类报表制作。
5.能够使用 CAD 绘制产线 Layout 优先
工作地点
广东省惠州市博罗县龙溪街道小蓬岗村怡富万大道2号
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10-16K
惠州-博罗县
大专
经验不限
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工业工程师
招聘岗位：自动化技术员，银新手学徒均可。老员工一带一
招聘要求：18-30岁，大专以上学历，男女不限，26年能拿毕业证也接收！
工作内容：负责pcb自动化设备的安装，日常维护，故障抢修，调试以及后期编程
薪资待遇：5天8小时，基本底薪大专3900，本科4900，综合月薪8000-12000元，包吃住！
工作地点
广东省惠州市惠阳区广东省惠州市惠阳区淡水街道新乐大道13号
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8-12K
惠州-惠阳区
大专
经验不限
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IE工程师（泰 国）
岗位职责
1、SOP、PROCESS FLOW CHART、CONTROL PLAN、FMEA等文件的制作与完善；
2、工装治具的设计与优化；
3、产品人手及工时的评估；
4、新产品根据产品规格书制作SOP并指导操作员工进行首次生产；
5、新产品试产问题汇总、DFM报告提出、改进方案跟进实施并导入量产；
6、QA及客诉、生产线异常原因分析及改善处理跟进实施（结构部分）；
7、生产效率、拉平衡提升，流程、治工夹具等优化，SOP更新发行；
8、车间5S提升、布局优化；
9、新流程及自动化、半自动化生产拉及设备评估及导入；
10、新辅料评估导入及辅料用量、成本降低；
11、厂房、生产线LAYOUT，按订单需求评估设备及产能等
12、推动工艺、制程改善，提升生产效率，降低人工成本。
招聘要求
1、大专或以上学历，工业工程、自动化、机械或机电、电子等相关专业
2、熟练使用OFFICE, AUTOCAD等基本工作软件
3、熟悉电子厂生产工艺流程：SMT->A/I->M/I-W/S-T/U-Assembly->Test->Packing
4、有电子厂IE 5年或以上经验
5、熟悉耳机产品制造流程优先
6、会泰语或英语，有海外工作经验者优先
工作地点
广东省惠州市博罗县广东得胜电子有限公司
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17-19K
惠州-博罗县
大专
5年
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IE工程副主管
岗位职责
1、承接工程经理的工作指示，定期汇报工作进度；
2、根据工程部的年度KPI目标/指标及重点工作计划，合理分工并安排实施、督导、跟进及总结；
3、组织协调相关人员对新技术、新工艺进行导入与验证，提升工艺水平和产品品质；
4、统筹解决生产中技术瓶颈和产品质量问题，保障生产的顺利进行；
5、管理及督导新产品的项目进度，协调处理部门内部及外部的工作；
6、统筹安排效率提升及工艺改善计划及完成情况考核，降低制造成本；
7、对生产/维修/品质数据进行分析、总结，以大数据为基础，优化制造流程及工艺改善，提升生产效率及品质；
8、对所负责团队成员进行培训、考核，激励与奖惩；
9、标准自动化设备的评估、导入及非标自动化项目的评估、开发、导入与总结优化；
10、部门内部流程的梳理与优化，组织系统文件的输出；
11、协调内部资源，按阶段性的实际需求优化架构；
12、完成上司安排的其他事项。
招聘要求
1、全日制大专及以上学历，工业工程、电子、机械类或自动化类专业；
2、具备10年以上PIE工作经验，3年以上团队管理及对接客户等经验；
3、有品质意识及成本意识，有主导工艺及项目改善的成功案例；
4、具备相关专业知识培训能力；
5、熟练使用办公软件，能对数据处理分析；
6、熟悉品质管理手法与工具 (QC七大手法、8D、质量五大工具等) 的应用；
7、熟悉电子元件原理或机械原理或自动化等。
工作地点
广东省惠州市博罗县博罗县夏岗路得胜创业园招聘楼一楼
一键扫码
随时沟通
11-13K
惠州-博罗县
大专
10年
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