岗位介绍：1.设计白盒静态和白盒系统测试用例并执行，输出测试报告。2.结合项目实际优化白盒静态测试和动态系统测试规范，提升软件健壮度。3.参与搭建白盒测试流程，建立白盒测试体系规范。4.及时针对测试过程问题缺陷进行分析，定位和反馈，协助开发工程师完成改善验证。5.编写相关测试文档。任职要求：1.硕士以上计算机、电子、通信相关专业，英语六级，能熟练使用英语阅读技术文献资料，具有开发经验或者相关实习经历。2.熟悉测试理论和测试方法，对程序测试有一定的了解，对系统白盒测试，性能测试，可靠性测试有一定的了解。3.良好编程能力(Python/Shell/C/C++)，热爱产品和技术，有创新精神，能与和软件团队协作，推动算法落地。4.加分项：托业、雅思和托福考试成绩90分以上者。

岗位职责： 1.负责TWS蓝牙耳机产品的测试，如音频、可靠性、射频传导测试等； 2. 熟悉TWS蓝牙耳机产品各开发阶段，可以配合测试项目经理，共同完成TWS产品的测试； 3. 负责对产品测试过程中的难点和风险，进行识别、评估并且解决； 4. 有搭建TWS的预试制平台能力者优先； 5. 熟悉TWS产品串口Log工具&刷机工具，对异常内容，有初步的分析&判定能力，可以协助研发定位问题； 6. 对于产品测试有独立的思考，可以协助测试TWS方案测试。 任职要求： 1. 至少2年以上TWS产品或蓝牙耳机的测试经验； 2. 能独立进行TWS的测试，有较强的逻辑思维&分析能力，对项目的风险意识强； 3. 熟悉TWS产品的测试标准与认证标准。

1：大专以上学历 3年以上相关工作经验 2：熟悉主流主机厂（如福特等）球头测试标准和行标/国标 3：精通力学性能测试，报告撰写能力强，沟通能力良好 4：人品端正，性格乐观；工作热情细致，具有良好的纪律性和团队精神

岗位职责： （东莞亚翔分公司招聘） 1、负责产品或零部件可靠性的评估； 2、有效运用可靠性工程技术手段和方法对新产品进行分析评估，并协助制定相应的测试方案； 3、负责产品开发全过程中的可靠性测试、测量、追踪、评估和发布工作； 4、建立和维护失效分析报告系统，参与失效分析过程； 5、完成领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专或以上学历，机械，电子或相关专业；有做过同时软硬件产品可靠性经验者优先； 2、深刻理解可靠性的原则和对企业的重要性； 3、熟悉各种可靠性测试标准和方法、常见的可靠性现象、失效原理、以及常用的失效分析手段； 4、2年以上的产品可靠性、测试和质量保证经验； 5、掌握一项或多项质量和可靠性工具、技术和方法，如FMEA、6σ、FRACAS等； 6、良好的团队精神和交流能力； 7、目标导向，善于学习，有较强的分析问题的能力和动手能力。

基本要求： 1.熟练使用至少一种编程语言，Labview／C＃优先（大专或以上）； 2.需英文化编程，能够阅读datasheet； 3.必要的模电数电基础，熟悉基本电路和电子元件； 4.掌握常用的通讯接口，如GPIB／RS232等，有相关使用经验； 5.熟悉常用的仪器仪表，如万用表／示波器／频谱仪等。 职责： 1.根据测试方案，完成测试软件的编写及调试； 2.维护升级已发布的测试软件； 3.参与测试方案的设计和验证； 4.客户现场技术支持。

实验室测试员，会灯具参数测试者优先，年龄45岁以下，高中以上文化，有责任心，细心，视力正常。

1、担任测试管理，与研发工程衔接沟通测试需求，检测数据统计校核，改善资料收集校核； 2、负责产品电器部件、整机性能测试、安装、型式试验、异常登记，保证测试任务按时按计划如期完成，对电路/线路连接有自我完成能力； 3、了解整机家电类标准基本要求，确保样品质量合格交付； 4、负责日常设备维护保养、现场、样品管理； 5、向上对研发品质负责，具有较强的执行力； 6、具有3-5年测试工作经验；

岗位职责： 1.协助工程师完成测试计划及测试； 2.能积极主动完成分配的任务； 3.服从实验室的日常管理和工作安排。 任职要求： 1.大专以上学历，电子相关专业优先； 2.能适应加班，诚实正直、良好的服务意识。 3.有检测行业经验者优先。 员工福利待遇: 薪资：4000-6000 工时安排：实行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿补贴：工作日餐费补贴；公司有宿舍，配备热水器、空调。 假期安排：享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假（满1年可享5天年假）； 薪酬福利：购买社保； 晋升体制：内部招聘、转岗、晋升；月度、季度及年度考核盘点，优秀员工将获得丰厚年终奖； 培训体系：入职培训、在职培训、管理培训、技术培训，成为职业培训讲师等； 福利活动：年底加薪、部门活动、才艺大赛、篮球、乒乓球比赛、外出旅游、定期体检等； 节日关怀：享有春节、端午节、中秋节等法定节日，生日会，节日礼金，结婚礼金，添字利是等。 团队建设：高素质人才团队，公司百分之八十以上均为专科以上学历 活 动：公司每年定期组织员工跨省旅游、团队户外拓展活动以及每月定期聚餐及其它体育活动等。 您的收获： 如果您能够有幸成为正式员工，我们将会为您提供富有市场竞争力的福利待遇，并为其提供良好的职业发展计划，提供系统而又专业的培训，使之成为明日公司事业发展的中坚力量。

职位类别：质量管理/测试工程师 1)高分子材料专业优先； 2)会开注塑机(主要是注塑试牌用于测试),对各种材料成型温度熟悉及会调试; 3)熟悉塑胶原料检测方法及检测设备者优先（比如拉伸强度,冲击强度,熔指,比重,燃烧,老化等); 4)能应用办公软件WORD,EXCEL进行简单操作; 5)工作认真负责,能上夜班(两班倒制);

工作职责： 1. 设计和实施测试计划，以评估电子连接器在各种条件下的性能、耐用性和可靠性，确保其满足所需的规格和客户需求。 2. 根据测试结果、可靠性研究和故障分析，评估并建议改进产品设计，以确保提高产品性能。 3. 执行可靠度测试（如机械、电气、温度、湿度、振动、冲击等），以模拟实际应用的条件，确保测试能按照检测标准或客户要求正确的执行。 4. 协调和监督测试进度，确保所有要求的测试在项目时间表内完成，并向管理层提供进度更新。 5. 协助创建和维护产品验证的测试文件，包括测试程序、测试报告。 6. 与研发团队合作，改进测试方法，适应新兴技术或新产品的开发挑战。 7. 使用Minitab等工具对测试数据进行统计分析，以识别趋势、评估产品性能并提供数据驱动的建议。 8. 支持产品认证流程，与第三方机构合作，根据客户或监管标准促进产品测试、验证和认证。 9. 监控和优化测试流程，以确保测试技术的持续改进、成本降低和可靠性的提高。 10. 为实验室成员提供测试方法、工具和实践方面的技术支持和培训。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、材料科学、电气工程或相关技术领域专业，2-5年经验或同等学历。 2. 英语：能读懂工作中涉及到的英文测试标准等。 3. 有使用CAD&-Pro/E、Microsoft Excel/Minitab数据分析经验者优先。 5. 有制定I/O连接器机械和环境应力测试计划的经验者优先。 6. 团队协作力、沟通能力强。 7. 了解客户、行业标准和内部质量测试计划要求。 8. 了解铜合金和高性能工程热塑性塑料者优先。 9. 了解电气连接器、质量概念和测试方法，以确保产品的可靠性。

岗位职责： 1、负责对生产过程中的原料、半成品、成品进行质量检验，并及时出具检验报告； 2、根据标准操作流程，执行IPQC巡检工作，确保生产环节符合质量管理要求； 3、协助处理生产过程中出现的质量异常问题，并跟进改善措施的落实； 4、记录并整理日常质量数据，定期对产品进行测试，并提交检测过程的异常分析报告； 5、参与新产品试产阶段的质量测试与评估，提出改进建议； 6、配合完成内外部质量审核及客户投诉的调查与处理； 7、维护和校准测试设备，确保检测工具的准确性； 任职要求： 1、学历不限，有相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉生产制造流程及质量管理体系，了解ISO9001标准； 3、具备一定的数据分析能力，能够独立完成质量报表； 4、工作认真细致，责任心强，具有良好的团队协作精神； 5、语言表达清晰，能与相关部门有效沟通； 6、能够适应车间环境，接受轮班或加班安排； 7、熟练使用常用办公软件及检测仪器；

Location: Hengli Town, Dongguan Position Type: Full-Time Reports to: Quality Manager Job Overview The Electronics Test Engineer/Associate is a critical role within our Product Development team. You will be responsible for designing, developing, and executing test plans to validate the functionality, performance, and robustness of our electronic hardware, embedded firmware and mechanical interface. You will serve as the final gatekeeper of quality before our products reach customers, identifying, documenting, and helping to resolve complex issues at the intersection of hardware, software and mechanical system. Key Responsibilities Test Planning & Strategy: • Develop comprehensive test strategies, test plans, and test cases based on product requirements, design specifications, and firmware features as well as mechanical system’s reliability. • Estimate effort, schedule, and resource requirements for testing activities. Test Development & Execution: Electronics & Mechanical Testing • Develop test plans and/or test cases for electronic hardware and embedded firmware including mechanical sub-systems. • Flash firmware onto embedded systems and verify successful deployment. • Execute manual and automated test cases to validate firmware functionality. • Perform functional, system, integration, regression, and performance testing on prototype and production units. • Identify, document, and report bugs or performance issues using issue tracking tools. • Collaborate with Electronic/Software & Mechanical engineer to refine firmware and mechanical design based on test results. • Support validation and routine or batch testing of mechanical system/products. Documentation & Reporting • Maintain detailed records of test procedures, results, and anomalies. • Create and update test plans, protocols, and validation reports. • Provide feedback to engineering and production teams to improve product quality. • Support certification and regulatory testing (e.g., CE, FCC, ISO). Collaboration & Support • Work closely with design engineers, QA teams, and production staff. • Participate in design reviews and provide input on testability and reliability. • Assist in root cause analysis and corrective action implementation. Qualifications and Required Skills Education: Education & Experience: • Bachelor or associate degree in Electronics/Electrical engineering Engineering or Equivalent experience in related fields. • 3+ years of hands-on experience in testing and validating embedded systems, including electronics, firmware and electro-mechanical products. Technical Skills: • Good understanding of electronic circuits, embedded systems, and firmware architecture. • Knowledgeable in software and hardware testing methodologies, including writing test cases and bug reports. • Proficiency in using test equipment and diagnostic tools Preferred Skills (Nice-to-Have) • Familiarity with regulatory compliance testing (FMVSS, R129, FCC, CE, UL). • Experience in Automotive, Medical or Aerospace industries is a plus Personal Attributes • Meticulous Attention to Detail: A passion for finding the smallest imperfections. • Analytical and Problem-Solving Mindset: Excellent at root-cause analysis and systematic troubleshooting. • Curious and Proactive: A natural inclination to ask "what if?" and explore edge cases. • Strong Communicator: Good English is a must with ability to articulate complex technical issues to both technical and non-technical team members. • Collaborative Team Player: Thrives in a cross-functional & multi-national environment.

岗位职责： 1、独立完成项目认证报告的制作，按时提交审核并发出，确保项目周期可控； 2、具备良好的沟通与协调能力； 3、及时了解相关机构及标准的更新要求，组织企业内部培训并传达相关要求； 4、协助优化内部流程，提高工作效率； 5、积极参与团队协作，确保项目顺利推进； 任职要求： 1、大专及以上学历或有电源工厂企业工程部技术文员工作经验； 2、熟练使用 PDF、Word、Excel 等办公软件； 3、具备较强的时间管理能力，能够合理安排工作任务； 4、具有良好的客户服务意识及职业操守； 5、具备优秀的语言表达和文字撰写能力； 6、善于沟通，能够高效解决问题； 7、愿意接受新知识，学习能力强； 8、应届毕业生亦可，公司将提供完善的培训支持；

薪资构成：底薪（3000-4200）+加班费（工作日为18元/小时、 非工作日为24元/小时 ），下午6点10开始计算加班，周六日上班全部算加班 岗位职责： 1、负责按要求进行产品加工作业； 2、负责按品质要求，加工产品； 3、负责按生产工艺，进行产品加工； 4、负责对所加工的工艺或工序，进行异常报告； 5、负责维护保养个人使用的工具； 6、负责个人工作区域的水电正常开关； 7、负责个人工作岗位的安全生产管理。 任职要求： 1、20岁-38岁； 2、熟悉电子料，有一定的机械类产品、设备装配工作经验优先； 3、会CAD绘图优先； 4、具备较强的责任心，有良好的沟通能力、团队精神；

薪资构成：底薪（3000-4200）+加班费（工作日为18元/小时、 非工作日为24元/小时 ），下午6点10开始计算加班，周六日上班全部算加班 岗位职责： 1、负责按要求进行产品加工作业； 2、负责按品质要求，加工产品； 3、负责按生产工艺，进行产品加工； 4、负责对所加工的工艺或工序，进行异常报告； 5、负责维护保养个人使用的工具； 6、负责个人工作区域的水电正常开关； 7、负责个人工作岗位的安全生产管理。 任职要求： 1、20岁-38岁； 2、熟悉电子料，有一定的机械类产品、设备装配工作经验优先； 3、会CAD绘图优先； 4、具备较强的责任心，有良好的沟通能力、团队精神；

1.负责研发阶段的产品性能（电磁性能测试）参数测试与研究；2.负责测试方案的制定与实施，并跟进整个测试过程；3.对测试过程中出现的不良品进行深入分析和研究，找出不良品产生的根本原因；4.根据不良品产生的原因，通过完善产品设计、改进工序、提高测试设备性能等手段进行控制；

岗位职责： 1、负责对产品进行功能测试和性能测试，确保产品质量符合标准； 2、制定测试计划，设计测试用例，并执行测试任务； 3、记录并跟踪测试过程中发现的问题，协助开发团队完成问题修复； 4、编写测试报告，总结测试结果并提出改进建议； 5、参与产品需求分析，提供测试角度的专业意见； 6、协助优化测试流程，提高测试效率和覆盖率； 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 2、经验不限，有相关测试经验者优先考虑； 3、熟悉测试理论和测试方法，了解基本的软件开发生命周期； 4、具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力； 5、工作细致耐心，具有较强的责任心和

1.高中或中专以上学历。 2.2年以上智能手表或手机测试、维护相关工作经验。 3.会使用CMV200、8960、CMW500、MT8870等测试仪器。 4.熟悉仪器设备的安装及调试，了解测试平台及测试软件。 5.有良好语言沟通能力及实际解决问题能力，能适应白夜班。 6.负责测试仪器设备运行状况，订单夹具评审制作以及台帐的记录。 7.协助生产系统部门解决测试相关异常问题，保证正常出货，保证测试品质符合测试标准。 8.熟悉射频测试指标标准以及功率点检方法，了解测试原理。监督和指导技术文件领用，更改，发放，存档及按制度执行，确保技术文件准确无误。

任职要求： 1.中专或以上学历，电子相关专业优先； 2.熟悉UL/EN62368-1,UL1310,UL508,UL5085,UL1236, UL8750,UL153, UL1598, IEC/EN60598-1,IEC/EN61347-1,IEC/EN61347-2-13等标准优先考虑或有EMC测试经验也优先考虑 3.对工作认真负责，任劳任怨，能适应加班，诚实正直、良好的服务意识 4.有实验室工作经历，有同行业经验优先考虑； 员工福利待遇: 工时安排：实行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿补贴：工作日餐费补贴；公司有宿舍，配备热水器、空调， 假期安排：享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假（满1年可享5天年假）； 薪酬福利：购买社保； 晋升体制：内部招聘、转岗、晋升；月度、季度及年度考核盘点，优秀员工将获得丰厚年终奖； 培训体系：入职培训、在职培训、管理培训、技术培训，成为职业培训讲师等； 福利活动：年底加薪、部门活动、才艺大赛、篮球、乒乓球比赛、外出旅游、定期体检等； 节日关怀：享有春节、端午节、中秋节等法定节日，生日会，节日礼金，结婚礼金，添字利是等。 团队建设：高素质人才团队，公司百分之八十以上均为专科以上学历 活 动：公司每年定期组织员工跨省旅游、团队户外拓展活动以及每月定期聚餐及其它体育活动等。 您的收获： 如果您能够有幸成为正式员工，我们将会为您提供富有市场竞争力的福利待遇，并为其提供良好的职业发展计划，提供系统而又专业的培训，使之成为明日公司事业发展的中坚力量。

岗位职责： - 电路设计与分析，绘制原理图，布线 - 电子器件制作、调试、测试与故障排查、升级优化 - 电路设计文档维护管理 - 电子相关专利申请 - 电子器件生产管理（忙时兼任） 任职要求： - 熟悉模电/数电基础理论 - 熟悉C/C++ 编程 - 了解Verilog/VHDL 等硬件描述语言 - 了解FPGA设计流程和EDA工具 - 熟练使用Altium Designer等EDA工具 - 掌握焊接技能