热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 电子测试工程师
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做线验证员
急聘
7-8K·15薪
大专
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: 1.在实验室对每日的生产做线验证及数据验证 2.严格遵守各项操作规程和各项规章制度,确保生产规范化 任职要求: 1. 全日制大专及以上学历 2.有高度责任心,能够有效地与团队成员协作 3. 踏实肯干,能接受加班 4. 有无经验都行,可培训 岗位福利: 1、试用期即享 六险一金,全程保障 2、提供住宿 + 餐补,省心食宿 3、每隔两天发放水果(周三、周六) 4、年终奖、节日礼包、稳岗补贴应有尽有~ -
8-10K
学历不限
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责SSD软件的开发与制作,确保产品功能符合设计要求; 2、参与生产过程中异常产品的分析与处理,提供技术支持; 3、负责售后问题的技术支持与故障排查,提升客户满意度; 4、开展颗粒(Flash)测试技术研究,优化测试流程与方法; 5、编制相关技术文档,包括测试规范、操作指南等资料; 6、组织内部人员培训,提升团队技术能力与工作效率。 任职要求: 1、学历不限,电子、计算机、微电子或相关专业优先; 2、工作经验不限,具备芯片测试或存储类产品开发经验者优先; 3、熟悉SSD架构及Flash存储原理,掌握基本的测试技术; 4、具备一定的软件开发能力,能使用常用编程工具进行脚本编写; 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应跨部门协作; 6、具备较强的学习能力,能够快速掌握新技术和新工具; 7、能阅读基本的技术英文资料,理解行业相关文档; 8、年龄不限 -
SSD存储芯片测试工程师
急聘
9-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责SSD软件修改,确保产品功能符合设计要求; 2、参与生产过程中异常产品的分析与处理,提供技术支持; 3、负责售后问题的技术支持与故障排查,提升客户满意度; 4、开展颗粒(Flash)测试技术研究,优化测试流程与方法; 5、编制相关技术文档,包括测试规范、操作指南等资料; 6、组织内部人员培训,提升团队技术能力与工作效率。 7、与方案商及客户工程对接 -
5-7K
学历不限
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责连接器产品的实验室测试工作,包括使用插拔力计等设备进行性能测试。 2、依据测试标准与流程,对原料、半成品及成品进行检验,并准确记录测试数据。 3、及时出具检验报告,反馈测试结果,协助分析产品品质问题。 4、维护和保养实验室测试仪器设备,确保其正常运行与精度。 5、参与新产品测试方案的执行与验证,支持研发与生产需求。 任职要求: 1、经验不限,具备电子、机械或相关专业背景知识者优先。 2、学历不限,能看懂简单技术图纸与操作说明书。 3、能够熟练操作插拔力计等测试设备,了解CFPC等连接器测试要求。 4、工作认真细致,责任心强,具备良好的数据记录与分析能力。 5、具备团队协作精神,能适应制造业实验室的工作环境。 -
5-6.5K
中专
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
任职要求: 1、男女不限;20-32岁;中专以上学历。 2、电脑熟练,电子专业或一年以上相关工作经验; 3、工作细致、主动,有较强的团队意识及沟通能力。 4、有驾照者优先考虑; 岗位职责: 1、新产品异入验证,并建立完善检验标准; 2、协助验证异常品分析、验证,并追踪改善效果; 3、本部门内检验工作指导和异常分析处理; 4、协助处理客诉相关事务; -
8-12K·13薪
本科
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3年
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无锡-江阴市
立即应聘
岗位职责: 1、根据产品规格和测试需求,设计并执行电子设备的测试方案,确保测试覆盖全面; 2、搭建和维护测试环境,包括硬件设备、测试工具和软件系统,保障测试流程的顺畅运行; 3、执行功能、性能、可靠性及兼容性等各类测试,详细记录测试过程与结果,并提交测试报告; 4、对测试中发现的缺陷进行跟踪、复现和初步分析,协助开发团队定位问题根源; 5、参与产品研发各阶段的评审,从测试角度提出改进建议,以提升产品质量; 6、编写和维护测试相关的技术文档,如测试用例、操作手册等; 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、电子相关专业,电子行业3年以上经验,对电子设备制造行业有浓厚兴趣,愿意从基础开始学习并承担测试相关工作; 2、具备良好的逻辑思维能力和细致认真的工作态度,能够耐心处理复杂的测试任务; 3、具备基础的计算机操作能力,能够快速学习并使用各类测试工具与软件; 4、拥有良好的团队协作精神和沟通能力,能够与研发、生产等部门有效配合; 5、能够阅读和理解基本的技术文档与图纸,有较强的学习意愿和动手实践能力; -
6-9K
高中
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经验不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
岗位职责: 1、 跟进产品的开发验证、量产导入,推动问题快速闭环; 2 、负责样品测试、验证及测试报告输出; 3、 负责新物料评估、验证及承认资料完善; 4、 负责BOM审核、资料核对及基础数据管理; 任职要求: 1. 大专及以上学历,电子、机械、材料等专业; 2. 有电子元器件行业样品制作、测试验证、试产导入或项目跟进经验者优先,有电子产品维修经验优先。 -
7-12K
学历不限
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经验不限
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赣州-安远县
立即应聘
岗位职责: 1. 优化生产工艺布局,提升人机配合效率; 2. 推动物流路径优化,减少搬运距离与时间; 3. 分析生产线平衡,提出改善方案; 4.执行生产线工时测量与标准作业制定; 5. 推动现场5S与可视化物流管理; 6. 建立物料配送标准,支持准时化生产。 任职要求: 1、工业工程、机械、电子或相关专业背景; 2、熟悉IE手法与生产流程优化工具; 3、具备良好的数据分析与问题解决能力; 4、能够熟练使用CAD、Office等办公软件; 5、工作认真负责,具备较强的沟通协调能力; 6、能适应生产现场的工作环境; -
10-15K
大专
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5年
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位核心定位 作为测试独岗技术核心,全权独立负责美容仪/脱毛仪全生命周期的质量与合规管控工作,独立承接新产品预研测试、新技术可行性验证、前瞻合规风险评估全流程工作,自主统筹新品预研、研发迭代、试产量产、认证上市、售后复盘所有测试相关事务;独立完成测试策略制定、复杂项目统筹、疑难问题攻坚、安规/EMC/医械合规认证测试、测试标准搭建优化等工作,无团队兜底,自主闭环所有测试及质量合规事务,是公司美容/脱毛类产品技术可行、安全合规、性能达标、可靠稳定上市与量产的唯一核心技术支撑岗位。 一、岗位职责 1. 新产品预研与技术前瞻测试 1、独岗全权负责全新品类、新技术、新结构、新方案美容/脱毛设备的预研测试工作,涵盖射频(RF)、IPL强脉冲光、激光、微电流、超声等新型技术方案的前期可行性验证,全程独立介入项目0-1立项阶段,自主调研、摸底、验证,独立输出测试专业评估意见,无岗位协作兜底。 2、跟进行业前沿技术、竞品产品参数、主流测试方案及国内外最新法规标准,对标三类射频医械监管要求、GB/IEC激光安全、家电安规、EMC电磁兼容、可靠性标准,完成新技术可测性、安全性、合规性、稳定性、量产可行性预研评估。 3、针对预研阶段样机、实验板、工程原型,开展极限参数摸底、性能边界测试、安全风险摸底、散热温升摸底、能量输出稳定性摸底、电磁干扰摸底,提前识别新技术方案的设计缺陷、性能瓶颈、合规漏洞、量产风险,输出《产品预研测试报告》《新技术风险评估报告》,为产品立项、方案定版、物料选型、结构设计提供数据支撑。 4、预研阶段重点对标《射频美容设备第三类医疗器械监管要求》《GB 9706.222-2022医用激光设备安全标准》《IEC 60825-1》《GB 7247.1》等新规,提前排查功效宣称、激光辐射、射频热损伤、电气安全、合规分类风险,避免新品立项后出现合规不通过、无法注册、无法上市的重大问题。 5、负责预研阶段测试方案、测试方法、测试工装、测试设备的调研与搭建,沉淀新技术专属测试体系、测试标准与验证模型,填补公司新品类测试空白,为后续量产测试、注册测试、认证测试铺垫标准化基础。 6、跟进预研项目迭代验证,针对原型机暴露的能量波动、温升超标、保护机制失效、通信异常、安规临界、可靠性不足等问题,推动研发优化方案迭代,锁定最优技术方案,降低后续研发、注册、量产风险。 2. 需求与方案评审 深度参与产品需求、硬件方案、软件架构、结构散热、电气安全及激光/射频能量设计评审,结合《GB 9706.222-2022 医用激光设备安全标准》《射频美容设备第三类医疗器械监管要求》《IEC 60825-1》《GB 7247.1》等激光辐射安全规范,从可测性、安全性、合规性、可靠性及风险可控性角度提出专业意见,提前规避设计缺陷、合规漏洞及不可测场景。 针对美容仪/脱毛仪新品或重大迭代项目,独立输出整体测试方案、测试策略、资源规划、风险评估报告及准入/准出标准,明确硬件、软件、安规、EMC、可靠性、认证各阶段的测试重点与交付物。其中,安规测试需遵循《GB 4706.1-2005》《GB 4706.15-2008》等标准,覆盖触及带电部件防护、工作温度下泄漏电流与电气强度、机械强度等项目;EMC测试需完成电磁辐射、抗干扰性能等方面检测;可靠性测试需开展耐久性、稳定性等测试,确保产品在使用周期内保持良好性能。 评估测试工时、人力、设备、环境及认证周期,合理规划测试节奏,避免测试覆盖不足、工期安排不合理及合规要求遗漏。 3. 硬件与整机测试 主导单板、整机及关键模块(射频/激光/IPL/微电流/超声)测试,涵盖电气参数(电压/电流/功率/阻抗)、能量参数(功率/频率/波长/脉冲/能量密度)、温度(表面/内部)、温升、漏电流、绝缘电阻、接地电阻、耐压、电磁干扰/抗扰、通信稳定性(蓝牙/Wi-Fi)等内容,测试需符合《GB 4706.1-2005》《GB 4706.15-2008》《GB/T 36419-2018》等国家标准,覆盖保护接触带电部件、工作温度下泄漏电流与电气强度等安全检测项目。其中能量参数测试可参考标准化方法,如采用最高档位测试每次出光最大能量后取多次平均值,以评估能量输出均衡性,保障产品性能达标。 执行安规摸底测试(不同品类产品分别遵循对应GB/IEC标准,如家电类遵循IEC 60335系列标准、信息类产品遵循IEC 60950-1标准等)、EMC预测试(涵盖传导干扰、空间辐射、静电放电、浪涌抗扰度等项目,遵循《EN 55011》《GB 4824》等对应标准)、激光/IPL安全测试(辐射能量/防护/分类)及射频安全测试(温度/灼伤风险)。 开展可靠性与环境测试:高低温测试(参考《GB/T 2423.1-2008》《GB/T 2423.2-2008》标准)、湿热测试(参考《GB/T 2423.3-2016》《GB/T 2423.4-2008》标准)、老化测试(通电/工作状态,包含氙弧灯老化、荧光紫外灯老化等类型)、振动测试、跌落测试(参考《GB/T 2423.8-1995》标准)、按键/开关寿命测试、负载耐久测试、异常操作测试(过压/欠压/反接/干烧/过热保护)及长时稳定性测试(连续工作≥500小时)。 4. 软件测试 负责固件功能、逻辑、算法、保护机制、故障处理、升级(OTA/有线)及数据存储/传输测试。 测试软硬件协同效果,包括指令响应、状态同步、异常联动(如过热停机/过流保护/激光安全锁)及长时通信稳定性。 5. 合规与认证测试 主导认证测试全流程:CE认证(LVD/EMC/RED),其中LVD包含工作电压判定、球压试验、电气间隙与爬电距离测试等项目;电磁兼容性(EMC)包含传导骚扰、辐射骚扰、静电放电抗扰度等项目;无线设备指令(RED)包含射频输出功率、功率频谱密度等测试项目。美国食品药品监督管理局(FDA)激光/强脉冲光(IPL)相关要求需依据美国FDA规定,完成产品信息提交、注册申请、资料审批等流程,并遵循辐射分类管理及相关合规要求。此外,还需满足RoHS、REACH及国内质检相关要求。负责测试样品准备、测试项目确认、数据跟踪、报告审核、目击测试配合及问题整改闭环工作。 维护法规标准库:跟踪GB、IEC、ISO、MDR、FDA等国内外标准及法规更新,结合国家药品监督管理局持续推进国际标准转化、动态更新国内强制性标准清单的行业背景,及时更新测试标准与方案,确保产品持续合规。 审核产品说明书、标签、包装、宣传资料的合规性,包括安全警示、技术参数、功效宣称、激光辐射警告等内容。 6. 缺陷管理与问题攻坚 严格实施缺陷分级:致命缺陷(涉及安全/合规/起火/电击/激光泄漏)、严重缺陷(功能失效/保护失效/批量不良)、一般缺陷(功能异常但不影响安全)、轻微缺陷(外观/文案/体验问题)。 对致命/严重缺陷实施全程跟踪管理:定位根本原因、推动研发优先整改、复测验证、关联模块扩散测试、防止次生问题;建立高频问题库,定期复盘,杜绝重复发生。 跟踪售后质量问题:快速定位、复现、分析并验证整改措施;反向优化测试用例、测试场景及风险预判,提升测试覆盖率。 7. 质量体系与流程优化 搭建/优化测试管理体系:涵盖测试标准、用例模板、报告模板、缺陷管理规范、准入准出流程、变更测试流程、量产抽检规范、售后复盘机制等。 建立质量指标体系:包括测试覆盖率、缺陷密度、致命/严重缺陷率、整改闭环率、认证通过率、量产不良率、售后故障率等,定期开展数据分析,驱动质量持续改善。 沉淀测试资产,包括用例库、问题库、合规红线清单、测试方法、工具脚本、培训资料等,提升团队资源复用率与工作效率。 8. 团队协作与技术沉淀 对接公司各部门开展技术协作与工作赋能,无下属带教工作,主要负责梳理输出标准化测试流程、硬件合规测试规范、预研测试方法论,为研发、品质、生产部门提供测试技术支撑,统一公司产品测试标准与质量底线。 定期沉淀技术资料、疑难案例、合规要点、预研测试经验,输出内部技术文档与操作规范,同步给研发、生产、品质团队,统一全公司产品测试认知与质量合规标准。 对接品质、研发部门审核测试相关资料,纠正产品测试、生产质检中的偏差问题,统筹把控公司全系美容/脱毛产品整体测试质量水平。 二、岗位任职要求 1 基本条件 学历:统招大专及以上,电子、电气、自动化、生物医学工程、软件工程相关专业;能力突出者可适当放宽。 年龄:25-38周岁,身体健康,能适应样品测试、可靠性长测、认证目击、预研攻坚及加班攻坚等工作安排。 经验:3年以上美容仪/脱毛仪/小家电/有源医疗器械独立全栈测试经验,有独岗统筹全系产品测试工作经验;具备新产品预研测试、新技术方案独立验证经验;熟悉IPL/激光、射频(RF)、微电流、超声波等技术原理;拥有完整机型从0-1预研、研发试产→量产→上市→售后复盘的全流程独立操盘经验,独立主导过至少2款上市产品全周期测试工作。 素养:严谨细致、原则性强、责任心极强、具备独岗独立操盘能力;拥有前瞻预判、预研分析、质量合规意识、全局风险预判能力、全流程问题闭环能力;自主驱动工作、无依赖心理,职业稳定,无重大质量事故记录。 2 技能要求 预研专项技能:熟悉美容仪、脱毛仪新品预研全流程,可独立全权完成新技术方案摸底、边界性能验证、合规前置评估、竞品对标测试、预研风险复盘全流程工作;能够自主输出预研测试方案、摸底数据、技术可行性报告及合规风险报告,精通医美器械新品0-1独立落地全流程逻辑,无需团队协作即可完成所有预研测试相关工作。 硬件测试:精通单板/整机电气测试(包括电压、电流、功率、漏电流、绝缘电阻、接地电阻、温度、阻抗、射频功率/频率、激光/IPL能量/波长/脉冲等);熟练使用示波器、万用表、功率计、频谱仪、安规测试仪、高低温箱、振动/跌落台、温控记录仪等设备。 软件测试:掌握固件升级、数据同步、交互逻辑测试;具备抓包(BLE/Wi-Fi)、日志分析、异常崩溃定位能力。 安规与合规:精通GB 4706.1、GB 4706.15、GB/T 36419、IEC 60335-2-23、IEC 60601-1/1-2、ISO 13485、ISO 14971;熟悉CE(LVD/EMC/RED)、FDA(21 CFR 1040.10)、RoHS、REACH认证全流程测试要求,可独立完成所有合规摸底、认证对接、问题整改闭环工作。 -
10-15K
大专
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3年
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位核心定位 作为测试独岗技术核心,全权独立负责美容仪/脱毛仪全生命周期的质量与合规管控工作,独立承接新产品预研测试、新技术可行性验证、前瞻合规风险评估全流程工作,自主统筹新品预研、研发迭代、试产量产、认证上市、售后复盘所有测试相关事务;独立完成测试策略制定、复杂项目统筹、疑难问题攻坚、安规/EMC/医械合规认证测试、测试标准搭建优化等工作,无团队兜底,自主闭环所有测试及质量合规事务,是公司美容/脱毛类产品技术可行、安全合规、性能达标、可靠稳定上市与量产的唯一核心技术支撑岗位。 一、岗位职责 1. 新产品预研与技术前瞻测试 1、独岗全权负责全新品类、新技术、新结构、新方案美容/脱毛设备的预研测试工作,涵盖射频(RF)、IPL强脉冲光、激光、微电流、超声等新型技术方案的前期可行性验证,全程独立介入项目0-1立项阶段,自主调研、摸底、验证,独立输出测试专业评估意见,无岗位协作兜底。 2、跟进行业前沿技术、竞品产品参数、主流测试方案及国内外最新法规标准,对标三类射频医械监管要求、GB/IEC激光安全、家电安规、EMC电磁兼容、可靠性标准,完成新技术可测性、安全性、合规性、稳定性、量产可行性预研评估。 3、针对预研阶段样机、实验板、工程原型,开展极限参数摸底、性能边界测试、安全风险摸底、散热温升摸底、能量输出稳定性摸底、电磁干扰摸底,提前识别新技术方案的设计缺陷、性能瓶颈、合规漏洞、量产风险,输出《产品预研测试报告》《新技术风险评估报告》,为产品立项、方案定版、物料选型、结构设计提供数据支撑。 4、预研阶段重点对标《射频美容设备第三类医疗器械监管要求》《GB 9706.222-2022医用激光设备安全标准》《IEC 60825-1》《GB 7247.1》等新规,提前排查功效宣称、激光辐射、射频热损伤、电气安全、合规分类风险,避免新品立项后出现合规不通过、无法注册、无法上市的重大问题。 5、负责预研阶段测试方案、测试方法、测试工装、测试设备的调研与搭建,沉淀新技术专属测试体系、测试标准与验证模型,填补公司新品类测试空白,为后续量产测试、注册测试、认证测试铺垫标准化基础。 6、跟进预研项目迭代验证,针对原型机暴露的能量波动、温升超标、保护机制失效、通信异常、安规临界、可靠性不足等问题,推动研发优化方案迭代,锁定最优技术方案,降低后续研发、注册、量产风险。 2. 需求与方案评审 深度参与产品需求、硬件方案、软件架构、结构散热、电气安全及激光/射频能量设计评审,结合《GB 9706.222-2022 医用激光设备安全标准》《射频美容设备第三类医疗器械监管要求》《IEC 60825-1》《GB 7247.1》等激光辐射安全规范,从可测性、安全性、合规性、可靠性及风险可控性角度提出专业意见,提前规避设计缺陷、合规漏洞及不可测场景。 针对美容仪/脱毛仪新品或重大迭代项目,独立输出整体测试方案、测试策略、资源规划、风险评估报告及准入/准出标准,明确硬件、软件、安规、EMC、可靠性、认证各阶段的测试重点与交付物。其中,安规测试需遵循《GB 4706.1-2005》《GB 4706.15-2008》等标准,覆盖触及带电部件防护、工作温度下泄漏电流与电气强度、机械强度等项目;EMC测试需完成电磁辐射、抗干扰性能等方面检测;可靠性测试需开展耐久性、稳定性等测试,确保产品在使用周期内保持良好性能。 评估测试工时、人力、设备、环境及认证周期,合理规划测试节奏,避免测试覆盖不足、工期安排不合理及合规要求遗漏。 3. 硬件与整机测试 主导单板、整机及关键模块(射频/激光/IPL/微电流/超声)测试,涵盖电气参数(电压/电流/功率/阻抗)、能量参数(功率/频率/波长/脉冲/能量密度)、温度(表面/内部)、温升、漏电流、绝缘电阻、接地电阻、耐压、电磁干扰/抗扰、通信稳定性(蓝牙/Wi-Fi)等内容,测试需符合《GB 4706.1-2005》《GB 4706.15-2008》《GB/T 36419-2018》等国家标准,覆盖保护接触带电部件、工作温度下泄漏电流与电气强度等安全检测项目。其中能量参数测试可参考标准化方法,如采用最高档位测试每次出光最大能量后取多次平均值,以评估能量输出均衡性,保障产品性能达标。 执行安规摸底测试(不同品类产品分别遵循对应GB/IEC标准,如家电类遵循IEC 60335系列标准、信息类产品遵循IEC 60950-1标准等)、EMC预测试(涵盖传导干扰、空间辐射、静电放电、浪涌抗扰度等项目,遵循《EN 55011》《GB 4824》等对应标准)、激光/IPL安全测试(辐射能量/防护/分类)及射频安全测试(温度/灼伤风险)。 开展可靠性与环境测试:高低温测试(参考《GB/T 2423.1-2008》《GB/T 2423.2-2008》标准)、湿热测试(参考《GB/T 2423.3-2016》《GB/T 2423.4-2008》标准)、老化测试(通电/工作状态,包含氙弧灯老化、荧光紫外灯老化等类型)、振动测试、跌落测试(参考《GB/T 2423.8-1995》标准)、按键/开关寿命测试、负载耐久测试、异常操作测试(过压/欠压/反接/干烧/过热保护)及长时稳定性测试(连续工作≥500小时)。 4. 软件测试 负责固件功能、逻辑、算法、保护机制、故障处理、升级(OTA/有线)及数据存储/传输测试。 测试软硬件协同效果,包括指令响应、状态同步、异常联动(如过热停机/过流保护/激光安全锁)及长时通信稳定性。 5. 合规与认证测试 主导认证测试全流程:CE认证(LVD/EMC/RED),其中LVD包含工作电压判定、球压试验、电气间隙与爬电距离测试等项目;电磁兼容性(EMC)包含传导骚扰、辐射骚扰、静电放电抗扰度等项目;无线设备指令(RED)包含射频输出功率、功率频谱密度等测试项目。美国食品药品监督管理局(FDA)激光/强脉冲光(IPL)相关要求需依据美国FDA规定,完成产品信息提交、注册申请、资料审批等流程,并遵循辐射分类管理及相关合规要求。此外,还需满足RoHS、REACH及国内质检相关要求。负责测试样品准备、测试项目确认、数据跟踪、报告审核、目击测试配合及问题整改闭环工作。 维护法规标准库:跟踪GB、IEC、ISO、MDR、FDA等国内外标准及法规更新,结合国家药品监督管理局持续推进国际标准转化、动态更新国内强制性标准清单的行业背景,及时更新测试标准与方案,确保产品持续合规。 审核产品说明书、标签、包装、宣传资料的合规性,包括安全警示、技术参数、功效宣称、激光辐射警告等内容。 6. 缺陷管理与问题攻坚 严格实施缺陷分级:致命缺陷(涉及安全/合规/起火/电击/激光泄漏)、严重缺陷(功能失效/保护失效/批量不良)、一般缺陷(功能异常但不影响安全)、轻微缺陷(外观/文案/体验问题)。 对致命/严重缺陷实施全程跟踪管理:定位根本原因、推动研发优先整改、复测验证、关联模块扩散测试、防止次生问题;建立高频问题库,定期复盘,杜绝重复发生。 跟踪售后质量问题:快速定位、复现、分析并验证整改措施;反向优化测试用例、测试场景及风险预判,提升测试覆盖率。 7. 质量体系与流程优化 搭建/优化测试管理体系:涵盖测试标准、用例模板、报告模板、缺陷管理规范、准入准出流程、变更测试流程、量产抽检规范、售后复盘机制等。 建立质量指标体系:包括测试覆盖率、缺陷密度、致命/严重缺陷率、整改闭环率、认证通过率、量产不良率、售后故障率等,定期开展数据分析,驱动质量持续改善。 沉淀测试资产,包括用例库、问题库、合规红线清单、测试方法、工具脚本、培训资料等,提升团队资源复用率与工作效率。 8. 团队协作与技术沉淀 对接公司各部门开展技术协作与工作赋能,无下属带教工作,主要负责梳理输出标准化测试流程、硬件合规测试规范、预研测试方法论,为研发、品质、生产部门提供测试技术支撑,统一公司产品测试标准与质量底线。 定期沉淀技术资料、疑难案例、合规要点、预研测试经验,输出内部技术文档与操作规范,同步给研发、生产、品质团队,统一全公司产品测试认知与质量合规标准。 对接品质、研发部门审核测试相关资料,纠正产品测试、生产质检中的偏差问题,统筹把控公司全系美容/脱毛产品整体测试质量水平。 二、岗位任职要求 1 基本条件 学历:统招大专及以上,电子、电气、自动化、生物医学工程、软件工程相关专业;能力突出者可适当放宽。 年龄:25-38周岁,身体健康,能适应样品测试、可靠性长测、认证目击、预研攻坚及加班攻坚等工作安排。 经验:3年以上美容仪/脱毛仪/小家电/有源医疗器械独立全栈测试经验,有独岗统筹全系产品测试工作经验;具备新产品预研测试、新技术方案独立验证经验;熟悉IPL/激光、射频(RF)、微电流、超声波等技术原理;拥有完整机型从0-1预研、研发试产→量产→上市→售后复盘的全流程独立操盘经验,独立主导过至少2款上市产品全周期测试工作。 素养:严谨细致、原则性强、责任心极强、具备独岗独立操盘能力;拥有前瞻预判、预研分析、质量合规意识、全局风险预判能力、全流程问题闭环能力;自主驱动工作、无依赖心理,职业稳定,无重大质量事故记录。 2 技能要求 预研专项技能:熟悉美容仪、脱毛仪新品预研全流程,可独立全权完成新技术方案摸底、边界性能验证、合规前置评估、竞品对标测试、预研风险复盘全流程工作;能够自主输出预研测试方案、摸底数据、技术可行性报告及合规风险报告,精通医美器械新品0-1独立落地全流程逻辑,无需团队协作即可完成所有预研测试相关工作。 硬件测试:精通单板/整机电气测试(包括电压、电流、功率、漏电流、绝缘电阻、接地电阻、温度、阻抗、射频功率/频率、激光/IPL能量/波长/脉冲等);熟练使用示波器、万用表、功率计、频谱仪、安规测试仪、高低温箱、振动/跌落台、温控记录仪等设备。 软件测试:掌握固件升级、数据同步、交互逻辑测试;具备抓包(BLE/Wi-Fi)、日志分析、异常崩溃定位能力。 安规与合规:精通GB 4706.1、GB 4706.15、GB/T 36419、IEC 60335-2-23、IEC 60601-1/1-2、ISO 13485、ISO 14971;熟悉CE(LVD/EMC/RED)、FDA(21 CFR 1040.10)、RoHS、REACH认证全流程测试要求,可独立完成所有合规摸底、认证对接、问题整改闭环工作。 -
6-8K
学历不限
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责:1、负责公司LCM,OC,TP在来料,成品过程中的检测工作;2、负责培训&规范点亮对位QC的点亮作业;3、负责LCM,OC,TP在来料,制程,成品过程中测试异常处理;4、检测质量检验及统计报表的核准。5、参与供方评价与选择,选择合格供方。6、不合格品处理与特采作业处理。7、客户反馈的不良品原因调查、分析、改善效果跟进;8、按时完成公司领导交办的其他工作任务。任职要求:1、熟悉LCM,TP,sensor,LCD(液晶屏幕)的工艺流程、成品测试检验的标准。2、能够与客户/供应商进行沟通测试工装链接,测试方法,并能识别出测试注意点。3、能够根据测试软件测试界面提示&找到相应测试log,排查出测试异常部位,对异常进行初步分析&反馈给客户/供应商,并形成异常排除SOP。4、根据生产计划不定时跟进生产制程&总成的测试执行,保证生产顺利。5、具有良好的协作能力、顽强的执行能力、出色的管理能力。6、具备基础的电子理论知识,LCM,LCD&TP的结构分析经验。 -
测试工程师
急聘
面议
大专
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3年
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台州-温岭市
立即应聘
1:大专以上学历 3年以上相关工作经验 2:熟悉主流主机厂(如福特等)球头测试标准和行标/国标 3:精通力学性能测试,报告撰写能力强,沟通能力良好 4:人品端正,性格乐观;工作热情细致,具有良好的纪律性和团队精神 -
8-10K
学历不限
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1年
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深圳-光明区
立即应聘
工作内容: 1. 高速连接器产品的测试和测量支持 2. 用于原型评估的组件组装 3. 在网络上维护测试结果 4. 负责实验室的组织工作 职位要求: 1.候选人应具有高速数字或射频组件测试的经验。 这将包括频域和时域元件和电路特性的实践经验,包括对测试方法和校准方法的理解。 2. 候选人将负责组织测试结果和测试设备的维护。 3. 3年以上SI测试工作经验 4. 中专或大专及以上学历 5. 有使用VNA设备进行高速信号测试的经验 6. 对电缆或连接器的高速信号测试有了解 -
10-15K
本科
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
任职要求: 1、本科及电子相关专业; 2、了解电子元器件参数及应用,懂数字与模拟电路;(必要条件) 3、会使用PADS画原理图及PCBLayout;(必要条件) 4、有相关产品安规认证业务经验(KC、FCC、CE等); 5、了解产品合规(环境ROHS等方面)。 6、英语熟练。 岗位职责: -1 . 新产品导入跟进(如协助总部HW/SW处理样品问题,主要与方案商及供应商一起探讨解决). -2. 部分相关文书(BOM,PCB式样书,元件承认书等)制作及EKP系统登陆. -3. 新产品安全规格认证协助(认证样品确认,送样及进度整理跟进等). -4. 新旧产品合规(环境ROHS等方面)检测协助(检测样品确认,材料确认及进度整理跟进等). -
6-8K
大专
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1.熟悉计算机办公软件; 2.熟练掌握SPI/AOI机器的软件程序制作与硬件故障维修; 任职要求: 1.大专(含大专)以上学历, 相关工作经验1年(含1年). 2.熟悉电子厂SMT生产流程,对电子零件有一定认识。 3.SMT印刷工艺了解,对SPI新程序制作,调试优化,换线能熟练独立完成(SPI机型有Kohyoung8030,TR7007 SII PLUS,InSPIre510,Holly) 4.AOI新程序制作,调试优化,换线能熟练独立完成(AOI机型有3D AOI TR7700 SIII TR7700 SII PLUS V510/SJ50III Holly LX520iL) 5.光学检测测试方法的优化改善. -
5-8K
学历不限
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2年
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东莞-石龙镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责产品或零部件可靠性的评估; 2、有效运用可靠性工程技术手段和方法对新产品进行分析评估,并协助制定相应的测试方案; 3、负责产品开发全过程中的可靠性测试、测量、追踪、评估和发布工作; 4、建立和维护失效分析报告系统,参与失效分析过程; 5、完成领导交办的其他工作任务; 任职要求: 1. 熟悉电子产品的国际国内安规标准,熟练掌握UL859、IEC60335-1、IEC/EN/UL60950-1、IEC/EN/UL62368-GB4943.1等安规相关标准者优先。 2. 中专以上学历,具备英文于能力,通信、电子等相关专业。 3. 工作积极主动,具有良好的客户服务意识。 4. 具有较强的逻辑思维和学习能力。 5. 具有良好的沟通及团队协作、责任心强有一定的抗压能力。 6.熟悉美容美发产品行业,或有小家电经验。 7.对欧规、美规、安规有所了解。 -
5-8K
高中
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1年
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、中专以上学历;1年以上相关工作经验 2、OFFICE办公软件基本操作; 3、了解模拟和数字电路基本知识; 4.对电子产品音响,耳机类的产品感兴趣,爱学些,愿意在音频领域深耕发展。 -
实验室测试员
急聘
5-8.5K
大专
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1年
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惠州-博罗县
立即应聘
1.测试执行与数据分析 执行积分球、温升、盐雾、恒温恒湿、震动等基础测试,完成光通量、色温、显色指数等光学参数测量; 2.安规认证测试 按照UL/EN等国际标准进行耐压、绝缘电阻、接地电阻、泄漏电流等安全性能测试,确保产品符合法规要求; 3.测试报告编写 编写测试计划、测试用例,整理分析测试数据,出具准确的测试报告,为产品改进提供依据; 4.设备管理与维护 负责测试设备的日常维护、校准及实验室管理工作,保证测试结果的准确性和一致性 -
测试工程师
急聘
4-8K
大专
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
测试工程师(2 名) 岗位职责 1. 负责液冷服务器整机功能、性能、老化、可靠性测试,严格按照测试标准完成测试工 作; 2. 搭建测试环境,操作测试设备,记录测试数据,出具测试报告,及时反馈产品异常问 题; 3. 管控产品出厂质量,做好产品抽检、全检,杜绝不合格产品出厂; 4. 维护测试工装及设备,完善测试流程、测试标准,配合生产做好质量管控; 5. 完成上级安排的其他测试相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,电子、计算机、自动化相关专业,1 年以上电子产品、服务器测试 经验; 2. 熟悉服务器硬件测试、功能检测流程,能独立完成产品测试、数据整理; 3. 工作细心严谨,责任心强,具备基础问题分析、数据汇总能力; 4. 有服务器、液冷产品测试经验,优秀应届生均可。 薪资面议,行业高薪,待遇优厚,缴纳社保,包吃包住,全勤奖、绩效奖、年终奖、节日 福利齐全,工作环境干净舒适,管理人性化,晋升空间大,带薪培训,发展前景广阔
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