近期，收到了这样一条读者私信：

我是机械电子专业的，马上毕业找工作了，看网上说制造业工作比较累，在纠结要不要选制造业，以及应该怎么找工作呢？

今天来跟大家聊一聊，作为应届生，想要进入制造业，应该如何找到心仪工作？

一、打破刻板印象，选择合适行业

有人一提到传统行业，就觉得老旧，没有前途，一提到新兴行业，就觉得有红利，但事实早就不是这样了。

网友@一只会飞的猫分享：自己的一个同学，高中复读了三年才勉勉强强上了一个理工科的二本，与其他人不同的是，在进入学校一开始，他就开始有意识地学习以后找工作能用上的技能了。

毕业之后，直接进入了一个制造业的大厂，月薪直接过万了，现在工作好几年了，听说月薪早就翻倍了，发展得挺不错的。

近几年，我国制造业正加速转型升级，这一进程中，国家政策的导向性作用尤为关键——政策重点支持的领域往往能获得更多资源倾斜，不仅行业自身增长潜力大，对技术人才的需求也非常旺盛。

例如：新能源、高端装备制造是制造业升级的核心赛道，其上下游的核心零部件研发、工业软件攻关等环节，目前正处于技术突破和产能扩张期，对专业人才的缺口持续扩大。

除此之外，智能制造、人工智能、低空经济等新兴领域，企业数量增长迅速，技术迭代速度快，对具备跨领域能力的复合型人才需求同样迫切。

在求职过程中，大家可以根据一些官方文件，了解政策方向和动态，结合国家政策和行业前景，选择自己未来的就业方向。

二、提升求职竞争力的实用技巧

1.找准方向，选择合适岗位

除了结合国家政策和当前的热门行业来找工作，其实求职也离不开自己本来的专业知识和技能。

在求职的时候，从自己的专业知识出发，先将行业和岗位摸透之后再进行选择。

可以从岗位JD（岗位描述）看起，例如：想要了解智能制造工程师的岗位，就在智通直聘上搜索相关的职位，看看岗位的职责是否与自己的专业知识匹配。

此外，还可以找本专业的学长学姐、或者在社交平台上了解，看看他们在目标行业中真实的工作内容是怎样的，还可以提前去企业实习，感受一下真实的工作节奏。

在公司的选择上，很多人一开始就将目标瞄准了大厂，虽然大厂福利待遇各个方面都比较好，但是竞争也非常激烈，求职难度也更高。

如果一开始进不了大厂，可以先选择进入大厂的上下游，或者分子公司，等积累了经验之后，再跳槽进入大厂也更有竞争力。

2.优化简历，做好面试准备

一份有效的简历，最关键就四个字：人岗匹配。

写简历并不是对个人经历的简单罗列，而是紧扣岗位需求，突出自己的能力和核心优势。

在求职过程中，可以使用AI提炼岗位描述的关键词，辅助撰写简历，然后再人工修改简历，提升自己与岗位的匹配度。

成绩好的同学可以在自己的主修课程中突出绩点、平均分和专业排名等，实习经历可以用STAR法则，即 Situation（情境）、Task（任务）、Action（行动）、Result（结果）来写内容，量化数据，会更具有说服力。

在面试之前，可以先了解公司的行业地位或者公司业务，根据岗位描述的关键词，提前准备可能会被问到的问题，突出自己的优势。

3.关注趋势，学习行业动态

要知道，一个行业的发展不是一成不变的，以前的热门行业可能遇冷，而今天的冷门可能因为政策或者技术变化，成为明天的刚需。

在找工作的时候，可以持续关注一些行业的动态，查找一些公开数据，这些看似不起眼的学习，能提前帮你摸清行业的下一步方向，等到机会来临的时候，可以早做准备。

结语：

总而言之，找工作需要注意以下几点：不戴刻板印象看行业、不脱离专业谈选择、不忽视趋势做准备。

愿大家都能找到自己心仪的工作，拿到自己满意的offer~