酷宁电器科技

职位描述：

1）全日制大专或以上学历，外贸英语或国际贸易专业优先。
2）英语四级以上水平，有良好的书写及英文沟通能力，英语口语流利， 做事认真细致，积极主动，具有良好的沟通能力，良好的敬业精神和职业道德操守。
3) 具有外贸业务管理经验3年以上，熟悉各B2B网站后台操作，熟知外贸流程，外贸单证，有参加过大型展览会经验，有从事电子产品的业务经验；具有外贸部管理经验，懂绩效激励，亲和力强，执行力到位。

职位描述：

1、商务英语或国际贸易等相关专业，大学英语四级以上，听读写能力优良;
2、具有外贸业务工作经验1-3年，熟悉和操作过阿里国际站，熟知外贸业务流程和业务技巧； 
3、做事认真细致，积极主动，具有良好的沟通能力，良好的职业道德操守和敬业神;
4、有参加过大型展会经验，曾从事家用电器产品特别是电子半导体产品的外贸业务员优先录用。

待遇: 底薪+高提成+社保+免费吃住+带薪年假+年终奖 

本司将为每位该岗位员工提供优厚待遇： 每年不少于2次出国参展机会，2次香港展，工作优秀者奖励一次3天2夜国内旅游， 业务员提成高，长期服务奖及社保, 岗位补贴, 绩效奖金+全勤奖+年终奖金, 免费空调宿舍等福利待遇。

职位描述：

岗位职责
1、制定和完善公司相关人事、行政制度和流程标准；
2、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作；
3、协助进行企业文化建设工作，策划组织公司年会、员工活动等；
4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行；
5、熟悉用人相关法律法规，积极与员工沟通，及时处理各类劳动关系问题；
6、配合进行行政管理类工作和行政专项工作；

任职资格
1、中专及以上学历，至少2年以上人力资源及行政管理工作相关经验；
2、对人力资源各模块有深入的认识，在招聘、绩效和培训模块能够独当一面；有绩效制定与考核的实际经验。不接受夸夸其谈者。
3、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
4、熟悉国家及地区有关劳动保障、劳动关系等政策；能独立处理各种劳资纠纷。
5、熟练使用Word/Excel/PPT，具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力；
6、具有很强的激励、沟通、协调、团队协作能力，责任心、事业心强；
7、能承受压力，服从上级安排。