合汇百货

　　合汇百货（南昌铠盛服饰有限公司）成立于1999年，公司以“接触真诚，同享丰盛”为核心价值观； 以“传递快乐·引领时尚”为组织使命；以“成为全国销售排名前三的快时尚服饰零售企业” 为发展愿景！ 主营男装、女装、童装、鞋子、内衣、休闲等全品类服饰，经营方式主要有：沿街店铺、社区店铺、进驻大型商超、电子商务等。发展至今，公司已拥有各类大型门店数十家，年销售额达数亿元，预计3年内大型门店将达到100家以上，年销售额突破10亿元。 公司以高档的装修、一流的卖场环境、一流的客户服务、一流的产品质量、贴近普通百姓的消费理念，迅速地被广大消费者所接受。公司拥有专业的运营和服务团队，以顾客为本，以“为顾客提供360度全方位优质服务”为已任，通过强大的信息化操作平台的支持，建立了完善和专业的运营和管理体系。展望未来，合汇百货仍将不断地实践、探索并完善其独特的企业文化、不断提升公司的运营和服务水平，打造全国最具创新精神、最具服务意识的服饰企业。 公司于2013年下半年成立了软件开发中心，负责公司体系的信息化建设，同时筹备成立专业软件技术服务公司，目前公司正在注册登记中。 欢迎各界有志之士加入我们的团队，共创美好事业 岗位职责： 1、遵守公司的规章制度； 2、负责处理好本专柜的货品陈列； 3、负责货品到店的验收入库上架； 4、负责引导顾客消费； 5、按照公司下发的策略进行促销活动； 储干任职资格： 1、中专或者以上学历； 2、有沟通协调能力； 3、有较好的综合素质及文化修养，敬业、有团队合作精神； 4、具有亲和力，较强的执行能力； 一、任职要求： 1、性别不限，熟练操作WORD及EXCEL。 2、对服装行业感兴趣，并愿意在服饰行业长期发展；从事过服饰行业相关工作经验者优先考虑。 3、能接受长期外派（江西及湖南）。 4、性格稳重，好学上进、吃苦耐劳，有良好的沟通协调能力，能严格要求自己； 导购任职资格 1.年龄18-28周岁； 2.沟通能力强； 3.身体健康； 4.具有亲和力，较强的执行能力； 二、待遇： 1、储备期间：元/月左右。 2、正式上任店长：元/月左右。 3、外派期间其他福利：公司免费提供住宿+外派补助+外派餐费补助+日常生活补贴+休假5天/月+外派探 亲期间往返车票费用报销。 三、晋升通道： 储备干部-见习店长-店长-高级店长-资深店长-营运经理-营运总监 四、公司其他福利政策： 1 、单、双休轮休。 2、按工龄享有工龄奖及年假3—15天。 3、 有食堂供应午餐（有餐补）。 4、每年享有带薪假旅游机会。 5、公司重视员工能力提升与发展，有相关培训。 6、根据员工绩效每年有一到二次调薪机会。 7 、对优秀员工提供转岗及晋升机会。