斯普瑞运动科技

职位描述：

岗位职责：
1、负责外贸业务开拓，收集和整理新客户资料，开发潜在客户，促成订单；
2、在分管区域内争取订单，巩固老客户，负责编制报价、拟定合同；
3、负责样品的申请，跟进，落实并推广；
4、跟进订单的生产进度，及时保质保量完成生产和出货计划，做好出口货物的相关资料及出货安排；
5、处理客户投诉，并将结果反馈给公司和客户；
6、翻译相关工作资料；
7、完成上级交待的其他工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业；
2、具有熟练的英语口语及书面表达能力，英语专业四级以上；
3、有1年以上外贸业务经验，熟悉外贸业务流程，及推广操作；
4、熟悉贸易操作流程及相关法律法规，具备贸易领域专业知识；
5、具有优秀的业务拓展能力和商务谈判技巧，能独立完成接单，跟单等工作；
6、性格开朗，责任心强。工作主动，积极，有较强的独立处事能力，勇于开拓和创新。

薪资待遇：
1、底薪， 加高提成，带薪年假；
2、公司新进员工带薪培训，全面提升专业素质；
3、员工过年过节享有福利。并不定形式游玩，保证员工劳逸结合；
4、有房补和伙食补助；
5、按照国家法定节假日放假，人性化管理。

职位描述：

职位描述：
1. 负责外贸新产品计划管控，有效跟进促成新产品按计划和要求达成；
2. 负责外贸订单跟进，确保订单准确无误、质量合格、交期准时；
3. 负责国外客户的业务来往的相关翻译工作；
4. 负责售后服务工作；
5. 完成上级安排的其他工作。

职位要求：
1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业；
2、有半年以上跟单经验，熟悉外贸跟单流程，及推广平台操作；
3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规，具备贸易领域专业知识；
4、具有较高的英语水平，较好的计算机操作水平，有相关贸易操作证书者优先考虑；
5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，性格开朗，有较强的独立处事能力，勇于开拓和创新；
6、有较强的工作积极性和主动性，良好的语言表达和人际交往能力，具有敬业精神和团队合作精神。

薪酬福利及待遇
1.月薪：5500~9000以上；（具体按照实际考核情况）
2.公司购买五险一金；
3.依法享有国家法定节假日、带薪年假；
4.可享受年终奖、节日礼品、员工旅游、下午茶等福利。

PS：工作表现优秀者，年终奖励双薪！

职位描述：

RBP/总助+7.5-8.5K+发展空间大

一、【福利待遇】（因为你值得）
1.团队完成年度业绩职能岗有机会获得年终奖金分红；
2.享受法定节假日和年假；
3.福利待遇多样化：下午茶、聚餐、生日惊喜、团建、节假日等福利，及买房、结婚、生育老板都会发红包表示祝贺等等；
4.定期有调薪机会；
5.宽松自由开放的工作环境，且充分配备了所需的工具和资源，鼓励员工高效工作。

二、【岗位职责】（需要你发挥的时候到了）
1、招聘与配置：外贸营销运营部等岗位、外贸开发部等岗位、及其他有需求，岗位招聘与岗位入职安排
2、日常管理：
a: 协助总经理、参与业务和运营的运作管理工作 ，评估相关报表数据及工作效率 ，跟踪各计划节点的进行 ，汇总问题并提出督促解决
b: 落实工作月度和季度工作目标和绩效考核方案 ，根据数据分析部门的异常情况及时跟进部门执行
c: 协助各部门组织搭建会议复盘共创 SOP 标准操作流程的建立和监督执行
3、会议组织：协调各部门员工关系，提升员工满意度，组织公司举行团建活动、生日会、下午茶、特别节日活动、 日常福利发放等
4、行政管理：礼仪接待、办公室事务处理、各类文案撰写、物料安排等

三、【任职要求】（期待您的加入）
1. 年龄 ：26-32 岁 
2. 学历：专科及以上 ，专业：人力资源管理、工商管理、经济管理等更佳
3. 性格：温和有亲和力 ，爱笑易相处 ，勤快灵活 ，有共情力
4. 工作能力：
a: 细致（能同时推动进行多项事情）；
b: 执行力强（事项立即处理并跟进过程与取得结果）；
c: 领悟力高（能将老板的想法同频理解并推动执行）；
5. 过往经验：
a: 招聘经验丰富（招聘过外贸业务、外贸运营、电商运营、销售业务等职能性，岗位更佳）
b:  日常管理熟练（组织举办过生日会、团建活动、员工访谈、公司年会、季会、月会、培训预算培训需求及促进安排各部门培训等经验更佳）
c: 文案撰写熟练（劳动合同、高压线、竞业禁止、劳动关系、 日常通知、总经理安排的其他文案编写）
d: 行政事宜（考勤、加班与绩效评估、物料安排及采购、行政费用控制、办公室管理、资质办理、会务关系外联关系等