合权电子

职位描述：

任职要求：
年龄22-28岁，享受泰国节假日及福利待遇，探亲假一季度一次（往返差旅费公司报销）
一、面试要求（总经理面试）支持线上面试；
1、泰语翻译3人，缅语翻译2人，泰语/缅语专业毕业成绩优异者，可作为工作语言，本科及以上学历（全日制）；
2、具有较强的文字撰写与翻译能力，熟练电脑操作，熟练操作常用办公软件；
3、有一定的管理领导能力，有良好的客户服务意识和抗压能力，责任心强；
4、能适应驻外出差；
 薪资可根据工作能力面谈！

职位描述：

任职要求
要求：25~40岁，大专以上学历本科者优先(经验丰富者大专即可），英语读写良好，电子信息类或机器类或工业自动化专业.
A.熟悉CAD绘图软件及办公软件.
B.3年以上电子产品组装包装工厂工程经验，熟悉或了解存储卡类产品组装包装自动化或半自动化设备性能者优先.
C. 精通电子厂组装包装流程及各类治具夹具设计与要求，具备至少2种以上不同产品类型的生产现场工艺分析，处理能力（有存储卡类产品组装包装经验者优先）.
D.具备NPI项目导入经验.
E.熟悉ISO 14001及IATF16949体系标准，能主导PPAP/APQP.
F.具备良好的沟通能力，对接客户或跨部门协调能力.
G.有较好的抗压能力.
* 岗位职责：
A.组织对新产品，重点产品进行工艺流程及拉平衡评估与规划, SOP制作.
B.对部门下属相关公司纪律，岗位职责和生产工艺宣导，培训及查核.
C.协助市场对客户产品进行工艺制程分析及DFM评审.
D. 会同品质部对客户投诉分析及重大品质异常的跟进分析，改善和落实.
E.负责生产设备维修，保养，配件申购，保障设备良好运行.
F.生产现场工艺异常问题分析处理.
G.持续改善和优化生产工艺，提高产线产能，效率和品质.
H.做好跨部门沟通协调，确保本部门工作有序进行.
* 工作地点：中山马鞍岛（先在东莞塘厦工厂了解及学习产品工艺，流程特点特性等）. 薪资10k-15k范围具体面谈.

职位描述：

任职要求：
1、年龄28-40岁，大专及以上学历，电子、机械、机电相关专业；
2、5年以上生产管理经历，了解电子产品对装配配工艺流程熟悉；
3、2年以上生产团队打造管理经验；
4、熟悉生产管理系统的具体组织运作，具备品质管理、人员管理及现场管理的改善技能，具有团队组建和关系协调的能力； 
5、具有团队精神及积极改善的工作态度，敢于承担压力和责任。

岗位职责：
1、向部门总监负责，协助上级不断完善生产管理系统熟悉ERP、MES； 
2、根据部门目标，制定和落实分管的工作目标和计划；
3、组织实施各项改善活动，督促各项目标指标按计划完成；
4、对下属做好技能培训和绩效考核工作，提高下属的工作技能和绩效；
5、建立有序的沟通渠道，保持部门内部及部门之间的有效沟通； 
6、对管辖范围内内的人员及车间安全工作负有管理责任； 
7、对管辖范围内的管理人员的团队精神的培养负有监督责任；
 8、对产品质量、生产成本和按时出货等项目负有改善责任。