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职位描述
职位类别： 人力资源专员/助理
1、建立并执行公司招聘、培训、保险、福利等各项操作流程和各类规章制度。 2、负责招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职、调任，升职等手续，建立维护人事档案，办理和更新劳动合同，考勤核算。 3、制定并开展企业的人员入职、在职，安全技术等培训计划，跟进反馈培训效果。 4、了解劳动用工等人事 政策及法规，办理相应的社会保险事项。 5、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工活动。 6、核算工资表 7、办理相应的社会保险等。。 8、完成上级交办的其他 工作任务。查看更多
- 年龄要求： 23岁以上
- 语言要求： 语言不限
- 所属部门： 人事部
王女士
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