東莞飛天電子廠

岗位职责：
1、根据公司各部门用人需求，制定人员招聘计划并按计划执行；
2、负责办理招聘、劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘的申请报批、发布手续；
3、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整和查询；
4、规划公司的年度培训计划，并落实相关培训工作及培训考核；
5、梳理、优化并严格执行公司相关管理制度，对日常违规行为进行处罚和沟通；
6.、上级主管交办的其他事情。
任职资格：
1、大专以上学历，会泰语，三至五年以上人力资源相关工作经验，务实型人才；
2、熟悉日常人事管理的业务流程，有港资厂多作经验；
3、掌握国家有关人力资源管理及劳动管理方面的法律法规，善于处理劳资纠纷（硬性要求）；
4、认真细致的工作作风和日常人事管理的知识技能；
5、良好的口头表达、文字写作、阅读能力，能独立起草、修订员工手册。

特别说明：该岗位需外派泰国（春武里）出差，介意者勿投！
泰国具体地址：166/3 ซอยหนองบอนแดง 4 ถนนวิฑูรดำริ ตำบลหนองบอนแดง อำเภอบ้านบึง จังหวัดชลบุรี
                        166/3 Soi Nong Bon Daeng 4, Withundamri Road, Nong Bon Daeng Subdistrict, Ban Bueng District, Chonburi Province