盛峰制版公司

岗位要求：
 
1. 大专及以上学历，男女不限，专业不限，应届生优先，无经验也可培养。
 
2. 有模切、印刷、电子、新能源行业实习经历者优先，能快速适应工厂节奏。
 
3. 年龄20-26岁，身体健康，无重大疾病，能接受车间生产与职能岗位轮岗学习。
 
4. 能适应生产岗位轮班/加班安排，服从团队管理，有长期在公司发展的意愿。
 
工作职责：
 
1. 作为公司核心储备人才，定向培养为以下岗位：生产组长、PMC专员、行政文员、仓库管理员，根据个人能力与兴趣定岗发展。
 
2. 熟悉生产全流程，学习放料、模切、排废、贴合、分切、收卷等工序的基础操作与管理要点，掌握生产工艺逻辑。
 
3. 学习生产现场管理方法，配合车间团队完成生产任务，学习人员协调、现场管控、异常处理等组长必备能力。
 
4. 学习PMC计划排产、物料管控、库存跟进等工作，熟悉生产数据统计、报表整理与台账管理。
 
5. 学习仓库物料出入库、盘点、台账登记等基础工作，掌握物料流转与仓储管理规范。
 
6. 遵守公司安全生产规范，不违规操作设备，配合团队完成生产辅助工作，同时培养跨岗位综合能力，为后续职能/管理岗定岗做准备。