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职位描述
职位类别: 人力资源专员/助理
职位描述: 1、全面负责公司招聘工作; 2、负责公司企业文化的修订与宣导;根据公司组织架构,编辑岗位说明书; 3、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 4、负责公司所有规章制度的拟定并推行(含考勤制度、薪酬制度、绩效考核制度、办公室管理制度、会议制度、费用报销制度等) 5、根据各部门招聘需求,制定招聘计划, 开发并维护招聘渠道; 6、建立公司晋升体系,根据各部门人员需求情况,提出内部人员调配方案,促进人员优化配置。 7、负责劳资关系处理, 规避劳资纠纷; 8、负责新员工入职培训; 9、开展公司企业文化建设,统筹各项活动(含尾牙晚会、周年庆、年度旅游、拓展训练、聚餐、运动等); 职位要求: 1、年龄20-32周岁,高中以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先; 2、至少2年以上贸易公司人力资源(HR)岗位等相关工作经验优先录用; 3、熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及行政策法规的优先考虑; 4、具备强烈的责任感,沟通能力强,耐心细心,以及严谨的逻辑思维能力。查看更多
- 年龄要求: 不限
- 语言要求: 语言不限
- 所属部门: 隆胜工厂

周小姐
2小时前活跃
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工作地址
广东省东莞市虎门镇树安路虎门汇英小学南侧约150米虎门镇基智南路1号2栋102室
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