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  • 东莞-谢岗镇

    |
  • 3年及以上

    |
  • 本科

职位描述

  • 人力资源经理/主管
  • 招聘与配置
  • 劳动关系
  • 绩效管理
  • 薪酬福利

职位类别: 人力资源经理/主管

工资发放: 每月20号
何时发放工资,是由企业提供,可能根据实际岗位会有所不同。具体可与HR确认。
岗位职责
1、负责人才培养项目的策划、统筹与推进实施(含人才的选、用、育、留);
2、搭建和完善人才资源相关机制,包括人才标准、人才选拔、人才培养、人才评估等;
3、搭建与维护Ehr、E-learning等信息化平台;
4、负责部门日常工作的统筹管理;
5、负责团队人员管理,团队建设及人员培养;
6、完成上级交代的其他工作。

任职要求
1、 统招本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等专业或持有人力资源管理相关证书;
2、3年及以上大中型企业人力资源管理经验,或1年以上集团人才资源管理经验;
3、熟悉人力资源系统知识,熟练运用选用育留以开展人才发展工作;
4、掌握人才发展理论知识,熟练运用素质建模和人才测评工具;
5、优秀的沟通协调能力,较强的系统思考、逻辑分析能力、项目管理能力;
6、能熟练使用office办公软件;
7、掌握基础的团队管理知识和技能。
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  • 年龄要求: 22-35岁
  • 语言要求: 英语

谢小姐

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工作地址

广东省东莞市谢岗镇汇美湾区总部项目基地

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