工作职责
1.新项目导入与试产管理：负责新项目工艺技术评审，组织试产、试产总结及问题点闭环，
确保NPI阶段顺利过渡至量产。
2.工程技术资料规范：规范完善产品工程技术资料（SOP、工艺流程图等），主导从试产到
量产全过程的制程异常分析与改善，运用8D/PDCA/QC手法推动根因改善。
3.工装治具与产能规划：设计、制作、验收、维修维护工装治具；进行制程产能规划、分
析与改善，提升产线平衡率。
4.制程指标分析与控制：负责制程工序良率、效率及成本的分析、控制与持续改善，定期
输出关键指标报告。
5.新工艺引入与验证：引入新工艺、新技术，推动工艺创新与验证，提升制程竞争力。
6.量产持续优化：主导量产阶段制程异常分析与改善，持续优化产品良率与标准工时，在
保障稳定量产的同时同步提升质量并控制成本。
7.关键流程标准化与防错：优化关键工艺流程，提升工艺稳定性与制程能力（CPK），推动
工艺流程标准化及防错机制（Poka-yoke）导入。
8.团队管理与QCD达成：带领团队达成QCD（质量、成本、交付）指标，进行有效评估与
日常管理，提升生产团队整体执行力。
任职要求
1、统招大专及以上学历，工业工程、机械、电子、自动化等相关专业；
2、3年以上PIE或工艺工程相关工作经验，具备电子、电器、装配等行业背景者优先；
3、熟悉新产品导入（NPI）流程，能独立完成试产组织、问题分析及改善；
4、掌握标准工时制定、产能评估、线平衡分析等IE基础知识，熟练运用IE七大手法；
5、熟练使用CAD等制图软件，能独立设计工装治具；具备3D软件（如SolidWorks、Pro/E）
操作能力者优先；
6、具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel（透视表、图表等）进行数据处理，能运用SPC、
FMEA等工具进行制程控制与改善；
7、了解质量管理工具（如PDCA、8D、QC七大手法），能主导制程异常分析与改善；
8、具备良好的跨部门协调能力（与研发、生产、品质、PMC等沟通），有团队管理或项目
主导经验者优先。