机电工程普工
一、招聘目的
为满足公司机电安装、净化车间工程、暖通空调、厂房配套施工项目用人需求，储备长期稳定技术人员。本次招聘零基础普工/学徒，公司定向慢慢培养，无需经验，愿意踏实干活即可，后期逐步培养为机电技术员、熟练技工，解决公司技术人才梯队建设问题。
二、招聘岗位
岗位名称：机电工程普工（可学徒、长期培养）
招聘人数：2名
工作地点：广东（珠三角项目为主，可随项目调配）
用工性质：全职、长期稳定、可培养成才
三、岗位职责
1、配合师傅完成机电设备安装、管道布线、通风净化、空调设备、厂房配套工程辅助施工；
2、负责施工现场材料搬运、整理、工具收纳、现场卫生清理；
3、跟随师傅学习看懂简单施工图纸、设备组装、管路对接、洁净车间基础施工规范；
4、服从现场管理，配合项目进度，做好安全施工防护；
5、公司重点培养，前期做辅助工作，后期逐步独立上手机电、净化工程施工技术。
四、任职要求
1、年龄18—30岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排；
2、无需机电经验、无需学历，愿意长期干、想学技术即可；
3、做事踏实稳重，不偷懒，稳定性强，不频繁换工作；
4、能适应工地项目施工环境，能配合项目出差珠三角周边；
5、无不良嗜好，服从公司及现场师傅管理，愿意长期跟着公司发展。
五、薪资福利
1、薪资结构：底薪+工地补贴+绩效+年终福利，新手学徒稳定收入，每月按时发薪；
2、新手前期保底薪资，保证收入稳定，随着技术上手快速涨薪；
3、公司免费带教、全程培养，老师傅一对一教学，从零基础教机电安装、净化车间施工、管路、暖通等核心技术；
4、包住，工地条件完善，劳保用品统一配备；
5、长期发展通道：普工→熟练技工→技术员→项目师傅→带班管理，优先内部提拔；
6、工期稳定，主营净化车间、机电厂房工程，常年有活，不闲置、不空岗。
六、培养规划
第一阶段（1–3个月）：适应期
熟悉工地流程、工具使用、安全规范、材料认知，辅助施工，打好基础。
第二阶段（3–12个月）：学习期
跟随师傅学习管道安装、空调通风、净化车间彩钢板、风口水管基础施工，能独立完成简单工序。
第三阶段（1年以上）：成长期
独立负责单项施工，看懂简单图纸，成长为熟练机电技工，薪资大幅提升，可往带班、技术岗位发展。
七、招聘原则
1、不招短期过渡、不招临时工混日子，只招想长期学技术、稳定发展人员；
2、公司愿意花时间、精力培养新人，只要人踏实，可长期留用重点培养；
3、公平晋升，技术越好、稳定性越强，薪资和岗位提升越快。
可接受直接面试、看工地、现场沟通学习发展规划。