职位描述：

岗位职责：1、深入学习及参与人力资源相关模块的项目，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验；2、与协同部门保持有效沟通，推动最新人才策略落地，为组织发展提供支持；3、配合公司各项活动的策划和组织；4、能接受出差或外派。任职资格：1、26届硕士及以上学历，人力资源、工商管理、行政管理等专业；2、学习能力强，具备良好的逻辑思维和思考力；3、熟练应用EXCEL等办公工具，有良好的信息收集和分析能力；4、担任过学生干部优先。

职位描述：

1、负责客户项目全生命周期品质管理和跟进；
2、负责将客户品质要求准确转化至内部团队，并跟进落实执行。
3、熟练运用英语编写品质报告，与客户无障碍沟通；
4、熟练运用DMAIC/FMEA/SPC等质量工具和5why/8D/5M1E质量方法；
5、了解家电产品技术标准，以及家电产品研发与生产的基本管理流程，熟悉家电生产各工序的技术要求。
通用要求：
1、具备项目管理经验，熟悉品质管理流程，英语口语流利；
2、熟练运用DMAIC/FMEA/SPC等质量工具和5why/8D/5M1E质量方法；
3、优秀的市场端质量事故和客户投诉处理经验。
特殊要求：
1：了解家护类产品（或部分了解）如清新机、吸尘器、除湿机、风扇等，有实际负责或参与过家护类产品的品质管理、产品验证或评价等工作；后续负责EC系列项目对接，协助FC系列项目工作。
2：了解厨房类小家电产品（或部分了解），包括电动类和电热类产品，如果汁机、多士炉、空气炸锅、咖啡机等，有实际负责或参与过厨电类产品的品质管理、产品验证或评价等工作，后续负责NC5系列项目对接。