职位描述：

外贸业务经理

岗位职责
1、团队管理，带领部门团队达成目标
2、新兴市场开拓
3、渠道管理与开拓
4、客户管理与维护
任职要求：
1、硬性条件：40岁以下，本科及以上学历，国际贸易、商务英语、医学工程相关专业优先；
2、经验背景：2年以上外贸团队管理经验，有医教行业/礼品行业经验者加分；
技能要求：
3、精通外贸交易平台运营，熟悉海外数字营销玩法；
4、英语可作为工作语言（CET-6以上），熟练撰写商务方案及谈判，英语八级优先录用。
软性素质：
4、沟通能力强
5、极强事业心与目标感，能承受压力，适应海外时差沟通；
具备团队激励能力与跨文化管理经验，有0-1搭建团队经验者优先；
我们提供
1.有竞争力的薪资：底薪+提成+年终达标奖金（综合薪资20W+）；
2.快速晋升通道：优秀者每年1~2次晋升机会；
3.资源支持：定期业务与管理培训、海外展会参展与地推机会
4.活力氛围：95后为主力团队，扁平化管理，倡导“敢想敢做”的创新文化；
福利保障：六险、带薪年假、节日礼金、周末双休。

职位描述：

岗位职责：
1、负责开展和管理国际贸易业务，带领团队完成公司制定的业务目标；
2、制定并执行国际市场营销策略，开发新市场，维护现有客户关系；
3、依据国际贸易条款合理安排业务操作，确保流程合规且高效；
4、参与重要客户及供应商的商务谈判，争取有利条件，实现双赢合作；
5、分析国际市场动态，为公司提供合理的市场拓展建议；

任职要求：
1、大专及以上学历，国际贸易或商务英语相关专业优先；
2、具备5年以上外贸工作经验，其中至少3年团队管理经验；
3、有皮革，手袋厂经验优先；
4、会英语交流，邮件沟通，能够流畅进行商务沟通；

职位描述：

1. 制定并执行外贸业务策略，带领团队完成销售目标，开拓国际新市场，挖掘潜在客户。
2. 负责外贸业务流程管控，从询盘处理、报价、订单跟进到出货、收款，确保订单顺利交付。
3. 深入了解公司音响产品特性、优势，为客户提供专业产品方案，解答技术疑问。
4. 收集分析国际市场动态、竞品信息，为公司产品研发、定价、营销策略调整提供依据。
5. 建立并维护与海外客户、供应商、合作伙伴等良好关系，组织商务洽谈与合作交流活动。
任职要求：
1. 中专及以上学历，国际贸易、外语或电子类相关专业优先。
2. 3年以上外贸业务经验，有音响设备或电子类产品外贸管理经验者更佳。
3. 熟悉国际贸易规则、流程与政策，精通进出口操作实务。
4. 流利的英语听说读写能力，能与国外客户顺畅沟通，小语种能力加分。
5. 具备出色团队领导、商务谈判、客户关系管理及问题解决能力，抗压性强。

职位描述：

职位描述
1、主要负责：根据客户及市场情况，制定每年部门销售策略及销售目标；
2、督促和协助所管辖市场客户按时完成形象店建设；
3、根据市场特点，策划市场考察及售后巡回、促销活动等方案；
4、定时分析业务覆盖市场情况，做出正确的市场调查、市场评估，提出详细销售策略和方案；
5、开拓新市场和新客户，提升整体销售业绩；
6、客户市场质量信息反馈的跟踪及验证；
7、定时对所有老客户进行电话访谈及协助客户完成市场推广活动；
8、审核客户订单流程；客户信用事前评估和控制；
9、对所管辖客户订单发生特殊情况时进行处理及调解；
10、业务相关资料的整理和归档；有效的管理所管辖的业务人员；

任职资格：
1、大专以上学历，国际经济与贸易、外语等相关专业；
2、具有5年以上外贸相关经验，其中3年以上管理团队工作经验；
3、具备优秀的沟通及协调能力、市场开拓能力及较强的专业操守和职业道德；

职位描述：

任职要求：
1、大专以上；
2、年龄30—40岁；
3、外贸管理工作5年以上；
4、英语口语流利，书写精通。
薪资：15-20K（月薪），可面议
工作职责：
1、负责业务开拓工作：筹备国内外展销会，开拓新的客户；
2、负责本区域内年度、季度、月度销售目标的达成；
3、维护客户关系，督导下属业务员维护客户关系和开发新客户；
4、对客户订单、产品交期、船务、报关、单证与收款等跟进的监督；
5、负责收集市场信息，并向公司领导汇报市场和业务情况；
6、负责整个市场的业务规划：制定发展的规划，以及根据市场反馈采取相关营销措施。如促销，拜访建议；
7、 培训、指导、监督、考核下属工作：负责对下属进行培训与工作指导，帮助下属解决工作中的困难问题，同时对他们的工作进行监督与考核。

职位描述：

1、大专以上学历，国际经济与贸易、外语等相关专业；
2、具有外贸相关经验，其中管理团队工作经验；
3、具备优秀的沟通及协调能力、市场开拓能力及较强的专业操守和职业道德；
4、优秀的团队管理及协调能力。

职位描述：

1. 有出口业务经验。
2. 英文听、说、读、写能力优良。
3. 有OEM/ODM/JDM业务经验。
4. 有音响业务经验者，或有对国际音响品牌业务经验者优先。
6. 工作主动积极，富于责任心，沟通协调能力强。