职位描述：

岗位职责：
1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；
2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；
7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。

任职要求：
1、
2、
3、

职位描述：

岗位职责：
1、客户开发与销售电梯
- 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求。
- 根据销售目标，完成每日/每周/每月的电话拨打量、成交额等KPI指标。
- 跟进意向客户，推动签单或转化，完成销售闭环。
2、客户关系维护
- 定期回访代理商，维护长期合作关系，提升复购率或转介绍机会。
- 处理代理商咨询、异议或投诉，提供专业解答并协调内部资源解决问题。
3、数据管理与分析
- 准确记录客户信息、沟通内容及跟进状态。
- 分析代理商反馈及销售数据，优化沟通策略或向上级提出改进建议。
4、市场信息收集
- 收集竞品动态、市场趋势或客户需求变化，反馈给市场或产品部门。
5、协作与培训
- 配合团队完成跨部门协作（如与技术、客服部门对接代理商需求）。
- 参与销售技巧、产品知识等培训，持续提升专业能力。

任职要求：
1、年龄在40岁以内，具备良好的沟通能力和抗压能力。
2、熟悉电话销售流程及话术技巧，能够高效开展客户沟通工作。
3、熟练使用办公软件，如Excel和PPT，进行日常数据管理和汇报。
4、有无相关经验均可，具备同行业经验者优先考虑。
5、能够适应偶尔出差的工作安排。
6、具有较强的学习能力和团队协作精神。
7、注重细节，具备良好的客户服务意识。
8、能够独立开展工作，同时善于与团队成员合作完成任务。
9、对市场动态敏感，能够快速捕捉客户需求变化。
10、具备较强的目标导向意识，能够按时完成销售任务。
11、订单跟踪至出货完成，每台提成600元~1000元不等。