职位描述：

岗位职责：
1、负责家政培训课程的市场推广与招生咨询，解答潜在学员疑问；
2、执行线下派单任务，在指定区域进行宣传资料发放与客户引流；
3、完成每日、每周的招生与派单目标，并做好数据记录与反馈；
4、协助组织招生说明会、体验课等市场活动，维护客户关系；
5、收集市场信息与客户需求，为课程优化与服务提升提供建议。

任职要求：
1、对家政服务行业有热情，认可母婴护理与家庭服务价值；
2、具备良好的沟通表达能力和亲和力，能适应户外派单工作；
3、工作积极主动，有责任心，能承受一定工作压力；
4、公司提供食宿保障，经验与学历不限，年龄不限；
5、服从公司管理与工作安排，有团队协作精神。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责家政服务市场调研与分析，深入了解客户需求及行业动态。  
2、制定并执行家政服务推广策略，提升品牌知名度与市场份额。  
3、招募和管理家政服务团队，确保服务质量与客户满意度。  
4、协调内部资源，优化服务流程，提高运营效率。  
5、处理客户反馈与投诉，及时解决问题，维护良好客户关系。  
6、参与公司市场活动，拓展新客户资源，推动业务增长。  
7、定期汇报工作进展，提出改进建议，达成团队目标。

职位描述：

岗位职责：
1、负责新入职家政人员的系统培训工作，包括理论授课与实践操作指导。
2、制定并实施家政服务技能培训计划，涵盖清洁、烹饪、收纳等基础服务内容。
3、组织培训考核，评估学员学习成果，并针对薄弱环节进行专项辅导。
4、维护培训场地设备与教具，确保教学环境安全整洁。
5、定期收集学员反馈，优化培训课程内容与教学方法。

职位描述：

岗位职责：
1、负责新入职家政人员的系统培训工作，包括理论授课与实践操作指导。
2、制定并实施家政服务技能培训计划，涵盖清洁、烹饪、收纳等基础服务内容。
3、组织培训考核，评估学员学习成果，并针对薄弱环节进行专项辅导。
4、维护培训场地设备与教具，确保教学环境安全整洁。
5、定期收集学员反馈，优化培训课程内容与教学方法。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责家政服务市场调研与分析，深入了解客户需求及行业动态。  
2、制定并执行家政服务推广策略，提升品牌知名度与市场份额。  
3、招募和管理家政服务团队，确保服务质量与客户满意度。  
4、协调内部资源，优化服务流程，提高运营效率。  
5、处理客户反馈与投诉，及时解决问题，维护良好客户关系。  
6、参与公司市场活动，拓展新客户资源，推动业务增长。  
7、定期汇报工作进展，提出改进建议，达成团队目标。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责家政服务市场调研与分析，深入了解客户需求及行业动态。  
2、制定并执行家政服务推广策略，提升品牌知名度与市场份额。  
3、招募和管理家政服务团队，确保服务质量与客户满意度。  
4、协调内部资源，优化服务流程，提高运营效率。  
5、处理客户反馈与投诉，及时解决问题，维护良好客户关系。  
6、参与公司市场活动，拓展新客户资源，推动业务增长。  
7、定期汇报工作进展，提出改进建议，达成团队目标。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责家政服务市场调研与分析，深入了解客户需求及行业动态。  
2、制定并执行家政服务推广策略，提升品牌知名度与市场份额。  
3、招募和管理家政服务团队，确保服务质量与客户满意度。  
4、协调内部资源，优化服务流程，提高运营效率。  
5、处理客户反馈与投诉，及时解决问题，维护良好客户关系。  
6、参与公司市场活动，拓展新客户资源，推动业务增长。  
7、定期汇报工作进展，提出改进建议，达成团队目标。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责家政服务市场调研与分析，深入了解客户需求及行业动态。  
2、制定并执行家政服务推广策略，提升品牌知名度与市场份额。  
3、招募和管理家政服务团队，确保服务质量与客户满意度。  
4、协调内部资源，优化服务流程，提高运营效率。  
5、处理客户反馈与投诉，及时解决问题，维护良好客户关系。  
6、参与公司市场活动，拓展新客户资源，推动业务增长。  
7、定期汇报工作进展，提出改进建议，达成团队目标。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责家政服务市场调研与分析，深入了解客户需求及行业动态。  
2、制定并执行家政服务推广策略，提升品牌知名度与市场份额。  
3、招募和管理家政服务团队，确保服务质量与客户满意度。  
4、协调内部资源，优化服务流程，提高运营效率。  
5、处理客户反馈与投诉，及时解决问题，维护良好客户关系。  
6、参与公司市场活动，拓展新客户资源，推动业务增长。  
7、定期汇报工作进展，提出改进建议，达成团队目标。

职位描述：

家庭情况：本人及家人在开厂，平常两个人，清净面积约250平方，不用做早餐，中午做饭，晚饭补点菜就可以，可以同桌吃也可以分开吃。
1、25-54周岁，身体健康；无传染疾病；
2、学历不限，有服务意识，沟通能力良好，有无经验均可；
3、热爱家廷服务工作，手脚麻利，吃苦耐劳,从事过家政服务者优先录取；
4、性格温和，具备良好的沟通能力和服务意识；遵守职业道德，诚实守信；
5、工作内容：负责日常家务，洗涤熨烫，做饭服务；负责工作场地和办公室清洁，空余时间在指定地方休息，听候按排。
6、工作时间：上午8:00～12:00，下午14:00～7：30

职位描述：

岗位职责：
1、负责家政服务订单的接收、审核与分配，确保订单信息准确无误。
2、根据客户需求匹配最合适的家政服务人员，并跟踪服务过程与质量。
3、与客户及服务人员进行有效沟通，处理服务过程中的咨询、协调与反馈。
4、协助进行部分销售推广工作，挖掘客户潜在需求，促进服务转化与复购。
5、维护客户关系，提升客户满意度，并完成相关的派单记录与数据整理。

任职要求：
1、有销售或家政行业相关经验者优先考虑，经验不限。
2、学历不限，具备良好的沟通协调能力和服务意识。
3、年龄不限，能适应工作节奏，有责任心。
4、语言不限，能进行基本的交流。
5、公司提供食宿，要求工作积极主动，有团队协作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、负责家庭日常清洁工作，包括打扫卫生、整理房间、清洗衣物等；
2、负责日常三餐的制作，需具备良好的烹饪技能，能够根据家庭成员口味调整菜品；
3、协助照顾家庭成员日常生活，可能包括简单的老人陪伴或小孩看护；
4、遵守雇主家庭的生活习惯与安排，维护良好的居家环境；

任职要求：
1、具备基本的家政服务技能，有相关工作经验者优先考虑；
2、身体健康，无不良嗜好，有责任心，工作细致耐心；
3、能够适应住家工作模式，服从公司及雇主的管理与安排；
4、年龄不限，学历不限，语言能力不限，经验不限；

职位描述：

岗位职责：
1、负责新生儿日常护理，包括科学喂养、洗澡、抚触、脐带护理及生长发育情况观察记录。
2、指导产妇科学坐月子，协助其进行产后恢复与个人卫生清洁。
3、根据产妇体质与需求，制作营养均衡的月子餐并合理安排饮食。
4、负责婴儿房及产妇居住环境的日常清洁与整理，保持环境舒适卫生。
5、观察并初步处理新生儿常见问题，如黄疸、红臀等。
6、通过互动游戏等方式对婴儿进行早期潜能开发，促进其感知与动作发展。
7、向新妈妈传授科学育儿知识与技能，帮助其尽快适应母亲角色。

任职要求：
1、具备育婴师或母婴护理相关培训证书及有效健康证明。
2、热爱母婴护理工作，富有爱心、耐心、责任心和亲和力。
3、掌握新生儿护理、产妇护理、月子餐制作等专业知识和实操技能。
4、具备良好的沟通能力和服务意识，能与客户家庭融洽相处。
5、身体健康，无传染性疾病，个人卫生习惯良好。

职位描述：

1.负责接待雇主+阿姨，了解雇主需求
2.匹配阿姨+帮阿姨做职业规划!
要求:
1.18至50岁以内，喜欢与人沟通，有销售经验优先，喜欢家政行业，愿意长期稳定做!
2.待遇:朝九晚六，中午休息两小时，月休四天，包吃住

职位描述：

岗位职责：
公司业务发展，招如下岗位，不限学历，无经验要求，包吃住，不压工资纯收入，接受生手，不会可教，符合条件的投简历面试优先安排工作，马上上岗.

主要负责学员的招聘、学习安排工作及售后服务等，做六休一，有国家法定假日，包吃住，有团建活动，早8：30-晚6，要求22-50岁以下，身体健康，学历不限。底薪+提成，正式入职有办社保，综合工资6000-12000/月，多劳多得，上不封顶.

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定家政服务标准化流程和操作规范，建立完善的家政培训体系。
2、开发家政服务专业课程，设计理论与实践相结合的教学方案。
3、组织开展家政从业人员专业技能培训和职业素养提升课程。
4、定期评估培训效果，优化培训内容和方法，确保培训质量。
5、协助建立家政服务人员考核认证机制，推动行业标准化发展。

任职要求：
1、对家政服务行业有浓厚兴趣，愿意投身家政培训事业。
2、具备良好的沟通表达能力和教学组织能力。
3、能够适应弹性工作安排，具备团队协作精神。
4、有服务意识和责任心，注重细节和品质。
5、接受无经验人员，提供系统化岗前培训。

职位描述：

岗位职责：
1、负责讲授月嫂、催乳、产康、育婴、养老等家政服务相关课程；
2、根据公司教学大纲，准备课程资料和教案，确保教学质量；
3、对学员进行理论与实践相结合的指导，帮助学员掌握专业技能；
4、参与课程内容的优化与更新，跟进家政行业最新动态；
5、维护课堂秩序，营造积极的学习氛围，解答学员疑问；

任职要求：
1、中专学历，家政服务、护理、教育或相关专业优先；
2、具备良好的形象气质、亲和力与责任心，热爱教育事业；
3、年龄26岁到48岁，应届毕业生至4年工作经验均可；
4、了解家政行业，对母婴护理、养老护理等领域有学习意愿；
5、具备良好的语言表达与沟通能力，能够清晰传授知识；
待遇：包吃住，买社保，8小时制，月休四天，无经验可培养，综合工资10000~20000！

职位描述：

岗位职责：
1、负责照顾小孩的生活起居 2负责家里的卫生打扫

职位描述：

岗位职责：
1、负责日常办公事务处理，包括文件整理、归档与流转；
2、协助管理部门进行客户咨询与信息登记，维护良好客户关系；
3、对接家政服务人员，完成派单、回访及满意度调查工作；
4、参与部门会议，做好会议记录并跟进落实会议决议；
5、完成上级交办的其他行政支持与协调工作。

任职要求：
1、学历与工作经验不限，公司提供岗前培训，欢迎应届毕业生及转行人士；
2、具备基本的计算机操作能力，熟练使用常用办公软件；
3、责任心强，工作细致有条理，具有良好的沟通表达能力；
4、具备服务意识和团队合作精神，能有效协调内外部资源。

职位描述：

岗位职责：
1、对接客户满足客户需求；参与日常招聘工作，补充扩大公司人才库，包括筛选简历和协助组织面试，满足公司订单需求；
2、支持团队行政工作，确保办公室日常运作顺畅；
３、制定并执行团队的销售策略和业绩目标；


任职要求：
1、对工作经验无限制；
2、对学历无限制，注重实际能力和职业素养；
3、对语言能力无限制，具备良好沟通技巧者优先；
4、具备优秀的销售技巧和团队协作能力；
5、有责任心，能高效完成分配的任务；
6、有家政或相关服务行业经验者优先考虑；

职位描述：

岗位职责：
1、通过电话和线上渠道与潜在客户沟通，了解其家政服务需求；
2、为客户提供专业的家政课程规划和咨询服务；
3、跟进客户意向，完成课程销售和签约流程；
4、维护客户关系，提供持续的售后支持和问题解答；
5、收集市场反馈，协助优化课程内容和销售策略；

任职要求：
1、经验不限，欢迎应届毕业生或转行人士加入；
2、学历不限，具备良好的学习能力和沟通技巧；
3、语言不限，能够清晰表达和耐心倾听；
4、具备服务意识和团队合作精神；
5、对家政行业有兴趣，愿意长期发展；

职位描述：

岗位职责：
1、负责与客户沟通，根据客户需求提供个性化的家政服务方案；
2、为客户推荐合适的家政服务人员，并跟进服务过程中的满意度；
3、配合团队完成客户咨询、服务签约等流程；
4、收集客户反馈，协助优化服务内容与流程。

任职要求：
1、学历不限，工作经验不限，语言不限，公司提供系统岗前培训；
2、具备良好的沟通表达能力和亲和力；
3、有责任心，能够耐心、细致地处理客户需求；
4、热爱家政服务行业，愿意学习掌握行业专业知识。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责家政服务人员的招聘、筛选与推荐工作，确保候选人符合客户需求；  
2、与客户沟通，深入了解其家政服务需求，提供专业建议与匹配方案；  
3、维护和拓展家政服务人员资源库，建立长期合作关系；  
4、跟踪服务人员上岗后的工作情况，协调解决可能出现的问题；5、协助完成招聘相关的数据统计与报告撰写。  

任职要求：  
1、学历不限，对家政服务行业有热情，愿意从基础岗位学习成长；  
2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地处理客户需求；  
3、有责任心，工作积极主动，能够适应快节奏的工作环境；  
4、经验不限，公司提供完善的岗前培训与职业发展支持。

职位描述：

岗位职责：
1、负责对接客户，深入了解客户需求并提供专业的家政服务咨询；
2、根据客户要求匹配合适的家政服务人员；
3、为家政服务人员制定职业发展规划；
4、维护客户关系，跟进服务反馈，及时处理相关问题和建议；

学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识；                                                        80 00-15 000,多劳多得，上不封顶，月休8天，法定假日正常；                                                                                包吃包住，朝九晚六，午休两小时，每天7个半个小时左右。

职位描述：

岗位职责：
1、负责对接客户，深入了解客户需求并提供专业的家政服务咨询；
2、根据客户要求匹配合适的家政服务人员；
3、为家政服务人员制定职业发展规划；
4、维护客户关系，跟进服务反馈，及时处理相关问题和建议；

学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识；                                      
80 00-15 000,多劳多得，上不封顶，月休8天，法定假日正常；                                                                                包吃包住，朝九晚六，午休两小时，每天7个半个小时左右。

职位描述：

岗位职责：
1、根据客户家庭结构、生活习惯及需求，制定个性化的家政服务方案与长期规划。
2、负责为客户匹配并推荐合适的家政服务人员，如月嫂、育儿嫂、保洁员等，并协调面试与上岗安排。
3、定期跟进已上岗服务人员的工作表现与客户满意度，提供必要的指导与协调，确保服务质量。
4、深入了解家政服务市场动态与行业标准，为客户提供专业的家政咨询服务与解决方案。
5、维护客户关系，处理服务过程中的反馈与问题，推动服务流程的持续优化。

任职要求：
1、具备良好的沟通协调能力、服务意识与客户关系管理能力。
2、了解家政服务行业的基本运作模式及相关法律法规。
3、工作认真负责，有耐心，具备较强的解决问题和应变能力。
4、年龄在20岁至60岁之间。
5、工作经验与学历不限。

职位描述：

岗位职责：
1、负责家政服务技能、服务标准与职业道德的课程讲授与实操指导。
2、开发与优化家政培训课程体系、教学大纲及配套教材与教具。
3、组织并实施学员的实操训练、技能考核与培训效果评估。
4、解答学员在理论与实操中遇到的问题，并提供持续的学习支持。
5、关注家政行业动态，不断更新教学内容和教学方法，提升培训质量。

任职要求：
1、年龄25岁到48岁。
2、对家政服务行业有热情，愿意学习并传授相关知识与技能。
3、具备良好的语言表达、沟通能力与教学演示能力。
4、工作认真负责，有耐心，具备良好的服务意识与团队协作精神。

职位描述：

1.高薪急聘住家保姆，工作轻松，月休4天，雇主好相处 
2.专职育儿保姆，专人带娃不用做家务，待遇优厚
3.高端家庭钟点保洁，时间自由，结算准时不拖欠
4.急招陪护工，工作强度小，食宿全包，节日红包

职位描述：

岗位职责：
（1）负责对接雇主，根据雇主要求，匹配合适的阿姨（2）负责面试阿姨，帮阿姨做职业规划，推荐合适工作（3）完成上级安排工作任务
任职要求：
（1）25岁-55岁，身体健康
（2）喜欢与人沟通，服务意识强（3）懂电脑基础操作（4）有团队合作意识（5）生熟手均可
工作待遇：
管吃住，买社保，26天制，工作环境优美，工资8000-16000每月。上不封顶。工资结构是底薪加提成

职位描述：

岗位职责：
1、负责家政课程咨询接待，解答客户关于课程内容、安排及收费等各类问题。
2、协助客户完成课程报名登记及资料整理工作，维护客户信息档案。
3、定期与客户保持沟通，了解课程反馈，提供后续服务支持。
4、协助处理课程安排调整、学员问题协调等日常行政事务。
5、参与课程推广活动，配合团队完成招生目标。

任职要求：
1、经验不限，愿意学习家政服务相关课程知识。
2、学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识。
3、年龄不限，能够熟练使用办公软件进行文档处理。
4、语言不限，具备基础的客户服务技巧和团队协作精神。
5、工作细致耐心，能适应快节奏的服务环境。