职位描述：

职责：
1、按规程装卸货物，确保货物无损及人身安全；
2、协助车间领、入物料，保障物料需求及时准确；
3、搬运货物至指定地点规范堆码，保证整齐稳固；
4、操作维护装卸设备，妥善保管工具，问题及时报告；
5、配合运输司机、仓管员等，协助处理装卸突发问题。

要求：
高中或以上学历，有叉车证，能熟练操作柴油叉车及电动叉车。

职位描述：

40岁以下，身体健康，能适应体力工作，接受夜班。

职位描述：

物流，招聘装卸工：

岗位要求：18-55岁，入职带身份证即可
工作内容：全年夜班，晚8点到早8点，20.00-8：00
装车/卸车，货物10-40斤，纯体力活，公司提供住宿
结算方式：日|结，单价251元对应时长
当日工资，次日，结算

职位描述：

1，装车卸车
2，大件
3，日结240…280一天
4，18~55岁
5，晚班居多，20：00到8：00
6，带身份证就可以

职位描述：

1、能吃苦耐劳，有物流装卸工作经验者优先；
2、服从管理工作安排；
3、能高效完成当天工作任务，正班能卸完货晚上不用加班。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责服装原材料、半成品及成品的装卸、搬运和码放工作；  
2、按要求将物料及时准确地运送至指定区域，确保生产流程顺畅；  
3、配合仓库人员完成货物清点与交接，保证数量无误；  
4、维护搬运工具并定期检查，确保设备安全正常使用；  
5、遵守安全生产规范，保持作业区域整洁有序；  

任职要求：  
1、年龄25-45岁，身体健康，能适应体力劳动；  
2、具备基本的安全意识和团队协作能力；  
3、服从工作安排，吃苦耐劳，责任心强；

职位描述：

1.负责材料搬运
2.照看机台
3.后勤打杂等工作。

职位描述：

1、18-45岁，身份健康，无传染性疾病，突发性疾病。
2、能配合加班时间，能吃苦耐劳、热爱岗位工作、服从上级领导安排。
3、负责仓库内货物的分捡、整理、码排、上下货工作。
4、底薪加提成。

职位描述：

任职资格：
1、吃苦耐劳，服从管理；
2、身高165CM以上，身体强壮者优先；
3、能适应体力工作。
岗位职责：
1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作；
2、负责入库货物的摆放，做到合理整齐。

职位描述：

德邦物流，陈村点，招聘装卸工：

岗位要求：18-55岁，入职带身份证即可
工作内容：全年夜班，晚8点到早8点，20.00-8：00
装车/卸车，货物10-40斤，纯体力活，公司提供住宿
结算方式：日|结，单价251元对应时长

职位描述：

1，年龄18-55岁；
2，夜班20：00-8：00，12小时；
3，19：30需到厂；
4，干完当天结算
5，不包吃住，可提供住宿；
6，单价250元对应12小时；
7，以天为单位，当天干一半跑路无薪；
8，入职准备身份证即可；
9，每天都有活干

职位描述：

德邦物流，陈村点，招聘装卸工：

1，年龄18-55岁；
2，夜班20：00-8：00，12小时；
3，19：30需到厂；
4，日结，当天工资，次日结算；
5，不包吃住，可提供住宿；
6，250对应12小时；
7，入职准备身份证即可；
8，不查纹身，不查案底；
9，每天都有活干

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司纸板的装车和卸车工作；
2、跟着车走，工作时间不固定，需要上夜班；

任职要求：
1、身体健康，吃苦耐劳，服从管理；
2、无需工作经验；

符合条件有意愿的，可直接来公司面试，导航搜索东莞伟峰纸品印刷有限公司，到门岗后咨询保安面试事宜

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的装车及运输指引工作；
2、完成随车货物的卸载任务；
3、进行物料的回收与整理；
4、执行上级交办的其他临时性工作任务；

任职要求：
1、具备基本的体力劳动能力，能够适应搬运工作；
2、工作认真负责，具有良好的团队协作精神；
3、能够服从工作安排，适应灵活的工作任务；
4、有仓库或物流相关工作经验者优先；

职位描述：

岗位要求:年龄50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，适应两班倒工作制。岗位职责:负责港内散杂货装卸作业。
薪资待遇:计时、计件月综合工资7000-9000元(多劳多得)，社保五险齐全，提供宿舍。

因为信息较多，欢迎主动来电。

职位描述：

岗位要求:年龄50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，适应两班倒工作制。岗位职责:负责港内散杂货装卸作业。
薪资待遇:计时、计件月综合工资7000-9000元(多劳多得)，社保五险齐全，提供宿舍。

因为信息较多，欢迎主动来电。

职位描述：

职位描述：
主要工作内容为搬运货物，工作简单自由。
任职要求：
1、会开行车优先录取，不会可教；
2、30-50岁，身强体壮，能吃苦耐劳，服从安排；
福利待遇：
1、免费吃住；早中晚三餐，配备：4人间宿舍、空调、24小时热水器、衣柜、桌椅，平摊水电费；
2、公司每季度组织生日活动，生日礼品发放；
3、公司定期组织运动会、文体活动，丰富员工业余生活；
4、全勤奖，年终奖，带薪年假，绩效奖，技能津贴；
4、厂区内配套有各种活动室（台球室、电视房、兵乓球、羽毛球场、篮球场等）；
5、公司定期组织技能培训、拓展培训，提升空间大；