职位描述：

职位描述
岗位职责：
1、开拓市场、挖掘客户资源，具备较强的客户识别能力；
2、积极拜访各方面渠道资源，展现优秀的渠道维护能力；
3、负责渠道产品的培训；
4、收集市场贷款信息，协助客户进行贷款资料的准备，解决客户资金周转需求；
5、对于已成交的客户，做好客户的售后管理工作以及客情维护；

岗位要求：
1、年龄：25-40岁，大专及以上学历，3年以上工作经验（贷款/银行/保险等相关行业的工作经验）；
2、具有较强的语言表达能力、良好的沟通能力、分析判断能力和组织协调能力；
3、具有较强的抗压能力，敢于挑战，能独立处理紧急问题，良好的服务意识，责任心强；
4、人品好、具有团队配合意识；热爱销售工作。
福利待遇：
1、福利待遇：（高提成 + 达标奖金+超标奖金+年终奖金）
2、工作时间：周一到周五，周末双休
4、公司活动：一年多次公司旅游，团建月末聚餐。
5、企业培训：新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有较好的培训和晋升机会。
6、公司资源：公司全面支持数据资源和销售渠道；消化渠道多元化。
7、职业晋升：个人客户经理--团队主管--部门经理--总监，公平、公正、无关系晋升的通道。

职位描述：

岗位职责：
1、负责从江门开始，到广州/深圳等大湾区口控诊所的拜访，试用装投放，合作签约(目标：试水期5-8家/月)
2、负责学校渠道的接触和活动对接(健康讲座，家长群合作)
3、协助快闪店的现场执行，用户引导，扫码核销
4、每周填写诊所跟进表，记录拜访情况和意向等级
5、收集诊所和用户的反馈，拍照/录视频提供给内容团队做素材
6、参与周复盘会，汇报线下渠道进展和问题
任职要求：
1、有意愿做销售，应届毕业生也可以考虑
2、有意愿开拓业务，跑市场优先，要有小车驾照
3、积极主动、责任心强

职位描述：

岗位职责：
1.负责区域内早餐店的客户开发拜访与维护。
2.推广公司早餐包点等产品。洽谈长期供货合作。
3.跟进订单。维护客情，保证稳定供货与复购。
4.完成公司安排的销售与客户开发任务。
5.收集市场信息，及时反馈客户需求。
任职要求：
有销售，快消，铺货，门店拜访经验优先。

职位描述：

Aⅰ机器人销售，网络系统销售  爱机器人自动加微信，自动打电话销售。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司儿童运动类玩具全电商渠道业务拓展、新客户 / 新渠道开发，拓展线上合作店铺、分销、达人、社群等全渠道资源。
2、维护现有线上合作店铺、分销商关系，跟进日常对接、订单、售后及合作问题，保障渠道稳定运转。
3、调研电商平台行情、竞品动态、玩具品类市场趋势，整理渠道数据，提出渠道优化与拓新方案。
4、参与核心运营团队制定销售策略，协助推动运营方案的有效落地。
5、完成公司下达的渠道拓展、销售业绩目标，定期提交工作报表、客户跟进记录。
6、配合团队完成产品推广、线上活动落地，挖掘渠道增量机会。
任职要求
1、有电商渠道、分销、业务员相关经验优先，有玩具、母婴、文体用品行业经验者加分。
2、熟悉主流电商平台（淘宝、拼多多、抖音、快手、京东、视频号等）运营及合作模式，了解线上分销逻辑。
3、沟通表达能力良好，执行力强，能主动开发新渠道、对接客户，抗压能力强。
4、工作认真负责，有目标感。

职位描述：

岗位职责：
1、负责线下渠道销售，开拓新客户并进行有效跟进；
2、向新客户推广公司下单平台，并指导其使用方法；
3、推广公司上新产品，提升产品市场占有率；
4、维护与客户之间的合作关系，确保长期稳定的合作；
5、执行代理商和经销商的招募工作；
6、拓展销售渠道，开发机构客户并维护渠道关系；
7、结合公司资源，制定合理的销售策略，推动业绩增长；
8、定期收集市场反馈，为公司优化产品和服务提供依据；

任职要求：
1、具备快消品行业从业经验者优先考虑；
2、拥有较强的渠道拓展能力和客户开发能力；
3、态度积极向上，愿意学习并不断提升自己；
4、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
5、能够适应快节奏的工作环境，承担一定的工作压力；
6、公司提供电动车和小型车辆作为交通工具，根据需求安排使用；
7、对销售工作充满热情，有较强的目标感和执行力；
8、能够敏锐捕捉市场需求，提出合理化建议；

注意：学历和经验不做硬性要求，但需具备进取心和责任心。 

职位描述：

岗位要求：
1、大专或以上学历，计算机、机械、测量仪器及自动化相关专业                                           2、持有C1或以上有效驾驶执照
3. 一年以上工业类产品销售经验，有计量仪器检测设备渠道销售经验优先。
二、岗位职责：
1、负责龙天品牌测量设备（如二次元、2.5次元、三次元、扫描测量机）的开发及拓展负责区域的渠道商，完成渠道商加盟。                                                   2、对渠道商进行公司文化、最新产品及解决方案的培训。                                                                   3、协助渠道商进行大项目订单策略、方案报价、技术交流、商务谈判等。                       4、处理渠道商客户的售后反馈，协调公司售后部门进行对接。                             5、负责完成区域内渠道业务收款。
销售额1%-2%提成+年终奖金，高价销售额外奖金。
东莞桥头上班：基本工资不低于4500， 餐补30元/天+免费住宿
江苏昆山上班：基本工资不低于7500（含食宿补助）

职位描述：

工作区域

深圳市、广州市、惠州市（可根据居住地就近分配区域，专人驻点负责）

岗位职责

1. 渠道开发拓展：负责所属片区五金店、水泥店、瓷砖店、油漆店等线下实体渠道开发、新客户洽谈签约，拓展终端销售网点，完成区域铺货、陈列、上架工作。

2. 客户维护运营：负责区域老客户日常回访、客情维护，跟进客户补货、订货需求，解决终端销售疑问，稳定合作关系，提升客户复购率与忠诚度。

3. 市场推广落地：执行公司季度、月度品牌促销活动，落地产品推广、样板打造，同步反馈区域市场行情、竞品动态、客户需求，为区域市场优化提供依据。

4. 销售目标达成：根据公司下达的区域销售指标，制定个人开发计划，高效完成月度、季度、年度业绩目标，跟进回款对账，保障业绩闭环。

5. 区域资源沉淀：积累本地建材渠道资源，搭建个人区域客户资源池，配合团队完成区域市场深耕、渠道垄断布局。

任职要求

1. 学历不限，有1-2年建材、辅料、涂料、瓷砖、五金行业销售经验优先，优秀应届生、转行想做高薪销售、能吃苦有冲劲者可破格录用。

2. 熟悉深圳、广州、惠州本地市场路况及建材渠道者优先，具备独立跑市场、谈客户、维护客情的能力。

3. 沟通表达流畅，抗压能力强，目标感极强，不躺平、敢挑战高薪，有强烈的赚钱欲望和长期稳定发展的想法。

4. 品行端正、责任心强，服从公司市场安排，执行力高，具备良好的团队协作意识。

5. 自备交通工具（电动车/小车）优先，可长期驻区域开展业务。

薪资待遇（真实透明、上不封顶）

1. 薪资结构：无责底薪 + 高额阶梯提成（行业高佣比例）+ 新客开发奖 + 月度销冠奖 + 季度超额分红 + 年终奖金，成熟销售月入8000-20000+，能力优秀者年薪20万+。

2. 客户保障：公司提供品牌背书、成熟产品体系、促销政策支持，无需个人摸索，新手有老带新全程帮扶。

3. 晋升通道：销售专员→区域主管→区域经理→城市合伙人，优先提拔内部员工，能力达标可申请片区独家经营权，适配长期发展。

4. 福利保障：带薪培训、带薪节假日、不定期团建、节日福利、业绩福利补贴，全程扶持个人客户资源私有化。

我们的优势

1. 硬核产品：自有工厂+自研无机硅核心技术，产品质量稳定、性价比高、复购率高，不愁卖、好成交、好回款。

2. 成熟赛道：聚焦实体建材刚需渠道，避开内卷市场，珠三角刚需市场广阔，增量空间大。

3. 公平机制：多劳多得，不压制业绩、不克扣提成，晋升透明，给有能力、有野心的人足够的发展舞台。

4. 轻创业模式：无需开店投入，依托公司品牌和供应链资源，个人低成本深耕区域，积累属于自己的本地渠道资源。

岗位亮点

就近分配、区域专属、客户独享、高提成高回报，公司全力赋能市场，适合想稳定深耕、踏实赚钱、想长期做事业的销售人才，拒绝无效内卷，靠实力拿高薪！

期待敢拼、敢闯、想逆袭的你，携手共赢大湾区建材市场！
需要我帮你精简适配智通人才一键发布格式，删掉冗余内容、优化排版吗？

职位描述：

岗位职责​
1、客户开发与接洽：积极主动寻找国内大型连锁精品店以及本地精品店渠道客户资源，通过电话、网络、实地拜访等多种方式进行客户接洽，建立良好的客户沟通渠道，完成从初次接触到深入沟通的全流程客户开发工作。​
2、需求挖掘与分析：深入了解客户需求，通过专业的沟通技巧与市场洞察力，挖掘客户在产品选择、促销活动等方面的潜在需求，并进行精准分析，为客户提供个性化的解决方案、推动更多项目合作。​
3、合作方案制定：根据客户需求及公司产品特点，配合公司制定合作方案，包括产品报价、产品介绍，售后服务等内容，确保方案既能满足客户需求，又符合公司利益。​
4、合作关系维护：与已合作的精品店客户保持密切联系，定期回访，及时解决客户在合作过程中遇到的问题，收集客户反馈，不断优化合作模式，提升客户满意度与忠诚度，促进长期稳定合作。​
5、销售目标达成：严格按照公司制定的销售目标，制定个人销售计划并高效执行，积极拓展销售渠道，完成销售任务，为公司创造更多的经济利润。

任职要求​
1、大专及以上学历，有1 - 3 年销售工作经验优先，有连锁精品店渠道合作经验者优先。
2、具备出色的沟通能力与人际交往能力，能够快速与客户建立信任关系，擅长通过沟通挖掘客户深层次需求。​
3、对自己有要求，有目标使命感，对销售工作有充分热情。​
4、具有较强的市场开拓能力与独立工作能力，能够承受工作压力，适应出差与高强度的工作节奏，具备良好的执行力与目标达成意识。​
5、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力，能够对销售数据进行整理与分析，为销售决策提供支持。​
6、熟悉oem，odm，批发与零售等多种合作模式。