热门城区:
-
荔湾区
-
越秀区
-
海珠区
-
天河区
-
白云区
-
黄埔区
-
番禺区
-
花都区
-
南沙区
-
萝岗区
-
增城区
-
从化市
-
经济开发区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 广州
- 手机驱动/测试工程师
-
18-25K
大专
|
经验不限
|
广州-黄埔区
立即应聘
岗位职责 1.负责测试站日常异常处理与问题分析,协调相关人员快速排除故障,确保测试产线稳定运行。 2.负责测试设备的日常、定期维护与保养工作,制定并执行设备保养计划,提升设备稼动率与稳定性。 3.统计并分析测试设备损失工时(NDF),识别主要异常原因,推动并落实改善措施,持续降低设备损失工时。 4.负责测试治工具的使用管理、保养与点检,建立并维护相关记录,确保治工具状态符合测试及质量要求。 5.参与测试设备、治工具相关的持续改善项目,提出合理化建议,提升测试效率与产品良率。 6.配合生产、工程、品质等相关部门,完成测试站相关的技术支持及临时工作任务。 任职要求 1.大专及以上学历,电子工程、自动化、机械、机电一体化或相关专业。 2.具备测试站或制造产线相关工作经验,熟悉测试设备、测试流程及现场异常处理;有制造业经验者优先。 3.熟悉测试设备的日常维护、定期保养及基本故障排查,具备良好的问题分析与动手能力。 4.了解设备损失工时(NDF)、设备稼动率等相关指标,具备数据统计、分析及改善意识。 5.熟悉测试治工具的使用、点检与保养流程,具备治工具异常识别与反馈能力。 6.具备良好的责任心与执行力,能够适应产线节奏,及时响应现场异常。 7.具备良好的沟通与协调能力,能与生产、工程、品质等部门有效协作。 8.能熟练使用 Excel、PPT 等办公软件进行数据整理与报告输出者优先。 9.能适应现场工作环境及轮班安排。 -
6-9K
大专
|
3年
|
广州-增城区
立即应聘
1、年龄22~35周岁,大专以上学历,电子专业; 2、具有2年以上开关电源研发&验证工作经验或5年以上PE/TE工作经验;; 3、懂开关电源工作原理,会分析线路图, 懂电源行业相关标准; 4、责任心强,具有较强的沟通协调能力。 -
8-13K·13薪
大专
|
3年
|
广州-番禺区
立即应聘
岗位职责: 1. 负责SMT 车间、整机测试车间全流程测试,包含板卡 / 整机FCT 功能测试、老化测试落地,保障测试覆盖、可靠性与防呆管控。 2. 负责X86/ARM 架构服务器硬件及配套系统测试验证,覆盖工控服务器、边缘计算设备等硬件产品。 3. 跟进试产、量产、首件测试,处理现场测试异常,推动问题闭环与持续改善。 4. 参与需求分析,制定测试计划、测试方案,建立并优化测试流程,提升测试效率与生产良率。 5. 负责测试工装治具制作、维护与故障修复,编写测试程序,对治具与测试方案持续优化。 6. 发现并定位软硬件缺陷,跟踪 Bug 闭环,协助软硬件工程师解决问题。 7.统计分析测试数据,开展不良根因分析,输出改善措施,提升良率与测试效率。 8. 编制测试 SOP、测试规范、不良案例库等技术文档,对测试人员进行作业培训,配合内外部稽核审核。 9. 完成部门测试文档整理、跨部门协作沟通等日常工作。 任职资格: 1.大专及以上学历,电子、自动化、计算机、机电一体化等相关专业。 2.3年及以上SMT 车间测试、板卡 FCT 测试、整机功能测试、老化测试相关工作经验,熟悉工控机 / 服务器生产制造流程。 3.精通测试流程,能独立完成功能、性能、兼容性、可靠性等测试; 4.可独立编写测试计划、测试方案、测试 SOP、不良案例库等技术文档,熟悉质量体系与稽核要求。 5.具备测试脚本 / 程序编写能力(LabVIEW/Python/C# 等不限形式),有自动化测试经验优先。 6.具备测试数据统计、不良根因分析能力,能推动测试方案优化与良率提升。 7.接受单休,包食宿。
推荐招聘信息
-
8-15K
大专
|
3年
|
东莞
立即应聘
岗位职责: 1、负责流阻测试系统的搭建、调试与日常维护,确保测试设备稳定运行。 2、执行产品的流阻性能测试,准确记录并分析测试数据。 3、根据测试结果编制测试报告,为产品优化与研发提供数据支持。 4、参与测试方法的改进与标准化工作,提升测试效率与准确性。 5、协助研发团队进行新产品流阻性能验证,确保产品符合设计要求。 任职要求: 1、具备流阻测试或流体力学相关领域经验,熟悉测试设备操作与数据分析。 2、具备良好的动手能力与问题解决能力,能独立完成测试任务。 3、工作认真细致,有责任心,注重测试数据的准确性与可靠性。 -
6-12K
中专
|
经验不限
|
东莞-清溪镇
立即应聘
一、岗位职责 1. 负责公司测试类产品(如测试设备、测试系统等)的现场调试工作,确保产品按规范交付使用。 2. 提供全周期技术支持,通过远程或现场方式快速响应客户问题。 3. 能较好的诊断并解决产品使用中的测试异常等问题,如果无法处理可向公司研发等部门寻求协助,快速解决问题。 4. 为客户提供产品操作、维护及基础故障处理的专项培训。 5. 详细记录故障处理过程及解决方案,汇总客户反馈的产品问题与改进需求,同步至研发、生产等部门并跟踪推进。 二任职要求 1. **学历与专业**:中专及以上学历,电子技术、自动化、机电一体化等理工科相关专业优先。 2. **工作经验**: -1年以上测试设备、电子仪器或磁性器件(如变压器)测试工装治具等相关领域售后技术支持经验。 -有测试系统集成或现场服务经验者优先;优秀应届生(有对口实习经历)可放宽条件。 3. **技术能力**: 掌握常用测试工具(如万用表、示波器等)的使用方法,具备扎实的故障诊断与排查能力。 4. **核心素质**: - 具备强烈的客户服务意识与责任心,能以客户需求为导向解决问题。 - 拥有良好的沟通协调能力,可顺畅对接客户及内部跨部门团队。 - 学习能力强,能快速掌握新产品技术特性,适应技术迭代。 - 能承受工作压力,接受短期出差及外勤工作安排。 5. 任职年龄:25-40岁 -
7-12K
高中
|
2年
|
东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助工程师进行TYPE C连接器相关技术文档的整理与归档。 2、参与连接器的测试与验证工作,并记录测试数据。 3、负责测试设备的日常点检、维护与校准。 4、跟进样品制作与测试进度,协助处理测试过程中的异常。 5、协助工程师完成产品测试报告的编制与整理。 6、负责实验室的5S管理及测试环境的维护。 7、完成上级交办的其他技术辅助工作。 8、熟悉产品编码。 9、熟练画图软件。 任职要求: 1、学历高中以上,电子、机电或相关专业背景优先。 2、有两年以上的工作经验,有电子制造或测试相关经验者优先。 3、年龄25以上45岁以下,能适应生产制造环境的工作要求。 4、具备基本的计算机操作能力,能熟练使用办公软件。 5、工作认真细致,有责任心,具备良好的团队协作精神。 -
实验室测试工程师
急聘
6-8K
高中
|
1年
|
东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责电子产品的测试方案设计与实施,确保测试流程符合行业标准 2、操作和维护实验室测试设备,定期进行设备校准与保养 3、分析测试数据,编写测试报告并提出改进建议 4、协助研发团队解决产品测试过程中的技术问题 5、参与测试方法的优化和新测试技术的开发应用 任职要求: 1、专业背景不限,电子工程或相关专业优先考虑 2、工作经验不限,有电子测试经验者优先录用 3、学历要求不限,具备基本电子知识即可 4、能够独立完成测试任务并保证数据准确性 5、具备良好的团队合作精神和沟通协调能力 -
测试工程师
急聘
7-10K
学历不限
|
应届毕业生
|
东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据规格书需求进行产品整机的功能、性能测试验证,包括测试报告的编写和输出; 2、负责产品或零部件可靠性测试评估; 3、对新产品进行分析评估,并协助制定相应的测试方案; 4、负责产品开发全过程中的可靠性测试、测量、追踪、评估和发布工作; 5、建立和维护失效分析报告系统,参与失效分析过程; 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、机械,电子或相关专业; 2、电子厂2年以上TE工程师相关工作经验; 3、熟悉各种可靠性测试标准和方法、常见的可靠性现象、失效机理、以及常用的失效分析手段; 4、工作积极主动,善于学习,有较强的分析问题的能力和动手能力。 -
20-35W/年
本科
|
3年
|
深圳-南山区
立即应聘
.产品测试批量问题处理 2.产品失效模式分析 3.测试系统评估 4.新设备新测试系统的开发 5.新设备新测试系统的验证和评估 6.测试系统设备降成本 7.测试系统辅助消耗品降成本 8.测试系统人力降成本" 任职要求: 1. 对光通信系统和测试有扎实的知识,有ITLA、有源光模块等2年以上产品项目经验 2. 熟悉Python、Excel、JMP数据分析软件。 3.能够调试和验证硬件/电子器件。 4. 强大的分析和解决问题的能力。 5. 优秀的沟通和团队合作能力。 -
5-8.5K
中专
|
经验不限
|
东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责: 1、负责生产线电子产品的功能测试、调试及维护工作; 2、根据测试计划执行测试任务,记录并整理测试数据; 3、对测试中发现的异常问题及时反馈,并协助工程师进行故障分析; 4、维护和保养测试设备、仪器及工装夹具,确保其正常运行; 5、参与测试流程的优化,提升测试效率与准确性。 任职要求: 1、学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生加入; 2、具备基本的电子电路知识,能识别常见电子元器件; 3、熟练使用万用表、示波器等基础测试工具者优先; 4、工作认真细致,有责任心,具备良好的团队协作精神; 5、能够适应电子制造车间工作环境,服从工作安排。 -
8-11K
大专
|
1年
|
东莞-清溪镇
立即应聘
1、具备良好的沟通协调能力,能吃苦耐劳,具备团队精神。 2、电子计算机相关专业毕业,具有良好的技术背景,能熟练调试设备与独立分析。 3、网通类产品相关工作优先。 4、踏实肯干,吃苦耐劳。 -
7.5-9.5K
本科
|
1年
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
工作职责: 1.负责按试验要求进行委托送样的检测; 2.负责做好检测的原始记录,保证试验结果准确性并出具试验报告; 3.负责实验检测设备保养,维护、检定工作,确保实验设备正常运行; 任职资格:(注:如学历与专业不符请勿投递) 此次共招聘2人;应聘者可根据自身情况如下条件选择其一即可 条件1:(英语要求)招聘1人 本科及以上学历,具备扎实的英语听说读写能力,能流利进行英语交流,阅读和理解英文技术文档,无工作经验可在岗带薪培训。 条件2:(专业要求)招聘1人 1.有GCMS\XRF\IC\TDR\DPO\二次元\盐雾\燃烧\跌落\温湿环境等试验仪器操作经验皆可 2.具备计算机操作基础,熟悉电脑操作(word、Excel、PowerPoint等) 3.性格随和,有较强的团队协作意识和独立工作能力。 4.本科及以上学历“电子、电气、自动化类”相关专业、条件优秀者,无工作经验可在岗带薪培训。 -
10-15K
大专
|
5年
|
深圳-宝安区
立即应聘
岗位核心定位 作为测试独岗技术核心,全权独立负责美容仪/脱毛仪全生命周期的质量与合规管控工作,独立承接新产品预研测试、新技术可行性验证、前瞻合规风险评估全流程工作,自主统筹新品预研、研发迭代、试产量产、认证上市、售后复盘所有测试相关事务;独立完成测试策略制定、复杂项目统筹、疑难问题攻坚、安规/EMC/医械合规认证测试、测试标准搭建优化等工作,无团队兜底,自主闭环所有测试及质量合规事务,是公司美容/脱毛类产品技术可行、安全合规、性能达标、可靠稳定上市与量产的唯一核心技术支撑岗位。 一、岗位职责 1. 新产品预研与技术前瞻测试 1、独岗全权负责全新品类、新技术、新结构、新方案美容/脱毛设备的预研测试工作,涵盖射频(RF)、IPL强脉冲光、激光、微电流、超声等新型技术方案的前期可行性验证,全程独立介入项目0-1立项阶段,自主调研、摸底、验证,独立输出测试专业评估意见,无岗位协作兜底。 2、跟进行业前沿技术、竞品产品参数、主流测试方案及国内外最新法规标准,对标三类射频医械监管要求、GB/IEC激光安全、家电安规、EMC电磁兼容、可靠性标准,完成新技术可测性、安全性、合规性、稳定性、量产可行性预研评估。 3、针对预研阶段样机、实验板、工程原型,开展极限参数摸底、性能边界测试、安全风险摸底、散热温升摸底、能量输出稳定性摸底、电磁干扰摸底,提前识别新技术方案的设计缺陷、性能瓶颈、合规漏洞、量产风险,输出《产品预研测试报告》《新技术风险评估报告》,为产品立项、方案定版、物料选型、结构设计提供数据支撑。 4、预研阶段重点对标《射频美容设备第三类医疗器械监管要求》《GB 9706.222-2022医用激光设备安全标准》《IEC 60825-1》《GB 7247.1》等新规,提前排查功效宣称、激光辐射、射频热损伤、电气安全、合规分类风险,避免新品立项后出现合规不通过、无法注册、无法上市的重大问题。 5、负责预研阶段测试方案、测试方法、测试工装、测试设备的调研与搭建,沉淀新技术专属测试体系、测试标准与验证模型,填补公司新品类测试空白,为后续量产测试、注册测试、认证测试铺垫标准化基础。 6、跟进预研项目迭代验证,针对原型机暴露的能量波动、温升超标、保护机制失效、通信异常、安规临界、可靠性不足等问题,推动研发优化方案迭代,锁定最优技术方案,降低后续研发、注册、量产风险。 2. 需求与方案评审 深度参与产品需求、硬件方案、软件架构、结构散热、电气安全及激光/射频能量设计评审,结合《GB 9706.222-2022 医用激光设备安全标准》《射频美容设备第三类医疗器械监管要求》《IEC 60825-1》《GB 7247.1》等激光辐射安全规范,从可测性、安全性、合规性、可靠性及风险可控性角度提出专业意见,提前规避设计缺陷、合规漏洞及不可测场景。 针对美容仪/脱毛仪新品或重大迭代项目,独立输出整体测试方案、测试策略、资源规划、风险评估报告及准入/准出标准,明确硬件、软件、安规、EMC、可靠性、认证各阶段的测试重点与交付物。其中,安规测试需遵循《GB 4706.1-2005》《GB 4706.15-2008》等标准,覆盖触及带电部件防护、工作温度下泄漏电流与电气强度、机械强度等项目;EMC测试需完成电磁辐射、抗干扰性能等方面检测;可靠性测试需开展耐久性、稳定性等测试,确保产品在使用周期内保持良好性能。 评估测试工时、人力、设备、环境及认证周期,合理规划测试节奏,避免测试覆盖不足、工期安排不合理及合规要求遗漏。 3. 硬件与整机测试 主导单板、整机及关键模块(射频/激光/IPL/微电流/超声)测试,涵盖电气参数(电压/电流/功率/阻抗)、能量参数(功率/频率/波长/脉冲/能量密度)、温度(表面/内部)、温升、漏电流、绝缘电阻、接地电阻、耐压、电磁干扰/抗扰、通信稳定性(蓝牙/Wi-Fi)等内容,测试需符合《GB 4706.1-2005》《GB 4706.15-2008》《GB/T 36419-2018》等国家标准,覆盖保护接触带电部件、工作温度下泄漏电流与电气强度等安全检测项目。其中能量参数测试可参考标准化方法,如采用最高档位测试每次出光最大能量后取多次平均值,以评估能量输出均衡性,保障产品性能达标。 执行安规摸底测试(不同品类产品分别遵循对应GB/IEC标准,如家电类遵循IEC 60335系列标准、信息类产品遵循IEC 60950-1标准等)、EMC预测试(涵盖传导干扰、空间辐射、静电放电、浪涌抗扰度等项目,遵循《EN 55011》《GB 4824》等对应标准)、激光/IPL安全测试(辐射能量/防护/分类)及射频安全测试(温度/灼伤风险)。 开展可靠性与环境测试:高低温测试(参考《GB/T 2423.1-2008》《GB/T 2423.2-2008》标准)、湿热测试(参考《GB/T 2423.3-2016》《GB/T 2423.4-2008》标准)、老化测试(通电/工作状态,包含氙弧灯老化、荧光紫外灯老化等类型)、振动测试、跌落测试(参考《GB/T 2423.8-1995》标准)、按键/开关寿命测试、负载耐久测试、异常操作测试(过压/欠压/反接/干烧/过热保护)及长时稳定性测试(连续工作≥500小时)。 4. 软件测试 负责固件功能、逻辑、算法、保护机制、故障处理、升级(OTA/有线)及数据存储/传输测试。 测试软硬件协同效果,包括指令响应、状态同步、异常联动(如过热停机/过流保护/激光安全锁)及长时通信稳定性。 5. 合规与认证测试 主导认证测试全流程:CE认证(LVD/EMC/RED),其中LVD包含工作电压判定、球压试验、电气间隙与爬电距离测试等项目;电磁兼容性(EMC)包含传导骚扰、辐射骚扰、静电放电抗扰度等项目;无线设备指令(RED)包含射频输出功率、功率频谱密度等测试项目。美国食品药品监督管理局(FDA)激光/强脉冲光(IPL)相关要求需依据美国FDA规定,完成产品信息提交、注册申请、资料审批等流程,并遵循辐射分类管理及相关合规要求。此外,还需满足RoHS、REACH及国内质检相关要求。负责测试样品准备、测试项目确认、数据跟踪、报告审核、目击测试配合及问题整改闭环工作。 维护法规标准库:跟踪GB、IEC、ISO、MDR、FDA等国内外标准及法规更新,结合国家药品监督管理局持续推进国际标准转化、动态更新国内强制性标准清单的行业背景,及时更新测试标准与方案,确保产品持续合规。 审核产品说明书、标签、包装、宣传资料的合规性,包括安全警示、技术参数、功效宣称、激光辐射警告等内容。 6. 缺陷管理与问题攻坚 严格实施缺陷分级:致命缺陷(涉及安全/合规/起火/电击/激光泄漏)、严重缺陷(功能失效/保护失效/批量不良)、一般缺陷(功能异常但不影响安全)、轻微缺陷(外观/文案/体验问题)。 对致命/严重缺陷实施全程跟踪管理:定位根本原因、推动研发优先整改、复测验证、关联模块扩散测试、防止次生问题;建立高频问题库,定期复盘,杜绝重复发生。 跟踪售后质量问题:快速定位、复现、分析并验证整改措施;反向优化测试用例、测试场景及风险预判,提升测试覆盖率。 7. 质量体系与流程优化 搭建/优化测试管理体系:涵盖测试标准、用例模板、报告模板、缺陷管理规范、准入准出流程、变更测试流程、量产抽检规范、售后复盘机制等。 建立质量指标体系:包括测试覆盖率、缺陷密度、致命/严重缺陷率、整改闭环率、认证通过率、量产不良率、售后故障率等,定期开展数据分析,驱动质量持续改善。 沉淀测试资产,包括用例库、问题库、合规红线清单、测试方法、工具脚本、培训资料等,提升团队资源复用率与工作效率。 8. 团队协作与技术沉淀 对接公司各部门开展技术协作与工作赋能,无下属带教工作,主要负责梳理输出标准化测试流程、硬件合规测试规范、预研测试方法论,为研发、品质、生产部门提供测试技术支撑,统一公司产品测试标准与质量底线。 定期沉淀技术资料、疑难案例、合规要点、预研测试经验,输出内部技术文档与操作规范,同步给研发、生产、品质团队,统一全公司产品测试认知与质量合规标准。 对接品质、研发部门审核测试相关资料,纠正产品测试、生产质检中的偏差问题,统筹把控公司全系美容/脱毛产品整体测试质量水平。 二、岗位任职要求 1 基本条件 学历:统招大专及以上,电子、电气、自动化、生物医学工程、软件工程相关专业;能力突出者可适当放宽。 年龄:25-38周岁,身体健康,能适应样品测试、可靠性长测、认证目击、预研攻坚及加班攻坚等工作安排。 经验:3年以上美容仪/脱毛仪/小家电/有源医疗器械独立全栈测试经验,有独岗统筹全系产品测试工作经验;具备新产品预研测试、新技术方案独立验证经验;熟悉IPL/激光、射频(RF)、微电流、超声波等技术原理;拥有完整机型从0-1预研、研发试产→量产→上市→售后复盘的全流程独立操盘经验,独立主导过至少2款上市产品全周期测试工作。 素养:严谨细致、原则性强、责任心极强、具备独岗独立操盘能力;拥有前瞻预判、预研分析、质量合规意识、全局风险预判能力、全流程问题闭环能力;自主驱动工作、无依赖心理,职业稳定,无重大质量事故记录。 2 技能要求 预研专项技能:熟悉美容仪、脱毛仪新品预研全流程,可独立全权完成新技术方案摸底、边界性能验证、合规前置评估、竞品对标测试、预研风险复盘全流程工作;能够自主输出预研测试方案、摸底数据、技术可行性报告及合规风险报告,精通医美器械新品0-1独立落地全流程逻辑,无需团队协作即可完成所有预研测试相关工作。 硬件测试:精通单板/整机电气测试(包括电压、电流、功率、漏电流、绝缘电阻、接地电阻、温度、阻抗、射频功率/频率、激光/IPL能量/波长/脉冲等);熟练使用示波器、万用表、功率计、频谱仪、安规测试仪、高低温箱、振动/跌落台、温控记录仪等设备。 软件测试:掌握固件升级、数据同步、交互逻辑测试;具备抓包(BLE/Wi-Fi)、日志分析、异常崩溃定位能力。 安规与合规:精通GB 4706.1、GB 4706.15、GB/T 36419、IEC 60335-2-23、IEC 60601-1/1-2、ISO 13485、ISO 14971;熟悉CE(LVD/EMC/RED)、FDA(21 CFR 1040.10)、RoHS、REACH认证全流程测试要求,可独立完成所有合规摸底、认证对接、问题整改闭环工作。
移动端:
广州手机驱动/测试工程师招聘广州手机驱动/测试工程师频道介绍
智通直聘广州手机驱动/测试工程师招聘频道,为您提供最新广州手机驱动/测试工程师招聘信息,这里有大量广州手机驱动/测试工程师招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布广州手机驱动/测试工程师招聘信息,是广州手机驱动/测试工程师人才求职首选的招聘网站!
