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武汉吴家
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 武汉
- 生物化工
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推荐招聘信息
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5-7K
高中
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责自动化设备的日常操作与维护,熟悉设备原理并能进行故障排查; 2、掌握节卡机器人JAKA Zu7型号的编程及操作,确保生产流程高效运行; 3、阅读并理解设备手册、电气图纸和机械图纸,协助优化设备使用; 4、监控设备运行状态,及时发现并解决异常情况; 5、完成上级交办的其他相关工作任务; 任职要求: 1、具备自动化设备相关知识,熟悉设备工作原理; 2、熟练操作节卡机器人JAKA Zu7型号,并能够进行编程与调试; 3、能够阅读设备手册、简单电气图纸和机械图纸; 4、具备基础计算机技能,能够熟练使用办公软件; 5、适应倒班工作制,能够长时间保持专注力; 6、具备良好的体力和抗压能力,能够应对高强度工作环境; -
10-15K
学历不限
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5年
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韶关-翁源县
立即应聘
氧化工程师 岗位职责: 负责阳极氧化线上工艺,异常处理。 任职要求: 1.普通氧化工作经验/管理经验优先。 2.有5年以上氧化工作经验 3.有良好沟通能力,较强的抗压能力、适应能力,无不良嗜好。 企业亮点: 1.互联网平台接单业务模式,先收钱后做货,订单充足,现金流健康,工作稳定,发薪准时。 2.企业处于快速发展期,内部晋升机会多。 福利待遇: 1、入职即购买五险一金。 2、包吃:每月食堂加餐两次;包住:标准4人/间,单人床,配有独立衣柜、空调、洗衣机、热水器、干湿分离洗手间洗浴间,水电费公司承担。 3、享有生日福利、节日福利、高温季福利、开工利是、定期体检。 4、享有全勤奖100元/月、外宿补贴100元/月。 5、设有篮球场、桌球娱乐室、乒乓娱乐室等。 6、出粮准时:每月20日左右发放上月工资。 -
表面处理材料研发工程师
急聘
15-30K
本科
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6年
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惠州-博罗县
立即应聘
1. 要有自己研发发的动手能力和亲资下实验室操作的习惯,主要负责清洗钝化、阳极氧化等表面处理材料研发及生产工艺的核心技术研发,制定详细的研发计划并组织实施,确保研发项目按进度推进。 2. 深入研究行业前沿技术及市场需求,结合公司发展战略,提出创新性的技术方案,主导新技术、新产品的立项与研发,提升公司技术竞争力。 3. 带领研发团队开展实验设计、数据分析及成果验证,解决研发过程中的关键技术问题,优化现有产品性能,提升产品质量与稳定性。 4. 负责研发成果的转化与应用,推动新技术、新工艺在生产中的落地实施,协助生产部门解决实际生产中的技术难题,提高生产效率、降低生产成本。 5. 建立并完善研发项目管理体系,规范研发流程,把控研发过程中的技术风险,确保研发成果符合公司质量标准及行业规范。 6. 带领团队进行技术专利申报、技术文档编写,构建公司技术壁垒,提升公司技术储备与知识产权价值。 7. 参与公司技术战略规划制定,为公司产品布局、市场拓展提供专业的技术支持与决策建议。 8. 培养和指导团队成员,提升团队整体研发能力,打造高绩效的研发团队。 任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,材料化学专业、有表面处理材料、化学工程等相关专业的实操证明。 2. 经验要求:具有10年以上表面处理领域清洗钝化、阳极氧化材料研发经验,熟悉相关材料特性、研发流程及工艺优化方法,具备成功的研发项目落地经验者优先。 3. 理念认同:深刻理解并认同公司“以创新为驱动、以品质为根本、以业绩为导向”的经营理念,愿与公司长期共同发展,将个人职业目标与公司战略目标相结合。 4. 职业素养:具备强烈的责任心和事业心,工作认真严谨,能承受研发项目的压力与挑战;具备较强的执行力和团队协作精神,“任劳任怨”,能积极响应并服从公司的工作安排,高效完成各项任务。 -
12-20K
高中
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8年
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位职责: 1、负责电镀工艺的设计、优化与改进,确保产品质量符合标准; 2、监控电镀生产流程,及时处理生产中的异常问题; 3、参与新产品的电镀技术开发与测试; 4、编写电镀工艺相关文档和操作指南; 5、协助团队进行设备维护和故障排查; 任职要求: 1、多年电镀经验,能独立处理电镀出现的问题。 2、有光模块化学镀镍的经验(铜铝材质) -
15-30K·13薪
硕士
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据产品特点和技术要求,制定详细的应用流程和标准操作规范: 2、进行现有配方(浆料)在发热材料上的实验研究,对研究过程进行跟踪,并分析效果、收集相关数据; 3、制定产品测试方案,研究和分析不同工艺参数对产品性能和生产过程的影响; 4、在测试过程中不断的对产品配方进行优化和工.艺改进,确保产品符合标准和规范; 5、对测试数据和测试结果进行分析,撰写详细的测试报告; 6、整合研发测试相关数据,制定产品工艺参数文件,形成书面报告; 7、开展硅碳产品研发相关工作,参与研究课题的方案制定与实验设计; 8、负责相关工艺文件、操作规范等技术文件编制; 9、定期进行实验、文献总结,完成相关论文和专利; 10、完成领导交代的其他任务; 岗位要求: 1、硕士以上学历,博士优先,化工,材料,新能源等相关专业毕业; 2、具备扎实的实验室技能和实操能力,熟悉常见的产品分析仪器和测试方法: 3、对发热材料的分析、合成、改性、聚合等相关工艺有良好的认知; 4、出色的数据分析能力,并能够理解和编写相关技术文档和报告; 5、优秀的团队合作和沟通能力,及时高效的传递信息; 6、有项目管理和类似发热材料工艺从业经验的优先: 7、1-3年相关工作经验,研究课题与硅碳合成材料相关: 8、熟悉前沿发热材料的研究的方法,了解其原理和应用,并能熟练运用仿真技术; -
8-10K·13薪
本科
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5年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责混炼橡胶类材料的配方设计开发、验证、导入跟进改善,涉及EPDM\PU\NBR\HNBR等材料 ; 2、根据客户需求,设计、验证对应配方,独立开发设计配方能力; 3、根据客户反馈,对现有材料的改进,达到客户需求。 任职资格: 1、本科以上文化,化工相关专业优先,5年以上同行业经验; 2、熟练2D制图/3D制图相关软件; 3、 熟悉各类办公软件运用 ; 4、良好的沟通能力、团队意识。 -
8-12K
硕士
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经验不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据公司申请科研项目及高新技术企业等荣誉的要求,统筹项目管理,撰写文档; 2、实施产品项目知识产权信息分析和市场调研,信息检索分析,避免知识产权侵权风险; 3、根据公司要求,统筹公共事务,协调部门的各项事务以及跨部门配合相关事务。 招聘要求: 1、硕士及以上学历,高分子材料、化工相关专业;应届生亦可培养; 2、熟悉高分子材料,或改性材料测试、分析相关设备及相关工艺; 3、沟通表达能力强,有改性材料相关管理经验优先。 -
15-20K
本科
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应届毕业生
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东莞-大朗镇
立即应聘
工作责职: 1. 负责新产品的研发及公司现有产品的优化; 2. 负责公司产品应用技术研究和现场指导; 3. 跟踪行业内的新技术、新工艺、新设备,不断进行技术创新; 4. 负责新产品、新工艺的导入和跟踪; 5. 配合业务部门进行产品的市场推广及技术支持; 任职要求: 1. 高分子化学/有机合成/应用化学专业;化工专业本科及以上学历; 2. 5-10年以上硅胶油墨研发工作经验,能独立开发硅胶油墨新产品; 3. 有从事研发工作的潜质,具备独立运作研发项目的发展潜能; 4. 熟悉硅胶辅料油墨调色工作经验10年以上; 5. 良好的团队合作精神,积极主动,勇于开拓和创新; -
15-20K
大专
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2年
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东莞-黄江镇
立即应聘
研发工程师 经验要求:至少2年以上相关产品的研发经验; 学历及专业要求:高分子、高分子材料、应用化学、有机合成有机材料类等专业 岗位职责 1、负责新产品的研发、调试、老产品升级及改善; 2、完成产品相关技术工艺文档的制作,确认; 3、核心客户需求技术攻关,新技术/产品研发; 4、新样品调试的制作及测试确认和第一次批量生产工艺的跟踪。 任职要求 1、高分子、高分子材料、应用化学、有机合成有机材料类等专业,本科及以上,3年有机硅导热垫片/灌封胶/凝胶/导热矽胶片产品开发经验;至少有2年以上上述相关产品的研发经验; 2、 对有机硅化学深刻了解,对有机硅橡胶的应用有一定的了解。 3、垫片(1-10W)、凝胶、粘接胶研发经验,绝缘材料研发经验,非硅类导热材料研发经验 公司福利及企业文化介绍: 1.工资每月21号发放,入职即购买社保; 2.工作时间:5.5天/周 包食宿; 3. 上班时间:上午8:00-12:00,下午1:30-5:30; 4. 宿舍提供热水,配备风扇,空调; 5 公司/部门不定期聚餐; 6.根据员工兴趣及所需,结合公司战略不定期培训拓展(内训、外训),根据每个人性格特征与个人成长意愿,设立管理/专业双通道,不同通道之间可以较为灵活的转换。充分尊重每位员工的发展,为企业与个人创造双赢局面; 7 公司每年组织1-2次免费国内旅游活动并不定期组织小型户外活动; 8 人/年享有有5天年假。
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武汉生物化工招聘
