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武汉吴家
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 武汉
- 网络营运经理/主管
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推荐招聘信息
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7-12K
大专
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3年
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吉安-万安县
立即应聘
岗位职责： 1、大专以上学历，有网络运营经验，会PS； 2、会短视频剪辑，懂得运营短视频以及网络SEO、SEM更好； 3、负责公司各平台的优化及SEO、SEM的推广工作； 4、负责公司的视频拍摄及制作，如产品视频、宣传海报等素材拍摄及处理工作。 -
8-13K
本科
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1年
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东莞-石排镇
立即应聘
职位名称：亚马逊跨境运营专员 / 运营经理（双休） 薪资范围：8 – 13 K 工作地点：东莞市石排镇福隆工业六路16号 经验要求：3 – 5 年跨境电商运营 学历要求：本科及以上 ⸻ 职位亮点 • 双休 + 法定节假日 • 完整操盘空间：从选品、上架到广告、库存与绩效管理 ⸻ 工作职责 1. 店铺整体运营 • 负责亚马逊店铺日常管理、推广规划与数据分析，提升流量与销量。 • 制定并执行季度、月度运营目标与预算。 2. Listing 及内容优化 • 独立完成关键词调研、Listing 文案及视觉方案（含 A+ 页面）并上传后台。 • 持续跟踪转化率，针对流量入口与页面表现做迭代优化。 3. 广告投放与测评管理 • 熟练操作自动 / 手动广告，制定关键词竞价和预算策略，控制 ACOS。 • 针对竞争激烈的红海类目，制定差异化推广打法并规避账号风险。 4. 库存与物流 • 独立创建 FBA 发货计划，结合销量预估和多渠道物流方案保持不断货、压低成本。 5. 客户服务与店铺绩效 • 及时回复邮件、处理客诉，维持良好 Feedback / Performance 指标。 6. 数据分析与新品评估 • 跟踪市场流量趋势与新品表现，为产品二次开发提供运营视角的建议。 ⸻ 任职资格 1. 3 年及以上亚马逊或同类跨境平台运营经验，具备完整推广案例。 2. 本科及以上学历，英语 CET-4 及以上，书面与口语沟通顺畅。 3. 熟练使用选词、图文制作及后台上传工具，能独立完成 Listing 上架与优化。 4. 具备独立制定广告投放策略、控制成本和提升 ROI 的实操经验。 5. 精通 FBA / FBM 物流流程与库存周转管理，对补货节奏和利润最大化有实际成果。 6. 具备测评、风险把控与账号安全管理经验。 7. 数据敏感度高，逻辑清晰，能用数据支撑决策并制定可量化目标。 8. 有成功打造爆款或提升店铺 GMV 的案例者优先。 ⸻ 工作时间与福利 • 作息：周一至周五8:00–12:00，13:30–17:30；双休 • 假期：依法享受国家法定节假日 • 更多福利面议电子设备制造
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100-200
包住
包吃
8小时工作制
带薪年假
五险一金
工作环境优美
年终奖
节日福利
全勤奖
绩效奖
季度奖
交通便利
免费培训
免费旅游
2025-06-30
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6-10K
本科
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2年
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河源-源城区
立即应聘
岗位职责: 1.统筹电商平台的营销活动，确保精准的客户定位和高效的推广策略； 2.监控电商平台的流量动态，适应不断变化的市场需求； 3.设计并实施电商营销计划，以提高品牌知名度和销售成绩； 4.定期进行数据分析，优化运营策略，提升平台用户体验； 5.与团队紧密配合，致力于电商平台的长期发展和创新。 任职要求： 1.具备出色的市场分析与数据处理能力，对电商行业有深入的理解和热情； 2.能够有效沟通，具备团队合作精神，能在快节奏环境中维持工作效率； 3.对电商平台运营流程和规则有准确把握，能够灵活运用平台工具； 4.具有强烈的责任心和创新意识，能在竞争激烈的电商市场中保持优势； 5.对电商行业充满热情，愿意接受挑战，不断提升个人技能和团队绩效。 -
20-22K
本科
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5年
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东莞-常平镇
立即应聘
1.具备良好的战略规划能力，能够制定并执行有效的运营策略。 2.擅长能力分析，能够从中提取有价值的信息，发现问题并制定改进措施。 3.具备出色的沟通协调能力，能够处理复杂的内外部关系。 4.具备较强的领导力，与其他部门合作，能够带领团队共同成长，推动企业的整体发展。 5.制定并实施运营战略，确保企业目标的实现。 6.监督和管理日常运营活动，确保高效、有序地进行。 -
5-9K
大专
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2年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责 1. 内部运营管理 (占比约60%) · 负责建立、优化并推行公司各项内部管理制度、工作流程及标准，提升整体运营效率。 · 协调各部门（如销售、采购、物流）之间的日常工作衔接，确保信息流畅，解决跨部门协作中的问题。 2. 培训与发展体系搭建 (占比约40%) · 新人培训： 负责新员工入职引导与培训，使其快速融入公司文化、熟悉业务流程和产品知识。 · 在岗培训： 分析团队能力短板，制定年度/季度培训计划。 · 课程开发： 独立或组织内部资源，开发针对性的培训课程，如：《塑料基础知识》、《销售技巧与客户沟通》、《高效办公软件应用》等。 · 培训执行与评估： 组织实施各类培训活动，并对培训效果进行跟踪、评估与反馈，持续改进。 · 知识管理： 推动建立公司内部知识库，沉淀销售经验、产品资料、客户案例等。 3. 团队与企业文化建设 · 协助总经理进行团队建设，组织团建活动，提升团队凝聚力和员工敬业度。 · 推动公司企业文化的落地与宣导，塑造积极向上的工作氛围。 任职要求 · 大专及以上学历，企业管理、人力资源管理、工商管理、高分子材料等相关专业优先。 · 3年以上中型以上企业内部管理、运营或人力资源相关工作经验，有贸易型公司或制造业背景者优先考虑。 · 具备出色的制度编写、流程优化和跨部门沟通协调能力。 · 具备独立的培训课程开发与授课能力，有内训师经验者尤佳。 · 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据分析和文案撰写能力。 关键素质： · 主动性 & 责任心： 能够主动发现管理中的问题并提出改进方案，对工作结果高度负责。 · 严谨细致 & 逻辑清晰： 做事有条理，注重细节，能处理繁琐的日常管理工作。 · 沟通影响力： 具备良好的表达和说服能力，能有效推动制度和培训的落地。 · 快速学习能力： 对塑料贸易行业有好奇心，能快速学习基础的产品和业务知识。 -
10-20K
本科
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位要求： 1、有5 年以上电商运营管理经验，其中至少 3 年在东南亚电商市场，熟悉 Lazada、Shopee 等主流平台规则与运营模式，有成功项目经验者优先。 2、具备出色的数据分析能力，能通过数据洞察市场趋势，制定有效策略；掌握搜索引擎优化（SEO）、搜索引擎营销（SEM）技巧；熟悉电商供应链管理，能有效协调物流、仓储等环节。 3、有平台及团队0-1搭建能力，能够合理分配工作，激励团队成员，提升团队整体业务能力和业绩。 4、对东南亚电商市场有敏锐的洞察力，了解当地消费者行为习惯、文化习俗，能根据市场变化及时调整运营策略。 5、能在高强度、快节奏的工作环境中保持良好的工作状态，有效应对工作中的各种挑战和压力。 市场主要以东南亚为主，工作地点在东莞长安。电子/半导体/集成电路
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500-1000
包吃
包住
五险一金
8小时工作制
免费培训
免费旅游
节日福利
生日礼物
带薪年假
交通便利
24天制
2025-02-21
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8-12K
大专
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责品牌公众号、视频号、小红书、抖音等新媒体平台运营管理工作（独立完成内容撰写及编辑、拍摄视频、剪辑、管理平台等） 2、负责品牌宣传内容选题、策划、撰稿、设计及执行； 3、负责品牌视觉设计升级 任职要求： 1、年龄25-35岁统招大专及以上学历，具有3年以上新媒体运营内容经验，具备一定的组织、管理能力； 2、具备创意策划、有较强的文笔能力； 3、熟悉操作新媒体各平台软件（如office、秀米、剪映、pr、ps等）； 3、沟通能力与协调能力强，具有良好的团队合作精神，较强的执行力； 4、思维活跃，具有一定的审美鉴赏能力； 5、编导、新闻专业优先考虑； 6、有相同工作经验优秀者，薪资可面谈。 -
10-12K
大专
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经验不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
1、通过视频号，YouTube、Instagram、Facebook、Twitter等社交渠道，宣传品牌，提升品牌曝光量; 2、负责海外官网，视频，产品目录等宣传载体的管理与优化; 3、定期调研和整理全球目标市场的竞品营销情况，参与线上广告投放、官网询盘等引流工作; 4，负责公司网站运营数据分析和成本把控，网站推广公司产品及搜索竞价平台的管理; 任职要求： 1，男女不限，大专以上学历，英语CET-4或者同等英文水平，一年以上网络推广、新媒体运营和营销经验; 2，1年以上国外社交网站营销经验(如facebook，instergram,twitte)等)，有成功推广案例优先; -
运营主管
急聘
8-15K·13薪
本科
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
任职要求： 1.熟悉平台规则以及产品运营逻辑；思维逻辑清晰有较强的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略，解决运营中的问题； 2.有主流B2B平台运营经验，了解平台规则，具有多年的国际站和google ads推广经验，能独立的操作平台并能合理的分配好板块工作； 3.拥有良好的团队写作能力，带领团队达成业绩目标 4.有时间管理核问题解决能力； 有基础的视频剪辑能力，发布社媒视频等； 工作内容：1、制定商品运营推广方案，提高推广方案获取商机能力，多渠道布局，自然场景流量的获取； 2、国内外展会网上数据调研，筛选展会以及策划展会相关工作 3、新产品上架，无效果产品下架与潜力产品优化，店铺优爆品打造，详情页设计优化，店铺装修设计优化 4、独立站平台运营维护，定期更新推文（博客，新闻等）增加页面收录提高网站权重和关键词排名； 5、开拓新的平台与渠道，拓展公司流量入口 6、监控并优化运营流程，提高工作效率和用户体验感满意度，获取更多的优质商机 7、分析市场趋势与了解同行竞对动态，及时更新并调整运营策略；根据相关数据进行选品拓品； 8、每月平台活动参加与直播，与业务部沟通协作获得场景流量，提升自然流量数据，减少推广费用支出； 10、团队管理：每月进行绩效更新，合理的安排部门人员相关工作；与各部门协调沟通挖掘新的产品和渠道； 11、工作报表整理，月度数据分析等 12、上级领导安排的其他事情
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