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韶山市
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 湘潭
- 通信电源工程师
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推荐招聘信息
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14-20K
大专
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5年
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郴州-苏仙区
立即应聘
工作内容： 负责公司电池 pack 技术领域的研究、开发和落地，确保电池 pack 技术达到预期目标并成功应用于实际场景。 主要职责： - 研究电池 pack 技术的最新动态和发展趋势，了解行业新技术，进行技术分析和市场调研，为公司的技术创新提供依据。 - 负责电池 pack 技术的设计、验证、优化和落地，能使用图像处理软件进行视觉检测，确保电池 pack 质量。 - 撰写电池 pack 技术文档，包括技术规格、技术参数、技术流程等，并指导制造过程中的技术问题解决。 - 协助项目经理编制项目进度计划，跟踪项目进度，确保项目按时完成。 - 参与项目设计评审，提出技术改进方案，确保项目成功实施。 - 协助制造部门解决电池 pack 技术问题，提高生产效率。 - 撰写专利申请，维护公司专利技术。 职位要求： - 大专及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业优先。 - 5年以上电池 pack 技术工作经验，有独立项目经验者优先。 - 熟悉电池 pack 技术，了解锂离子电池、铅酸电池等主流电池类型。 - 熟悉电池 pack 工艺，了解电池组装流程，具备一定制造经验。 - 熟悉图像处理软件，如 AutoID、SolidWorks 等。 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够接受和应对压力。 -
老化组长
急聘
6-8K
学历不限
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1、测试电池组是否能够正常老化以及根据作业指导书判定是否良品，有问题及时汇报处理。 2、根据工程部指定要求编辑客户序列号，及时统计数据汇总表和老化储存数据，数据必须具有准确性。 3、两班倒。 4、了解锂电池组组合。 5、从事新能源锂电池老化部3年以上工作经验。 -
电池PACK工程师
急聘
12-20K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
【岗位要求】 1、大专及以上学历，机械工程、材料工程或相关专业背景； 2、至少5年以上电池pack结构设计研发经验；熟悉电池PACK的结构开发； 3、熟悉电池Pack的关键技术（如：电动车电池，储能电池，无人机电池等）； 4、精通 3D 设计软件和 CAD 软件，如 creo等； 5、具备出色的沟通协调能力，能够有效地与其他团队协作； 6、具备创新意识和团队合作精神，能够在快节奏的工作环境中胜任工作。 【岗位职责】 1、制定电池pack的研发计划和目标，确保项目按时完成； 2、对接外部ODM合作伙伴，协调资源，跟踪进度，确保项目按预算和计划推进； 3、主导电池pack的结构设计、电气设计和热管理设计等； 4、主导BMS在pack中的集成； 5、制定测试计划，验证电池Pack的性能、安全性和可靠性； 6、协助完成产品认证和审核； 7、根据市场反馈，推动产品改进和优化。 -
电子工程师（移动电源）
急聘
10-20K·13薪
大专
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责新产品充电宝，移动电源等电路设计、样品开发工作； 2、负责与ID结构工程师对新产品的样机组装、测试与调整； 3、负责对新产品的试产资料制作如产品规格书，工程检验资料等； 4、负责跟进新产品的试产验证与改进工作； 5、负责对二次更改提供技术支持和指导；其他交办事项； 6、具有良好的英语读写能力，具备英语技术资料阅读能力，能读懂英语开发需求； 7、完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1、全日制大专或以上学历，电子相关专业，3年以上电子产品开发经验 2、具备扎实的理论基础及电子元器件知识 3、具备良好的动手操作能力；熟悉各种电子测量仪 4、熟练电路设计Altium Designer/PADS等软件 5、良好的沟通能力及团队合作精神 6、英语四、六级优先考虑或其他同等水平英语考试（能用英文编写产品技术规格书） 福利待遇： 工作时间：8小时，周六不定期轮休(每年上半年根据公司通知安排大小周)； 上班时间：早上8:00-12:00，下午13:30-17:30； 生活环境：提供食宿，自营食堂，三菜一汤，伙食补助11元/天； 住宿环境：提供公寓式宿舍，标配2-3人间，配备空调、热水器、衣柜，独立卫生间冲凉房； 办公环境：五星级现代化办公环境，独立卡位，配备电脑，电话等办公用品； 薪酬福利：基本工资+岗位工资+绩效奖金，提供行业内极具竞争力的薪资和灵活的绩效方案； 员工培训：重视员工个人发展，有一对一培训带教过程，不定期为员工组织相关内部培训或外出培训； 带薪假期：依法享有国家全部法定假期，并有春节豪华假期； 晋升机制：良好的晋升制度，为优秀员工提供快速成长的平台； 其它福利：五险一金，传统节日发放应节礼品，不定期员工旅游，春节发放路费补贴，有年终奖。 -
10-20K
大专
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1.具有很强的团队合作意识，严格要求自己的工作职责，有很强的项目进度意识. 2.电子类大专以上学历，有很强的开关电源电子理论知识，英文读写能力强或与人沟通。 3.精通Altium, PADS,Autocad等繪圖軟件。 4.精通各种架構开关电源线路设计并有8年以上经验。 5.熟悉IEC60335,UL1310.EN62368,EN61558等安规标准和相对应的EMC标准，并有EMI整改经验。 6.有MCU编写经验的优先，有在大型电源公司（台达，光宝，麦格米特等）和电源FAE做过的优先。 -
中大功率电源工程师
急聘
15-30K
大专
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2年
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东莞-石龙镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责电源（200-500W）硬件设计、测试、量产导入等工作； 2、根据产品设计方案、画原理图、PCB图； 3、完成领导安排的其他任务； 一、任职要求： 1、大专以上学历，电子信息工程类专业信息类专业电子类相关专业， 2、2年以上且多个产品研发至量产的相关工作经验，英语CET-4级水平，熟练阅读英文技术资料； 3、熟练掌握数字电路、模拟电路，能独立完成原理图设计、PCB设计； 4、熟练掌握降压,反激,正激等开关电源架构, 精通开关电源控制器，MOS，电容，二极管等关键元器件测试及选型； 5、熟练掌握开关电源变压器、共模电感、差模电感等磁性的器件设计及选型； 6、熟悉开关电源安规,EMC设计, 能够准确定位问题点并进行整改； 7、有良好的沟通能力和团队协作精神，有责任心，能够承受工作压力。具备较强逻辑思维能力和学习能力，能够主动分析思考问题； 【职位亮点】 1、UE倡导人才优先； 2、有明确的岗位晋升机制； 3、有完善的人才培训体系； 4、有意外的绩效激励措施； 5、有动感的工作活跃氛围。 【工作福利】 1、客户优质，收入稳定； 2、每季度1次团建； 3、春节10天假期； 4、五险一金、舒适的住宿、就餐环境； 【作息时间】 上午： 8:00-12:00（中午休息多养养神） 下午：13:30-17:30 每周：类似大小周（最后一周单休，倒数第二周双休，其它周为周六上半天班） 【公司简介】 -36年通讯电源研发应用经验 -30年医疗电源研发应用经验 -已获授权专利212项，其中发明专利55项 -总产能1亿台/年 -员工1000人以上 【企业优势】 1、中国优秀民族品牌企业，深耕电源领域36年，年产能超1亿台，服务众多世界 500 强企业。 2、国家高新技术企业、省级技术中心、东莞市民营企业50强、华南理工大学硕士科研站。 3、研发实力强劲，实验中心对标国际权威机构，配备行业领先检测设备，获得 212 项授权专利，保障产品设计安全可靠。 4、UE地处石龙镇新城区，10分钟步行即可抵达核心商圈，10分钟车程可到达东莞高铁、地铁站。 【加入 UE 的五大理由】 1、UE视人才为企业发展的核心竞争力，尊重人才，保障人才发展是UE坚持不懈的基本企业文化； 2、高质量的发展平台，36年深耕电源领域的国家高新技术企业，业务覆盖全球且持续增长，是行业内的标杆企业； 3、有体系的成长赋能，入职即配专属导师带教，结合完善的培训体系，助力在实战中快速掌握前沿技术与核心经验； 4、高保障的薪酬体系，有竞争力的薪资，提供五险一金、员工宿舍、年度体检等完善的福利政策； 5、充满凝聚力的企业文化，定期举办技能竞赛、团建活动等，让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感。 -
12-20K
本科
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1. 构建与管理项目团队，确保绩效目标达成及ISO文档标准化实施； 2. 主导项目启动，制定并执行详细的项目计划，保障项目按时推进； 3. 进行新产品开发前的全面可行性分析，涵盖成本与技术评估； 4. 根据产品规格要求，编写精确的产品规格书，指导开发流程； 5. 指导工程师完成关键组件的选择、测试及性能评估，确保设计质量； 6. 组织专项项目团队，高效调配资源，促进设计工作顺畅； 7. 定期检查项目进展，适时调整策略，应对挑战，确保项目准时完成。 任职资格： 1. 电子信息工程或相关领域本科以上学历； 2. 至少8年新能源、电子技术或集成电路行业经验，含5年以上的项目管理经历； 3. 精通新能源电池技术、BMS及储能系统等专业知识； 4. 拥有项目管理知识与技能，擅长项目管理； 5. 熟悉产品开发全周期，能从概念设计至量产进行全面管理； 6. 能够开展市场与技术可行性研究； 7. 具备编写详尽产品规格书的能力，指导元器件选择与测试； 8. 出色的团队建设和管理才能； 9. 强大的规划、执行、协调与沟通能力； 10 积极主动，责任心强，能有效应对高压工作环境。电子/半导体/集成电路
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2000以上
双休
8小时工作制
话费补助
交通补助
房补
餐补
包住
包吃
五险一金
试用期全薪
全勤奖
绩效奖
免费培训
免费体检
节日福利
2024-11-01
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15-20K
大专
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、精通模拟电路，有家电、智能家居类产品电子开发管理经验； 2、熟悉开关电源的电路形式和设计原理，具备独立开发项目能力，能熟练应用电路知识评估各种电源方案； 3、英语能看写 （技术经验丰富高薪面议） -
15-25K
大专
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应届毕业生
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深圳-龙华区
立即应聘
岗位职责 1. 负责锂电池充电器的新产品功能，性能和热设计。 2. 负责新产品的电路原理图设计，PCB评审。 3. 按照项目计划完成各项开发任务。 4. 完成新产品的EMC整改，协助各国安规认证。 4. 完成新产品性能测试及问题整改。 5. 优化生产中量产产品的生产异常。 任职要求 1. 大专或以上学历，电子专业优先。 2. 熟悉常用反激式，LLC拓扑电路等常用PWM芯片性能和同步整流技术。 3. 三年以上中大功率（200W以上）开关电源或充电器设计/改善经验。 4. 熟悉使用 PADS或AD 软件绘制电路原理图，以及PCB Layou 设计要点。 5. 熟悉EMC干扰产生和整改对策的原理。 6. 掌握多国安规认证的常规要求。 7、此岗位前期工作地点深圳龙岗、后期工作地点东莞凤岗。 -
12-16K
大专
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5年
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东莞-石排镇
立即应聘
1.电源研发工作五年以上经历，熟练掌握各类拓扑的结构，理论原理。 2.会设计120W以上的开关电源，熟悉LLC拓扑结构，对EMC和安规整改经验丰富，会PADS画板。 3.扎实的模数理论基础，能独立设计各种控制电路，并有一定的创新技能及理论意识。 4.热爱功率电子技术应用设计，有毅力，能吃苦，有悟性，讲究工作目标与功效，较强的团队合作意识 。 5.吃苦耐劳，接受加班，服从工作安排。
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