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通山县
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 咸宁
- 区域销售经理
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推荐招聘信息
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销售经理
急聘
12-15K
本科
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5年
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武汉-江夏区
立即应聘
岗位职责: 负责所辖销售区域或行业领域的市场扩展、客户开发、销售渠道扩展; 负责了解客户的需求动态,并对客户进行维护跟踪,实现部门制定的销售目标; 收集市场信息、竞品动态,及时反馈给办事处负责人及总部相关部门; 签订业务合同(按公司合同管理规定执行),跟进合同履行、回款等事宜; 配合总部开展市场推广、品牌宣传等活动。 岗位要求: 1、本科或以上学历, 2、5年以上销售经验,有电子陶瓷、光通信领域产品销售经验优先; 3、性格开朗,积极性强,有较强的社交和公关能力; 4、能够独立开发新的客户群体; 5、能够承受挫折和压力,能与企业共同发展; 6、良好的计划与执行能力,优秀的市场拓展、项目协调能力,良好的职业形象和亲和力,良好的沟通能力和表达分析技巧。 薪资待遇及岗位作息: 1、薪资12-15K,缴纳五险,节假日正常休息,入职一年可享受带薪年假,且不定期组织团建活动。 2、工作时间:上午8:00-12:00,下午1:00-5:00 大小休 -
10-15K
大专
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、3年以上销售管理经验, 2、有销售团队建设能力,较强的沟通协调能力; 3、有市场竞争的分析能力,有应对棘手问题的解决能力; 4、有良好的人际交往能力。 岗位职责: 1、接受总经理或董事长的指示,负责推进管理本部的具体业务实施; 2、负责推进实施业务人员的教育,对下级进行指导和培养; 3、负责本部门人员的任用、调动和工作分配和管理,对经过培训、轮岗任不能胜任工作的部属有权给以辞退; 4、负责制定本部的发展计划和各项业绩及年度、月度考核目标指标并负责推进实施; 5、按照公司财务管理制度进行费用的审批和监督; 6、负责本部计划制定、实施和实绩的整体管理; 7、负责本部人员的日常管理。 -
12-24W/年
本科
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1、本科及以上学历,有2-3年工作经验优先; 2、具有良好的沟通能力,有北京大型企业工作经验; 3、跟进市场业务与对外报价工作; 4、整合公司跨部门工作信息; 5、规划、管理市场部门内部工作。 年薪:12-25万+业绩提成 -
10-20K
学历不限
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经验不限
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苏州-吴中区
立即应聘
业务拓展总监(常驻苏州办事处) 工作职责: 1.负责公司苏州地区IML注塑产品的市场拓展与销售策略制定; 2.建立并维护客户关系,提升客户满意度与复购率; 3.分析市场动态,制定销售目标并推动团队达成业绩指标; 4.协调内部资源,确保销售流程顺畅及客户需求及时响应。 【任职要求】 1. 5-8年销售或相关行业经验,有IML注塑领域背景优先; 2. 年龄35-42岁,具备良好的沟通能力与团队管理能力; 3. 具备较强的目标意识和抗压能力,能适应出差; 4.熟悉苏州和周边城市客户及市场非常熟悉,或其他行业但有(汽车、家电、新能与等客户资源)有本地资源者优先考虑。 5.有私家车及驾照; -
6-10K
大专
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2年
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东莞-石龙镇
立即应聘
1.男女不限,年龄25-40岁之间,大专以上学历; 2.能熟练操作办公软件; 3.具备独立建设、开拓国内销售渠道的能力,了解国内医疗器材市场行情,带领团队完成销售任务; 4.有参加过国内举行的各项展会交易等与会经验; 5.为人诚实守信,积极主动,具有良好的沟通协调能力和团队精神; 6.市场营销类相关专业,有医疗器材销售工作经验者优先; 7.包吃包住、双休; -
40-80W/年
本科
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
一、优厚的保障福利 1、提供"五险两金"保障,一是保险保障,包括意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗二是一笔"养老金",养老公积金,公司补贴、安心养老:三是一笔"退休金",长期服务奖,积少成多,回报丰厚 2、最长18个月,累计最高90万顶尖绩优:前3期按优++标准计提,后续正常赛马;仅寿险销售行业加入人员免参会率要求,参训考察:常规入司流程,参训考察同正常新人;快速入司流程,参训考察高才启航培训(入司第2个月前完成) 3、根据前1年续期利益确定总额 顶尖绩优:最高20万元,入司第1、1-2、1-3、1-6、1-9、1-12月月均FYC达2万元,分别在第2、3、4、7、10、13月按5%、5%、10%、20%、30%、30%比例发放普通绩优:最高5万元,入司首年连续4季度达成P4维持标准,第 13个月一次性计发 二、高才招聘条件 1、年龄:在25-55岁之间 2、学历:本科学历 3、近一年税收在40万以上 4、若是金融行业(银行/证券/财富)任职销售或高级管理岗位满2年即可 5、无不良从业记录 三、高才培训管理 1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成 2、管理要求:入职前已结训岗前班,入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班,或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班,要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。 四、高才【三好政策】 1、好资源: 顶层谋划统筹推进,总部头号项目之一,分公司一把手工程 总分联动专项培养,发展路径合力规划,成长进步备受瞩目 专项资源重点投入,优先各类认证培训/高客活动/支持保障 2,好待遇: 百万加持,前程共筑 最高90万元训练津贴 前3个月高档启航津贴 最高20万元创业发展奖金(限同业) 最高140万元领航发展奖 3、好机制: 根据个人特质与发展意愿,设立"个人销售"与"组织发展"双轨路径 公平透明的晋升机制P系列有身份,P金斩绩;M系列有地位,M向晋升 上不封顶的收入回报职级越高,收入项目越多,挑战极限,突破自我 完善充实的公司福利5项保险保障,1笔养老公积金,1项长期服务奖... 五、从事范围: 综合以下产品: 1、车辆保险 2、企业财产保险和家庭财产保险 3、企业团体意外、医疗、养老保险 4、家庭个人意外、医疗、养老保险 5、小孩教育、婚嫁、创业保险 6、分红保险、万能保险、投连保险 7、信用卡 8、信托产品 9、股票、基金 -
销售经理
急聘
8-12K
大专
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4年
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东莞-南城区
立即应聘
工作职责 1. 负责打造业务核心团队,健全及完善业务团队; 2. 处理公司销售端的各种商务事宜; 3. 负责销售目标的制定、完成。 任职要求 1. 专科以上学历; 2. 4年销售经验以上,其中2年以上管理经验,有电子元器件销售经验(或渠道)人士优先; 3. 强烈的成就动机; 4. 具有优秀的组织能力、表达能力、分析能力和执行力; 5. 有英语口语交流者优先。 -
8-15K
大专
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应届毕业生
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江门-蓬江区
立即应聘
1、23-45周岁;双休 2、大专及以上学历,有销售经验者优先; 3、拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质; 4、良好的心理素质及沟通能力; 5、不甘平庸,勇于挑战追求成功的欲望感; 6、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 -
7-14K
高中
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
任职资格及职位描述: 1、高中或以上学历 2、年龄在25~48岁之间,具备同行业工作经验3年以上; 3、反应敏捷、表达能力强,具备电线电缆销售及电线电缆材料销售经验,善于把握机会;具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;有责任心,能承受较大的工作压力;有团队协作精神,善于挑战。 4、具有一定社会资源和客户关系者优先。 5、能适应出差 公司福利: 1.国家法定节假日(元旦、五一、国庆、春节等)为有薪假期。 2.工作时间5.5天八小时制,法定节假期按照国家执行; 3.为员工购买社保; 4.包食宿; -
6-8K
中专
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2年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 2、搜集与寻找客户资料,建立客户档案; 任职要求: 1.男女不限,户籍不限,会开车(最好有车)25-45岁; 2.善于表达,有亲和力,头脑灵活,抗压力强,做事有责任心,有良好的自律能力及团队合作精神; 3.形象好,气质佳,具有基本的礼仪接待知识; 4.有制造业销售工作2年以上经验或者有包材销售经验者优先; 备注:本岗位6天8小时制,主要薪资结构为:底薪+提成;薪资上不封顶,只要你有能力,我们的平台就能成就你的梦想
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