热门城区:
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其他
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 珠海
- 打磨、抛光
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7-9K
中专
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3年
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珠海-斗门区
立即应聘
1、熟练喷砂生产工艺流程及工艺技术。 2、熟悉喷砂设备操作,掌握喷砂生产工艺流程,开发,治具设计工艺调整与完善。 3、设备机台日常保养和检查。 4、车间人员管理
推荐招聘信息
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打磨
急聘
7-8K
初中及以下
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、机加工零件侧边修毛边;机架机柜打磨。 2、机加工零件表面打磨,抛光; 任职要求: 1、能吃苦耐劳,工作认真; 2、有抛光,打磨经验; -
8.5-9.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
任职要求: 1.初中以上学历,有三年以上相关工作经验; 2.熟悉模具零件抛光工艺及掌握抛光机等设备操作; 3.能识别瑕疵并修复,按图纸工艺作业;服从工作安排。 企业福利: 1.工作时间:26天10小时工作制(长白班),平时、周末及节假日加班均按国家劳动法计算加班费。 2.带薪假期:法定节假日、婚假、产假(陪)、病假、丧假、年假等。 3.员工福利:包吃包住、五险一金、节日福利、年度调薪。 4.节假贺礼:重大节日礼品。 5.企业培训:入职培训、岗前培训、技能培训。 6.职业发展:健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。 7.厂区设施:餐厅、娱乐室、运动场。 8.宿舍条件:内设空调、热水器,24小时供应热水。 -
5.5-6.5K
初中及以下
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2年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
工价:20元/小时 年龄:18-50岁以内 1.有五金打磨/拉丝工作经验者优先; 2.服从安排,身体健康; 3.吃苦耐劳,有责任心! -
7-10K
高中
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2年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责: 主要从事钣金金属的刮灰打磨工作(懂金属原子灰刮灰),有汽车刮灰打磨经验者优先,身体健康,年龄45岁以下。 任职要求: 1、能吃苦耐劳,工作认真; 2、有抛光,打磨经验优先; -
8-11K
学历不限
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
职位类别: 打磨/抛光 岗位要求: 1. 需有高端铜灯灯饰厂三年以上抛光经验,或者三年以上翻砂脱蜡件抛光经验。无相关经验者请勿投简历,谢谢。 -
6-8K
学历不限
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责水壶发热盘的砂光生产,按期、保质、保量完成车间下达的生产任务,砂光机各部位的保养与维护工作; 任职要求: 1、能吃苦耐劳,工作认真,服从安排; 2、有抛光,砂光及打磨工作经验优先; (主招砂光工) -
6-12K
中专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、熟悉五轴机加工原理,能简单操作机台(架设机台/治具打精度/校正机台水平/水电气维修等) 2、具备一定的机械、电气及自动化知识,能够进行机器的电气和控制系统的调试和维修 3、具备一定的计算机应用和编程基础,能够进行机器控制软件的编写和调试 4、良好的沟通和协调能力,能够和同事、用户进行良好的合作 5、具备较强的学习能力和创新意识,能不断学习和掌握新技术,提供技术支持和改进建议 6、需要白夜班倒班,6天工作制。 -
5.7-6K
学历不限
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责车间所有焊接好的机箱,机架的打磨工作 2、负责车间方通下料工作 3、负责车间的其它类工作 任职要求: 1、能吃苦耐劳,工作认真; 2、有抛光,打磨、下料工作经验优先; -
5.5-6.5K
学历不限
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
工作内容: 对压铸产品进行打磨、抛光工作 任职要求: 1、能适应嘈杂工作环境; 2、有抛光,打磨经验优先; 备注: 本岗位为【长白班】 -
6-8K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-茶山镇
立即应聘
普工招聘 一、任职资格 能服从和配合上级工作安排,具备良好的团队协作意识。 二、岗位职责 1. 工作积极认真,能吃苦耐劳,有责任心,严格按工艺要求进行生产操作,确保产品质量。 2. 熟练掌握工件打磨技能,能高效完成各类工件打磨作业。 三、薪资待遇 1. 工作时间:月休4天,每天工作8小时,超时工作按规定另支付加班费。 2. 薪酬结构:工资薪资面议,转正后根据工作表现可调整薪资。 3. 住宿福利:提供免费宿舍,免费wifi,宿舍环境优美,每个宿舍均配有阳台、独立卫生间、空调及风扇,满足员工舒适居住需求。 4. 餐饮福利:提供免费早午晚三餐,伙食标准为三菜一汤。 5. 社会保障:公司为员工购买社保(含养老、工伤、医疗、失业保险、生育保险)。 6. 专项奖励:设立全勤奖,每月无迟到、早退、旷工等记录的员工可获得全勤奖励。 7. 节日福利:每逢中秋、春节等传统节日,公司会为员工发放节日福利(如节日礼品等),不定期公司团建活动和年度尾牙活动,让员工感受节日氛围与公司关怀。 8.公司每月15日准时发放工资。
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