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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 珠海
- 焊接机械工程师
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推荐招聘信息
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8-11K
学历不限
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
钣金焊接师傅,对氩弧焊接,激光焊焊接拿手,会熟悉调试工艺参数,焊接不锈钢,冷热板,钛合金等,能独立识图及完成产品加工;有焊工证,有3年以上工作经验 -
8-9K
高中
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1年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位要求: 1.熟悉常见的焊接方法、工艺规范和标准,具备较好的焊接技能和操作经验 2.回流焊设备的基础知识,能独立解决生产过程出现的设备故障及正常的设备维护保养 3.从事回流焊工业3-5年以上工作经历 4.懂世椿点胶机调试 -
6-7K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
企业直招不收任何费用: 留年奖励2800元 包吃住的 15号发工资 入职发放床上用品 任职要求: 1、16岁-40岁,男女不限, 2、无经验可以做,有老员工一带一教会 3、具备较强的责任心,有良好的沟通能力、团队精神; 薪资待遇:、 小时工:24一个小时(全勤2块/小时+岗位补贴2块) 正式工: 1.公司按 22 天制、普工第一个月底薪 2350 元/月. 第二个月2650 2.平时加班(1.5倍) 23元/小时,周六、日加班(2倍)30 元/小时. 节假日加班(3倍)45/小时 3.绩效奖:300-1500/月(依个人产值核算). 4.全勤奖:200 元/月(当月请假 无全勤奖). 5..岗位津贴:0-1800/月(不同岗位不同津贴、). 6.工龄奖:满一年 100元/月,满两年 200 元/月依次类推,300 元/月封顶. 7.老员工介绍新员工推荐奖200元/1人,5个人以上/500元一个 本厂包吃住(厂内有食堂),集体宿舍,内有热水器、空调,水电费平摊,空调 车间。男女外宿每人每月补 200 元,特殊节假日发放精品礼品。 招聘岗位:组装 、QA,QC 、测试、维修、外观、包装、仓管、 装配搬运、物料技术员、CNC SMT开机、 模具注塑机 独立岗位 不是流水线。 8、招聘流程 投递简历—简历筛选—初试—复试—录用洽谈—签约—入职 9长期工,临时工,离职只需要提前3-7天结清工 资 注意⚠稍远的工友们过来可以报销车费⚠【离职提前3-7天申请就行】 入职不需要繁琐体检,面试直接报道安排宿舍 -
13-18K
大专
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4年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1. 工艺开发与优化 负责激光焊接工艺的开发、参数调试及优化,确保焊接质量。 设计焊接方案,解决焊接中的焊渣、焊烟、断焊虚焊等缺陷问题。 2. 设备管理与维护 操作和维护激光焊接设备,定期校准设备精度,确保稳定性。 3. 生产支持与问题解决 分析生产中的焊接不良率,通过DOE优化工艺参数。 快速响应产线异常,提供技术支持和根因分析 4. 技术文档与标准制定 记录实验数据,生成焊接工艺报告和可靠性测试报告。 5.前沿技术研究 跟踪激光焊接新技术,推动技术升级。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,焊接技术与工程、材料科学与工程、机械工程、光电工程等相关专业。 2. 3年以上汽车动力电池顶盖激光焊接工艺开发或应用经验。 3. 精通激光焊接原理及设备操作。 4. 熟悉使用CAD、Mintab,能做图纸技术分解,产品组件及治具公差分析,并给出改善措施。 5. 须主导编写LOP、协助完成8D报告的能力,SOP、PMP、PFMEA、DOE的制作及优化。 -
7-9K
中专
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2年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、工作经验2年以上,负责塑胶外壳产品超声波焊接可行性评估,解决和分析生产中出现焊接问题如:开裂,溢胶,烫伤,脱落异常。 2、了解超声波焊接原理:振动摩擦生热,焊接参数(压力,振幅,时间能量,下降距离)对焊接效果的影响。 3、会单独制定和维护超声波接的作业指导书,工艺标准。 -
9-12K
高中
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1﹑负责焊接工艺的安排,以及WGI/SOP制作及焊接自动化夹具设计; 2﹑负责跟进所有焊接工艺的优化和问题改善; 3﹑负责各类焊接生产治具的跟进及注册; 4﹑协助上司做好在职工作。 任职要求: 1、高中/中专以上学历,三年以上工作经验; 2、有五金件焊接异常的分析和解决能力(如焊接稳定性,产品热变形处理); 3、熟悉CAD及PROE绘图软件; 4、熟悉焊接产品工艺,熟悉焊接参数调整; 5﹑沟通能力及反应能力强。 -
焊接工程师
急聘
面议
学历不限
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
任职要求: 1、负责钣金产品的焊接工艺设计和优化。 2、能熟练使用AutoCad、Creo、Solidwork软件,会使用插件。 2、熟悉机箱,机柜,机架的生产工艺;熟悉钣金展开,制作BOM表,钣金拆图分解图纸。 3、能独立完成产品结构各种相关工作。 4、指导生产车间处理焊接工艺异常问题 5、三年以上工作经验。 职责描述: 1.掌握焊接原理:熔化焊(电弧焊、气焊、激光焊、氩弧焊 TIG/MIG/MAG、埋弧焊)、压力焊、钎焊的技术原理、适用场景及优缺点 2.焊接接头设计(对接、角接、T 型接等)、坡口形式选择、焊接顺序规划、预热 / 后热 / 焊后热处理(PWHT)工艺制定;根据产品图纸、母材材质、生产批量,选择焊接方法、确定工艺参数(电流、电压、焊接速度、保护气体流量、预热温度); 3.编制关键文件:焊接工艺指导书(WPS)、焊接工艺评定报告(PQR)、焊工操作指导书(WI),确保文件的可执行性与合规性;
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