岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、有销售经验 2、高中及以上 3、学习力强

开发新客户，维护公司分配的老客户。新人一对一师傅带。具体问题电话具体沟通

岗位职责: 1、负责公司所有产品在国内市场的销售工作， 完成公司设定的销售目标； 2、负责区域内新客户开发和老客户维护工作； 3、根据公司要求参加各类国内行业展会，推广产品，开拓市场及开发客户； 4、及时走访市场及目标客户，编制报价，拟定商务谈判，进行商务谈判。 岗位要求： 1、中专以上学历，电子商务，市场营销等相关专业； 2、两年以上销售经验，有相关行业经验者优先录用； 3、有团队协作精神，能出差，抗压，沟通、谈判能力强，心理素质好。 福利待遇： 1、高提成、高回报、业绩薪资上不封顶； 2、免费提供工作餐，油费、过路费报销； 3、健全的薪资机制，系统的培训体系，良好的晋升机制，充足的发展空间； 4、带薪旅游、带薪节假日、带薪年假、婚假等； 5、公司缴纳五险、员工附加商业险、生日礼物等。

岗位职责： 负责客户沟通、订单跟进（含各物料申购、委外加工等），需熟练ERP系统。有较强的抗压，沟通，协调能力，需有五金冲压，注塑，CNC,表面处理的相关工作经验，对数据敏感，需核算成本报价。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上相关工作经验； 2、精通金蝶K3系统的操作； 3、熟练使用办公软件； 4、沟通能力强； 5、需熟悉整个业务部门的工作流程； 6、5天8小时双休工作制； 7、若无以上工作经验，请勿投递，谢谢！

岗位职责： 1、负责从报价、打样、大货、货款，出货等整个业务流程的跟进监督，引进新客户并维护好老客户。 2、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 3、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 任职要求： 1、30-45岁，大专及以上学历。 2、能独自处理业务工作的整个流程，有良好的沟通能力，懂五金冲压/五金蚀刻/注塑/CNC加工/散热模组/专业端子连续电镀/化学镍/阳极/钝化/碱洗等相关工艺流程及相关工作经验。 3、对数字敏感，会以上工艺的成本核算 4、5天/8小时，双休。 5、若无以上工作经验，请勿投递，谢谢！

东莞市晟功塑料制品有限公司成立于2011年.是一家 集研发.设计.生产及销售为一体的专业吸塑包装制造 厂家 线上线下销售业务模式,充分了解产品， 了解市场需求参与新客户开发工作 收集客户信息，联系拜访客户， 建立合作关系 ,并维护好老客户， 通过老客户转介新客户,成交更多的订单. 要求： 22-45岁,男女不限,喜欢销售工作,愿意和公司共同进 步.工作时间9:00-11:00,14:00-17:00月休8天.包食 宿. 薪资待遇:底薪+提成+奖金 试用期三个月:底薪2000元(以下底薪都包括全勤200 元),提成为当月销售额的6%，无奖金。要求：三个月总货款达到8万元和工作态度而定是否为合格. 试用期后:额外奖金明细如下：（以下底薪包括全勤奖200元，连续2个月销售额达不到4万元，则视为不合格员工，公司有权解除劳动关系） 当月销售额达到2万元底薪2500元，提成3%，奖金 500元。 当月销售额达到4万元以上底薪2500元，提成3%， 奖金1100元； 当月销售额6万元以上底薪2500元，提成3%，奖金 1700元 当月总货款8万元以上底薪2500元，提成3%，奖金 2400元．当月销售额10万元以上底薪2500元，提成 3%，奖金3300元。 当月销售额13万元以上，16万元以下底薪2500元， 提成3%，奖金4200元． 当月销售额16万元以上，20万元以下底薪2500元， 提成3%，奖金6000元； 当月销售额20万元以上，30万元以下底薪2500元， 提成3%，奖金8000元. 当月销售额30万元以上，40万元以下底薪2500元， 提成3%，奖金9000元 依次类推货款每增加10万元奖金增加1000元。 其它事项： 1. 报销费用(客户下订单为准),开支前需要告知领 导批准 2. 货款问题:业务员及时跟踪收回.如果出现收不到 或少收的问题,奖金和提成按实际金额为准.亏损的 部分，业务员承担30% 3. 提成结算问题：当月发上月的底薪，奖金及回 收货款的提成按季度结算（可以适当提前借款） 4. 保密问题：同公司业务员不能抢客户,不能泄露 公司商业秘密，一旦做出对公司利益有害的,将受到严 厉处罚或开除 一些没有提及到和需要补充的细节 参考厂规.保密协议和劳动合同处理.

岗位职责 ： 1、负责询单客户跟进工作，与目标客户接洽，组织项目投标工作，有效开拓市场 ； 2、负责公司各项目的商务跟进事宜 ； 3、负责与客户开展商务谈判，签订合同 ； 4、负责项目跟进维护及回款催款，协助解决合同执行过程中的问题 ； 5、商务参观接待、演示集宣讲及客情维护 ； 6、商务部业务开拓计划、标准化及流程的制定及完善优化 ； 7、上级领导安排的其它事项。 任职要求 ： 男女不限，25-35岁，薪资构成：无责任底薪+绩效+项目奖，综合年薪20-30w。 1、市场营销类或土木工程类专业，本科及以上学历（特别优秀的可放宽至大专学历），口齿清晰，普通话流利； 2、熟知商务礼仪和谈判技巧，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力，适应频繁出差； 3、有工程招投标工作经验者，或有奢侈品、高端产品营销经验者优先考虑； 4、有较强的亲和力，性格外向，形象气质佳，善于沟通与协调，良好的团队合作意识； 5、有强烈的事业心、责任心和积极主动的工作态度； 6、善于项目信息的收集，对市场有敏锐的观察力； 7、熟悉运用 Auto cad、Photoshop、Office 等相关软件。

1、热爱销售工作，主动开发客户资源，寻找潜在客户，扩大产品销售范围，完成销售目标； 2、及时完成公司领导和销售主管下达的任务和计划，定期走访客户，与客户保持良好的商务关系； 3、性格开朗乐观，具有较强的沟通、组织、协调能力和团队精神； 4、具备较强的销售技巧、市场营销经验及渠道拓展经验，反应灵活，办事机敏，讲究效率； 5、收集并整理市场信息及客户信息，分析市场发展趋势，从销售和客户需求的角度，对公司提供指导性建议； 6、专业优先：精细化工、化学、应用化学、材料化学、化学工程与工艺 . 职位要求： 　　1.22-35岁，应届毕业生或大专以上学历，化学、材料、市场营销等相关专业； 　　2.具有业务开拓能力，高度责任心和团队合作意识，良好的表达和沟通协调能力； 　　3.有驾照，能适应出差需要； 　　4.一年以上销售经验，有树脂或者相关化工材料销售经验者优先考虑。 公司待遇： 1、上班时间：周一至周五（08：30-18：00），周末双休； 2、试用期三个月，转正后购买五险一金； 3、按照法定节假日享受带薪年假，婚假，产假等； 4、公司每年会有豪华旅游，不定时团建活动。

职责描述： 1、负责地尔水疗马桶的业务拓展，根据年度销售计划，对目标进行分解、落实及达成，以完成销售指标； 2、统筹工程业务的规划、标杆工程项目的商机挖掘、项目攻关； 3、负责行业大客户的开发与项目落地，持续跟进大客户的进展及存在问题，推动项目的健康发展； 4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析反馈。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上销售工作经验，有大客户销售工作经验； 2、具备市场营销、渠道开发维护方面的专业知识； 3、熟悉企业相关产品市场销售状况，熟知竞争对手的销售策略、渠道策略； 4、有较强的团队管理能力和创新精神，具备团队管理能力； 5、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能与渠道客户建立良好的合作关系。

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岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广: 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格: 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验; 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5、有责任心，能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神，善于挑战。 7.年龄要求:18-28岁，身体健康，吃苦耐劳 工作时间:周末双休，早8:30到晚6:00，法定节假日休息。

1、25-45岁,男女不限, 2、大专或以上学历，金融专业的优先考虑！ 3、做事积极主动、认真负责、有事业心、性格开朗。 4、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神； 5、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，执行能力，管理能力； 6、具有积极进取的精神及接受挑战的个性； 7、热爱家庭理财规划工作，有工作热情,责任心强。

1 岗位职责 1.01参考公司营销规划，制定所管辖客户年度、季度、月度销售计划，经审批后组织实施。 1.02制定客户市场推广方案，报经上级批准后组织实施；定期提供市场需求预测。 1.03负责拜访、开发团队的重要客户和大型客户，确保销售目标的完成。 1.04协调沟通所管辖客户营销、生产、技术、供应等相关部门的工作，确保产销衔接顺畅。 1.05负责销售货款的管理，确保货款风险最低。 1.06负责客户市场资料和竞争情报的收集，为公司产品的开发提供支持。 1.07严格遵守并执行ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001 等体系文件要求。 1.08及时完成上级领导交办的其他工作任务； 2 任职资格 教育背景： ◆ 理工科、经管类本科及以上学历 培训经历： ◆ 受过销售、产品知识等方面的培训； ◆ 受过IATF16949、ISO14001、ISO45001知识产权管理体系等体系培训。 经 验： ◆ 熟悉连接器、线缆产品，有5年以上相关销售经验 ◆熟悉大客户业务流程，有3年以上大客户业务经验 技能技巧： ◆ 熟练操作办公软件，有较强沟通能力。

市场拓展和业务开发：合伙人需要负责所在区域的市场拓展和业务开发，寻找新的业务机会，扩大公司的影响力和市场份额。 团队管理和业绩达成：合伙人需要带领团队完成业绩目标，并确保达成率。他们需要对下属员工的工作进行监督和管理，提高员工的工作效率和质量。 客户维护和关系管理：合伙人需要协助销售总监进行客户维护和关系管理，建立良好的客户关系，增强客户满意度。 市场策略制定和执行：合伙人需要参与制定市场策略、产品推广计划和销售计划，并对执行情况进行监控与评估。 市场信息收集和分析：合伙人需要收集市场信息并进行整理分析，提出合理的建议和方案，帮助公司做出决策。 资源配置和优化：根据公司发展战略，合伙人需要对公司现有资源和人员进行优化配置，提升公司整体运营效率。

岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、性别不限，40岁一下，大专以上学历 2、有电子行业销售跟单工作经验或电子厂管理经验。 3、有较好的沟通协调能力。

岗位职责： 1.大专以上学历，有销售工作经验； 2.有较强的学习、沟通能力，善于交际； 3.有良好的团队合作意识和承压能力； 4.能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性；

1、参与智能控制项目工程前期考察、投标答疑、方案对接、施工图深化建议； 2、熟知工程特点和设计意图，审查技术难题及问题，制定解决方案； 3、参与业主组织的工程会议、图纸会审会议，制定施工总进度计划、质量及安全计划； 4、项目统筹管理，合理调度安排工程人员，全面负责项目施工、管理，保证顺利验收，履行完成合同； 5、执行项目成本控制、进度控制、质量控制计划,实施检查、纠偏工作,采取相关措施确保达成目标； 6、管理项目劳务分包、物料供应需求,组织其有序进场实施，协调项目部与其他部门的沟通与联系工作；协调维护甲方、总包等相关单位的关系。 7、完成上级领导交代的其他工作。 职位要求： 1、三年以上项目管理经验，大专及以上学历，电气自动化、建筑智能化、工程管理等相关专业； 2、有智能控制解决方案经验优先录用。 3、工作认真负责，性格稳重，吃苦耐劳，有责任心，适应出差。 4、具有较强的沟通能力、分析及解决问题能力。 5、具有较强的执行能力，熟悉项目管理流程体系。

岗位职责： 1、负责大客户回款管理，制定并实施回款计划。 2、负责大客户款项台账管理，定期进行数据维护与分析，回款异常时及时上报。 3、负责大客户发票管理及对账工作，如：开票计划、发票申请、月末对账等。 4、协助大客户经理做好客情维护工作。 5、完成领导交办的其他事务。 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销、国际贸易等营销类专业。 2、三年以上工作经验，有房地产或奢侈品牌工作经验，条件优异者亦可放宽。 3、具备优秀的人际关系处理能力、沟通能力，良好的写作能力、数据分析能力及团队协作能力。 4、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。 5、能够接受短期出差，会开车有C1驾照， 【福利待遇】 1、五险一金。 2、食宿全包。 3、大小周工作制。 4、节假日员工福利。 5、团建聚餐。 6、年度调薪。 另：预计2024年第三季度公司将搬迁到惠州仲恺光明路108号。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、对五金配件、锌铝合金压铸，电感变压器等产品比较认识者优先

岗位职责： 负责邮政代理金融业务营销工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，有金融类、保险类行业工作经验优先； 2、年龄女在30周岁以下，男在35周岁以下，身体素质良好； 3、有良好的语言表达能力和与人沟通能力，有主动营销意识和服务意识及团队协作意识，有一定的抗压能力。