热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 打版师
-
手袋板房开料
急聘
5-7K
学历不限
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责： 1、了解面料性能，根据纸样按要求独立完成手袋面料的裁剪； 2、熟练使用介刀手工开料裁剪，熟悉使用啤机开料 3、自己能看得懂纸格，独立完成整个袋子的裁料 3、保持工作间的环境卫生与秩序整齐，吸收新事物能力强，工作踏实，细心周到，有责任心及有独立完成工作的能力，具备良好的团队合作精神； 任职要求： 1、有3年以上品牌服装裁剪工作经验； 2、有手袋经验者优先； -
5-6.5K
学历不限
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3年
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责： 1.有熟悉百灵达，毛巾绣，主做章仔玩具类 2. 确保产品质量，按时完成生产任务 3. 与团队成员协作，保持工作效率 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力，能够有效完成上级交付的任务 2. 具有团队合作精神，能够迅速融入团队环境 3. 拥有持续改进工作方法的能力，追求卓越的工作表现 -
13-22K·13薪
高中
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3年
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金华-义乌市
立即应聘
1. 版型设计与制作 根据设计图纸或样品，完成毛绒玩具的立体打版、纸样制作及尺寸调整，确保造型、比例与细节精准还原设计意图。 处理不同面料（如毛绒、针织、仿真皮等）的特性，优化版型结构以适应生产工艺需求。 2. 工艺技术支持 与设计师、生产部门沟通，解决制版过程中的技术难点（如接缝处理、填充物分布等），提供工艺改进建议。 跟进样品制作，监督车缝、手工缝制、刺绣等工艺环节，确保产品符合设计效果和质量标准。 3. 材料与成本控制 熟悉毛绒面料、填充物、辅料等材料特性，参与材料选型并核算成本。 协助核价工作，优化版型以降低材料损耗，确保量产时的成本可控。 4. 质量与合规管理 参与新品首样审核，检查版型、尺寸、工艺是否符合安全标准（如 CE、ASTM 等）。 对量产版型进行复版验证，确保生产一致性。 5. 创新与流程优化 关注行业趋势和消费者需求，优化现有版型和工艺，提升产品竞争力。 独立或协助完成新品开发，参与 IP 联名、定制款等创意项目的版型设计。 6. 跨部门协作 与销售、设计、生产等部门紧密配合，确保版型信息准确传达，项目进度可控。 收集客户反馈，调整版型或工艺以满足个性化需求。 7. 技术文档管理 整理并归档版型图纸、工艺说明等技术文件，确保数据可追溯。 参与标准化流程建设，推动制版效率提升。 附加职责（部分企业要求）（优先录用） 掌握电脑制版软件（如 CoreIDRAW、图易），进行数字化版型设计。 参与员工技能培训，分享制版经验与技巧。 -
13-22K·13薪
高中
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3年
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金华-义乌市
立即应聘
1. 版型设计与制作 根据设计图纸或样品，完成毛绒玩具的立体打版、纸样制作及尺寸调整，确保造型、比例与细节精准还原设计意图。 处理不同面料（如毛绒、针织、仿真皮等）的特性，优化版型结构以适应生产工艺需求。 2. 工艺技术支持 与设计师、生产部门沟通，解决制版过程中的技术难点（如接缝处理、填充物分布等），提供工艺改进建议。 跟进样品制作，监督车缝、手工缝制、刺绣等工艺环节，确保产品符合设计效果和质量标准。 3. 材料与成本控制 熟悉毛绒面料、填充物、辅料等材料特性，参与材料选型并核算成本。 协助核价工作，优化版型以降低材料损耗，确保量产时的成本可控。 4. 质量与合规管理 参与新品首样审核，检查版型、尺寸、工艺是否符合安全标准（如 CE、ASTM 等）。 对量产版型进行复版验证，确保生产一致性。 5. 创新与流程优化 关注行业趋势和消费者需求，优化现有版型和工艺，提升产品竞争力。 独立或协助完成新品开发，参与 IP 联名、定制款等创意项目的版型设计。 6. 跨部门协作 与销售、设计、生产等部门紧密配合，确保版型信息准确传达，项目进度可控。 收集客户反馈，调整版型或工艺以满足个性化需求。 7. 技术文档管理 整理并归档版型图纸、工艺说明等技术文件，确保数据可追溯。 参与标准化流程建设，推动制版效率提升。 附加职责（部分企业要求）（优先录用） 掌握电脑制版软件（如 CoreIDRAW、图易），进行数字化版型设计。 参与员工技能培训，分享制版经验与技巧。 -
软件抓版工程师
急聘
8-12K·13薪
中专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1.根据设计图纸，能独立完成纸样，能自主优化车缝工艺 。 2.能熟练使用电脑CAD/力克软件打版/排版，优先录用。 3.新产品SOP制作，成本BOM核算。 4.根据行业发展，自主创新开发新产品。 岗位要求： 1.男女不限，中专以上学历，23-45岁，有5年以上童车软件抓版经验者优先。 2.熟悉车缝生产工艺及流程。 3.有一定的自主创新能力，有团队协作精神。 -
纸样师
急聘
8-16K
学历不限
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2年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责毛绒玩具和礼品的纸样设计与制作； 2、根据设计需求完成样品制作，并进行优化改进。 任职要求： 1、具备两年以上毛绒玩具或礼品行业纸样设计经验； 2、熟练掌握纸样制作流程，能够高效完成起板工作； 3、具有较强的创新意识和审美能力，能够提出新颖设计方案； 6、能够尽快到岗。 待遇面议。 -
8-11K
学历不限
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责出纸样、开版。 2、要求能根据客人来图准确开出纸样。 3、根据自己的开板经验，对生产和结构提出节省工序、节省支出的建议。 4、年龄30-50岁，5年以上毛绒布艺设计开版相关经验。 5、要求一脚踢，具有独立自主解决问题的能力。 -
9-11K
学历不限
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1年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责按照设计师的要求完成每件款式的样板制作； 2、负责解决版型与工艺质量问题； 3、负责做好生产款式的放码，排麦架工作； 任职要求： 1、年龄30-40岁，3年以上制版相关经验； 2、熟悉常用的格博，ET计算机服装设计、制图软件； 4、对尺码规格，版型轮廓，缝制工艺非常熟悉 5、泳衣，内衣厂做过的优先考虑 -
10-12K
学历不限
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、3年以上工作经验，有冲锋衣和高端运动服装/防护用品定制相关经验更佳； 2、服装设计、美术相关专业； 3、擅长板型制作，精通工艺，熟悉面、辅料性能； 4、熟悉常用的计算机服装设计、制图软件;会格博/ET软件。 5、有良好的审美能力，懂人体结构和地区性着装差异对版型的要求； 6、具备良好的团队协作精神和高度责任感。 -
10-12K
中专
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 负责样品码纸板开制，级放全套纸版，追踪检查所有鞋面治具，及修改纸板等 任职要求： 1、年龄30-40岁，5年以上制版相关经验； -
6-7K
学历不限
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1年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
任职要求： 1. 工作经验：2年以上同行工作经验，能够独立完成整件样板制作，手工精细。 2.技能要求：熟悉包袋生产工艺流程，掌握一定的车缝工艺知识，能够独立完成各类复杂款式的制作。 3. 其他要求：具备良好的理解能力、工作细心、吃苦耐劳的精神，以及较强的责任心和团队合作精神。 -
7-12K
学历不限
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3年
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中山-东升镇
立即应聘
1、3年以上软件抓版经验； 2、熟练使用电脑抓版软件，利用电脑办公软件制作相关资料； 3、工作逻辑思维清晰，主动积极、细心、服从安排 -
6-9K
高中
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3年
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江门-新会区
立即应聘
岗位职责： 1、负责对各款样板用电脑或手工起样； 2、负责做好生产款式的度尺寸、加缩水、放码工作； 3、负责解决版型与工艺问题。 任职要求： 1、3年以上相关经验； 2、熟悉常用的服装系统； 4、熟悉尺码规格，版型轮廓，缝制工艺； 5、有责任心，服从安排。 6、有英文基础优先考虑。 福利待遇: 1、每天8小时，每周5.5天； 2、公司为员工购买社保、住房公积金； 3、每年加薪，粮期准； 4、提供餐费补贴、住宿补贴； 5、公司设有表现奖，年终奖； 6、带薪年假、病假、婚假、产假、育儿假等各种有薪假期； 7、每月为员工派发纸巾、节假日派发礼品、不定期组织旅游活动； 8、厂车接送员工上下班。 -
8-9K
初中及以下
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、进行产品的五金、面料、版型等产品开发工作； 2、主导负责版型设计及独立出格打版； 3、承担产品的技术指导工作； 4、负责新款/新型号的打刀模及跟进刀模的试刀样等； 任职要求： 1需要手袋厂多年板房出格和管理经验，会ET电脑出格软件，有多年女包时款袋出格经验 2，熟悉各种面料辅料,五金,对各种材料的特性了解；对各类皮料、及手袋有深刻认识； 3、熟悉电脑出格软件ET、胶水、车位，并能独立处理板房一切运作及安排出版； -
7-9K
学历不限
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1年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责按照设计师的要求完成每件款式的样板制作； 2、负责解决版型与工艺质量问题； 3、负责做好生产款式的放码，排麦架工作； 任职要求： 1、年龄30-40岁，3年以上制版相关经验； 2、熟悉常用的ET计算机服装设计、制图软件； 4、对尺码规格，版型轮廓，缝制工艺非常熟悉（大童组120-160，版打120码；小童组80-120，版打90码） 5、对棉衣.羽绒.牛仔.针织梭织都要精通； -
10-15K
大专
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5年
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国外
立即应聘
岗位职责： 1、负责编写修订优化中英文版SOP文件，确保生产流程标准化规范化； 2、定期审核SOP执行情况，确保符合公司质量体系及行业标准； 3、熟悉皮具产品结构，协助生产团队解决技术问题； 4、参与新产品开发评审，提供生产工艺可行性建议； 5、与研发品质工程等部门对接，确保技术文档准确无误； 6、协助培训生产员工，提升团队对SOP及产品结构的理解能力； 7、分析生产过程中的瓶颈，提出效率提升或成本优化方案； 任职要求： 1、具备3年以上皮具或制造业技术文档工艺工程或生产管理经验； 2、有SOP编写及中英双语翻译经验者优先考虑； 3、英语达到CET-4或同等水平，能熟练撰写和翻译专业技术文档； 4、熟悉皮具产品结构生产流程及常见工艺； 5、了解质量管理体系如ISO 9001标准； 6、熟练使用Office办公软件及CAD或3D绘图软件； 7、能适应短期产线巡查或加班需求； 8、主任级职位需具备团队指导经验； 工作地点：孟加拉国
移动端：
打版师招聘
